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マネージャー・Production and Management for Brand contents
年収：応相談
採用企業案件
ウーブン・バイ・トヨタ株式会社
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- 会社規模501-5000人
- ソフトウエア
- ハードウエア
- その他
| 部署・役職名 | マネージャー・Production and Management for Brand contents |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
--Who We Are Looking For-- Woven by ToyotaのStakeholder Commsチームは、Woven Cityにおける対外的なコミュニケーションを一挙に担当する組織で、これまで「ワンボイス」の考え方で、各社への営業活動・メディアリレーション・政府渉外活動など全てのコミュニケーションを一気通貫で実施してきました。 加えて2023年中ごろには、Stakeholder CommsとUX & Designチームで一体となって、ブランドパーソナリティを一旦定めると同時に、ロゴやカラー、タイポ等について「第一次」ブランドガイドラインとして策定し、上記ワンボイスでの発信時にはこのガイドラインを適用し続けてきました。 今後2025年秋以降のWoven Cityの実証開始に向けては、特にWeaversやInventorsに対して対外的な発信やWoven Cityのしくみそのものとしての実装が増加していく見込みです。そのような中、企業イメージ・プロダクトイメージ含め統一された一貫性ある制作・発信が必要となってきます。 適用／実装にあたっては、各組織の意向を汲み取りつつもコーポレート目線での意思決定を仰ぐことが求められてきます。パワーとスピード感、メンバーに寄り添う力がある方にプロジェクトを推進いただきたいと考えています。 上記、WeaversやInventorsに向けた発信物（Creative contents）を製作・発信しながら組織としてマネジメントできる仕組みづくりもして頂きたく、１年程度はStakeholder CommsとUXのHead直下で一人でプロジェクトを推進していただきます。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・10年以上ブランディング、ブランドマネジメントに関わり、様々なステークホルダーのいる組織でのブランディングプロジェクトに携わった経験のある方。・コーポレート・経営的視点を持ちながら企業価値向上に貢献しながら、お客様視点を持ちお客様価値・商品価値向上に向けて業務遂行できる方 ・日本語・英語での高いコミュニケーションスキルを持ち（必ずしも英語力ではない）、議論から逃げない忍耐力と周りの意見に真摯に耳を傾ける力を備えている方。 ・複雑な情報を理解し、簡潔で伝わるストーリーを組み立てる能力のある方 ・自ら課題を発見し、解決策を立案し、実行できる力 ・社内外の軋轢に泥臭く向き合う経験があり、社内デザイン組織だけでなく、クリエイティブエージェンシー等の社外ベンダーと協力し、アウトプットを出す力を持つ方。 【歓迎（WANT）】 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 教育・研修制度充実 社内公用語が英語 従業員数1000人以上 産休・育休取得実績あり |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/04/18 |
| 求人番号 | 4562823 |
採用企業情報
- ウーブン・バイ・トヨタ株式会社
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- 会社規模501-5000人
- ソフトウエア
- ハードウエア
- その他
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会社概要
【事業内容】
ウーブン・バイ・トヨタ株式会社は、トヨタ自動車株式会社のモビリティ技術を開発する子会社であり、「安全でスマートな人に寄り添うモビリティをすべての人に届ける」ことをミッションとしています。ソフトウェアプラットフォーム「Arene（アリーン）」、安全を第一においた自動運転技術、モビリティのためのテストコース「 Woven City（ウーブン・シティ）」を通じて、人々と社会に移動の自由と安全、幸せをお届けします。
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