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【⽊造施⼯管理の所長候補/大阪市内中心/転勤なし】◆新規事業立ち上げメンバー募集◆エスリードグループからの紹介＋元請け案件メイン/掛け持ち無し/iPadなどのDX化推進中/年休126日/土日休み/自社製品の開発にも挑戦中
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
イー・エル建設株式会社
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- 資本金200百万円
- 会社規模1-30人
- 建設・建築・土木
- 内装・リフォーム・インテリア
| 部署・役職名 | 【⽊造施⼯管理の所長候補/大阪市内中心/転勤なし】◆新規事業立ち上げメンバー募集◆エスリードグループからの紹介＋元請け案件メイン/掛け持ち無し/iPadなどのDX化推進中/年休126日/土日休み/自社製品の開発にも挑戦中 |
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| 仕事内容 |
▼イー・エル建設とは？ 当社は、東証プライム上場・近畿圏マンション販売戸数ランキングで上位を維持する、エスリード株式会社のグループ企業です。新築工事を中心にマンションの改修や大規模修繕を行っております。 私たちのモットーは、必要性の感じられない業務・雑務は徹底的に排除して、社員一人ひとりが快適に、協力しながら仕事を進めていける体制を構築すること。 また、施工管理が本来やるべき仕事に没頭できる環境を構築することで、より質の高い仕事をお客様に提供することです。 ▼エスリードグループとは？ 当グループは、近畿圏に根付いて活動している総合不動産会社です。創業30周年を機に、グループ総力を結集し真の総合不動産会社へ新たな一歩を踏み出すため、既存の不動産事業はもちろん、日本初の本格的ラグジュアリー・ウェルネスリゾート事業や、脱炭素社会の実現に向けた取り組みなども行なっています。 都市と住まいづくりを担う総合ディベロッパーとして、土地確保から企画、工事、販売までをグループ内で完結できるよう、組織体制やオフィス環境を一から見直し一気通貫体制を構築。グループ各社は近年急成長を続け、その一つである「イー・エル建設」も売上・スタッフ数など急増中です。 ▼採用の背景 グループ体制の強化により、今まで以上に大規模な事業を手掛けることが可能になりました。ファミリータイプの新築マンションを手掛ける企業が減っていく中で、エスリードは安定的に事業拡大し、競合優位を獲得します。 エスリードのマンションのリニューアル案件がメインになるため、当グループの供給が増えれば、当社の売上は上がります。 ＜エスリード供給実績＞ 近畿圏のマンション供給において長期にわたり安定してトップクラスの実績をキープしてきました。 創業以来20年で約2万戸もの“エスリード”シリーズのマンションを供給し、この確かな実績と経験の中で培われたマンション分譲のノウハウ、地域に根ざした用地情報ネットワークを基盤に全国へ展開していきます。 ▼仕事の内容 自由度の⾼い環境で多様なプロジェクトに携われる施⼯管理職。近畿圏マンション販売⼾数ランキング上位のエスリード社のグループ会社の当社にて、所⻑候補として⽊造物件を中⼼に施⼯管理業務をお任せします。 ・新規事業：⽊造を中⼼に扱う新部署の⽴上げメンバーの中⼼的役割としての活躍を期待しております。 ・元請け：案件は基本的に元請けで、無理な⼯期設定はありません。 ※掛け持ち無：1つの案件を担当し平⾏して複数担当することもありません。 【⼊社後①】所⻑候補として⼊社後、当社のパートナー事業者との密な連携を図って頂きます。 【⼊社後②】過去にお取引をされてきた事業者とも引き続き連携を取って仕事をしていただくことも可能です。 ▼働く環境 ・⼤阪市内案件が中⼼のため出張はなく、週末もご家族との時間を過ごすことが可能です。 ・勤怠管理システムで1分単位で労働時間を管理。業務効率化により残業時間は28時間程度です。 ・iPadを使⽤し現場から報告業務を完結可能で無駄な事務所と現場の⾏き来は最⼩限にしています。 ・備品の発注もクラウド管理できるため、スムーズに本社と連携可能です。 ▼当社の社風 ・私たちの強みは、安定した基盤とベンチャー企業のような柔軟な社⾵を兼ね備えている点です。 新しいビジネスチャンスを創出し、積極的に市場へ挑戦する姿勢を⼤切にしています。 年齢や役職に関係なく、意⾒を交わし合い、成⻑できる環境が整っているため、⾃ら⼿を挙げてチャレンジしたい⽅には最適な職場です。 ・フットサルを月に一度取引先などと行うようなフラットな雰囲気（もちろん任意参加、社員間の人間関係はかなり良い）。社長もメンバーも分け隔てなく接点をとる会社です。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 本社：⼤阪府⼤阪市北区⼤淀南1-5-1 ケイヒンビル4階 ＜最寄駅＞ JR⼤阪環状線⼤阪駅 桜橋口徒歩10分 ＜備考＞ 大阪・兵庫・京都の建設現場がメインとなります。 就業場所の変更の範囲:当社および出向（転籍）先の拠点全般（大阪市内に限る） 【受動喫煙対策】 敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 【転勤】 無 【雇用形態】 正社員（期間の定め：無） 【試用期間】 有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） 【給与】 ⽉給：504,000円〜689,000円 内訳： 基本給339,000円～499,000円、諸⼿当130,000円〜190,000円/⽉ 賞与実績：年2回（昨年度4ヵ⽉分） 【就業時間】 08:00～17:00 所定労働時間：08時間00分 休憩：60分 残業：有（管理監督者のため残業代⽀給無） 【休日・休暇】 年間126日 内訳：土曜 日曜 有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 その他（夏期休暇、年末年始休暇あり） 【諸手当】 ・残業手当：時間に応じて全額支給 1分単位で労務管理システムで残業管理をしており、残業時間のコントロールを徹底。 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・技術手当：1級建築士:50,000円 1級建築施工管理技士：35,000円 ・住宅手当：有配偶者25,000円 独身10,000円 ・家族手当：配偶者22,000円、子1人毎に5,000円 【社会保険】 ・健康保険：有 ・厚生年金：有 ・雇用保険：有 ・労災保険：有 【寮社宅】 無 【退職金】 有 【その他制度】 ・優秀社員旅行 ・従業員持株会制度 ・エスリード物件購入値引き制度 ＜結婚・出産＞ ・産前産後休業・育児休業・介護休業 ・時短勤務制度 ・結婚祝い金 ・結婚の際の特別休暇制度 ・出産祝金 ・出産の際の特別休暇制度 ＜その他社内制度＞ ・永年勤続表彰 ・３ヶ月通算成績表彰式 ・年間成績表彰式（新入社員は新人王目指して頑張ってます。） ・プロ野球、Jリーグ観戦チケット（ご家族やご友人を誘って休日を充実に） 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・1級建築施⼯管理技⼠もしくは1級建築施⼯管理技⼠補の有資格者・⽊造建物の施⼯管理経験 【求める人物像】 ・お客様、仲間のことを考えて仕事の出来る⽅ ・社外・社内とのコミュニケーション能⼒の⾼い⽅ ・経営者や他⼠業とのコミュニケーションを楽しめる⽅ ・新しいものを受け⼊れ、変化を楽しめる⽅ ・「こうなりたい！」という思いが明確な⼈ ・能動的、主体的、⾃分から質問する⼈ ・新しい事に挑戦したい⼈ |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/04/24 |
| 求人番号 | 4569263 |
採用企業情報
- イー・エル建設株式会社
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- 資本金200百万円
- 会社規模1-30人
- 建設・建築・土木
- 内装・リフォーム・インテリア
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会社概要
【代表者】北川 猛
【資本金】2億円
【従業員数】42名
【本社所在地】大阪府大阪市北区大淀南一丁目5番1号
【事業内容】新築、増改築工事・大規模修繕工事・モデルルーム工事・ハウスリフォーム・解体工事 等
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