転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【店舗開発本部/不動産管理部】新店開発チーム（東京勤務）
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
日本マクドナルド株式会社
-
- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- 外食
| 部署・役職名 | 【店舗開発本部/不動産管理部】新店開発チーム（東京勤務） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【本ポジションの目的】 マクドナルド50年の歴史は店舗開発の歴史そのものです。お客様が認知しやすく快適にご利用できる店舗を、どこにどれだけ作れるかによって、マクドナルド全体のビジネスは大きく左右されます。本ポジションは、初回配属地として東京オフィスを拠点とし、東日本エリアにおいて、全社戦略に基いた将来性のある質の高い物件の開発を実行し、セールス、利益の最大化に貢献することを目指します。 本ポジションは店舗開発者として将来のマクドナルド店舗を創造して提案してくださる方を募集しております。店舗を築くすべてのプロセス（物件情報の収集、地権者交渉、売上収益予測、店舗を運営するフランチャイズ（FC）オーナーとの折衝、経営マネジメント層へのプレゼンテーション等）に関わっていただくため、専門的な知識はもちろんのこと、ハイレベルな交渉技術、コミュニケーション能力、調整力、分析力、論理的説明能力が必要となるポジションです。 【職務と職責】 ■業務内容： 新店開発戦略・店舗フォーマット・開発の方向性を理解して、店舗用物件の調査、情報収集、及び対外交渉・契約書類作成等を主に行っていただきます。純粋な新規出店のほか、既存店舗の移転（リロケーション）も業務担当範囲に含まれます。 多岐にわたるお客様の購買ニーズに柔軟に対応できるよう、新しいスタイルの店舗出店や、既存店舗のリロケーションなど、お客様のご利用のしやすさを第一に考えて店舗の出店提案をすることが求められます。 ■業務詳細： ・物件情報の調査、情報収集 ・土地オーナー様との折衝ふくめた各種渉外活動～各種不動産契約の締結 ・社内レポーティング、クロスファンクションサポート ・店舗オープンまでの社内外調整およびオープン後のレビュー 【主な業務パートナー】 社外：フランチャイジー 社内：直営店舗 リーダー、キーステークホルダー（関連部署・経営層など） チャレンジや魅力 本業務は、専門的な知識はもちろんのこと、ハイレベルなコミュニケーション能力、調整力、分析力、論理的説明能力が必要となります。大型かつ長期の案件も多く、長ければ1年以上の期間を要するが故に、諦めない強い気持ちも重要です。物件開発から店舗の開店まで、想像を超える時間と人が関わっていますが、そのスタートはいつの時代も一人の店舗開発者の思いからはじまります。年間30万人以上のお客様をお迎えするマクドナルドの最新店舗を開店させる地図に残る仕事。やりがいと達成感、責任感に満ちています。 ここでのキャリアを通じて将来的なキャリアとして、他地区の新店舗開発の業務へのチャレンジや、店舗開発戦略策定チームへの異動を目指していただくことも可能です。新店開発の業務は、広く店舗に関わる知識を業務を通じて身につけることが出来るポジションです。 【部署構成】 不動産管理部は現在57名で構成され、そのうち新店開発チームは41名となっております。このチームは全国3地区（東日本、中日本、西日本）に分かれており、配属は東日本地区を想定しております。２０～50代、経験年数３年～２５年まで幅広い年齢・経験年数で構成されているチームで 中途入社者がメインで他企業様での店舗開発の経験者や、異業種からの転職者、入社時は店舗開発業務未経験だった若手の女性社員も活躍しています。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】・新規開拓営業などの対外交渉経験３年程度 ・新しい商品や案件の社内提案経験 ・プロジェクトマネジメント力 （交渉力、相手に合わせたコミュニケーション力、ドキュメンテーション能力、基本的なPCスキル） ・普通自動車運転免許（ペーパードライバー不可） ・4年制大学卒業以上 ※外出が多いポジションです。担当エリアによっては、 1～3日程度の期間の国内出張がございます。 また転勤は当面予定しておりませんが、将来的には発生する可能性もあります 。 【歓迎（WANT）】 【歓迎要件】・宅地建物取引士（または同等レベルの不動産、土地開発に関わる基礎知識とスキル） ・店舗開発経験者 |
| アピールポイント | 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/03 |
| 求人番号 | 4565824 |
採用企業情報
- 日本マクドナルド株式会社
-
- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- 外食
-
会社概要
【設立】2002年7月1日
【代表者】代表取締役社長兼最高経営責任者（CEO） トーマス・コウ
【資本金】1億円
【従業員数】2,703名（2024年12月31日現在）※連結
【本社所在地】東京都新宿区西新宿6-5-1
【事業内容】ハンバーガー・レストラン・チェーンの経営並びにそれに付帯する一切の事業
【当社について】
会社の成長は多様性のある価値観や経験、才能をもった人材によって支えられており、マクドナルドの中にはそれぞれの専門性を活かして活躍できるフィールドがあります。
私たちは、様々な分野での経験をお持ちの方をお迎えし、いっしょにビジネスを成長させます。
■当社が求める知識・経験・能力についてのコンピテンシー
・効果的で率直にコミュニケーションする
・お客様を最優先する
・変革と革新をリードする
・タレントを育成し活用する
・戦略的に計画・実践する
・チームワークで目的を達成する
・影響力で相手をリードする
・結果を出すために実行する
マクドナルドファミリーは、あなたの可能性を待っています。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です