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法務（マネージャー～メンバー）／IPO準備企業

年収：800万 ～ 1200万

ヘッドハンター案件

役員面接

部署・役職名 法務（マネージャー～メンバー）／IPO準備企業
職種
業種
勤務地
仕事内容 一緒に目標へ向かっていく仲間の増員
マーケットの創造や新規事業に挑戦し続けるスタートアップだからこそ、私たちはイノベーションを起こし続ける事が可能であると考えています。
そんな当社の中核メンバーとなり、法務関連の業務において、全社最適の視点を持って経営陣・事業部・他部署と連携しながら、メンバーのマネジメント・育成も同時に行うプレイングマネージャーの募集させて頂きます。

以下の法務・契約及び関連業務に関する企画～オペレーション全般について、複数人のメンバーを束ねチームとして仕事を進めて頂きます。
法務担当は現在正社員2名の組織です（兼務含む）。
・ 契約審査、契約書面のリーガルチェック（国内・海外）
・ 契約交渉、契約管理、契約事務（各種調整を含む）
・ 知的財産管理（特許、商標）
・ 与信管理・調査
・ 弁護士対応
・ 訴訟対応
・ 規程整備
など
労働条件 ・年収：600～1,200万円
＊経験、スキルに応じて決定させていただきます。
賞与：あり
＊昨年支給実績：年間合計 月給1.98か月分（夏季・冬季 年2回 他、規定による）
＊固定残業手当制
一般：基本給＋固定残業手当（45時間分）
※45時間を超えた場合1分単位で別途支給

・勤務時間：9:30～18:30（実働8時間）
（残業20時間以内）
・リモート：申請制度だがオンボード過ぎてから週2・3日程度使用している方が多い

・休暇：完全週休2日制（土曜日、日曜日）、国民の祝日、年末年始
年次有給休暇：6か月継続勤務した場合、10日 、以降毎年4月1日に在籍年数に応じた日数を付与
有給（夏季休暇、慶弔休暇、傷病休暇等）
無給（産前産後休暇、育児・介護休業等）

・その他福利厚生：
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、社内副業制度、インセンティブ制度、スキルアップ支援制度、資格取得支援制度、セミナー受講支援制度、出版・寄稿支援制度、女子会制度、社長との食事会制度
応募資格

【必須（MUST）】

＜MUST＞
・ 事業会社、人材派遣会社やコンサルティング会社にて契約審査（条文修正・契約先との交渉を含む）を行った経験3年以上
・ 1名以上のマネジメント経験1年以上



【歓迎（WANT）】

＜WANT＞
・ 事業会社、証券会社等でのIPO業務経験
・ 弁護士事務所勤務経験
・ 司法書士等法務系資格保持者

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2025/04/21
求人番号 4565585

採用企業情報

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