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商品ブランディングにおける調査統計分析・戦略企画（国内四輪事業）

年収：900万 ～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 商品ブランディングにおける調査統計分析・戦略企画（国内四輪事業）
職種
業種
勤務地
仕事内容 【組織の役割】
日本国内の四輪ビジネスにおけるブランディング（商品の方向性）の考え方を統一し、統制オペレーションを構築することで、当社四輪の目指すブランド価値を想定ターゲットに浸透させる基盤を確立することを目指しています。

具体的には下記のような役割を担っています。
・国内の顧客市場調査・統計業務のコントロールタワー
・国内四輪事業全体戦略・ブランド戦略・中長期商品LU戦略・企業営業戦略の策定と実行

【募集背景】
電動化（バッテリー・EV・ハイブリッド）・知能化（自動運転など）が進む「100年に一度の変革期」と言われる自動車業界のなかで、当社として日本国内のお客様にどのような価値提供を行っていくか戦略を立てる重要性が増しています。
当社四輪車事業を最大化させるために、スピード感を持って変革をリーディングできる市場調査分析・事業戦略企画をしてくださる方を募集します。

【本ポジションの仕事内容】
国内四輪事業における市場調査業務、戦略企画のコントロールタワーとして、戦略的な企画実行力と顧客/調査会社/部門間等の調整力を発揮し、既成概念にとらわれない革新的な価値創造に向け意欲的にチャレンジしていただきたいと考えています。

具体的には下記①②をご担当いただきます。
① 顧客ニーズに関する市場調査・分析
・市場調査分析・兆し発掘、需要予測策定
・調査会社と連携した調査票づくりなど

② 事業戦略企画
・四輪全体戦略・ブランド戦略・中長期商品ラインアップ戦略の策定
・販売計画・機種収益計画の策定
※グローバルオフィスと密に連携をとり当社 ALLとしての方向性整合を取りつつ、戦略の一つ一つを立て現場に接続していただきます。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

【本ポジションの魅力】
・経営層含めた上位者への報連相が多く、高い視座をもった仕事が経験できる。
・営業・開発・生産などの様々な領域や、海外のあらゆる部門との議論・調整/調査会社等との折衝があり、ダイナミックな動きを取ることができる。
・グローバルのコーポレートブランディング、商品企画、経営企画への異動や海外駐在などのキャリアパスを歩むことができる。

【社員の声】
■日本の当社の四輪戦略を自らダイナミックに描くことができ、経営全体に関する広い視点と知識が身に付きました。この経験を活かして、来期はタイの現地法人のマネジメントに挑戦します。
■チームで納得がいくまで議論をしてつくりあげた提案が経営層に承認され、世の中に展開されていくことに大きなやりがいを感じます。

【職場環境・風土】
当社は「三つの喜び（買う喜び、売る喜び、創る喜び）」を基本理念に、創業から数々の製品を生みだし続けてきました。
役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。主体的に仕事に向き合い、意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。

◆働き方
チームやプロジェクトで一体感を持ち、議論をしながら業務進めており、基本的に出社をして勤務いただきます。しかしながら、ご家庭との両立や業務効率の観点で妥当性がある場合は、マネジメントの判断で柔軟にリモート勤務をご活用いただけます。
労働条件 ■想定年収
600万～1000万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。

8時間（標準労働時間8:30～17:30）
※事業所/職場によりフレックスタイム制適用
※休憩時間：原則1時間

休日・休暇

・リモートワーク制度
・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）
・年間休日121日
・平均有休取得日数18.5日（2022年）
・年次有給休暇…16日～20日/年　※勤続年数に応じて付与
・慶弔休暇（結婚休暇…6日、忌引休暇…1～7日※続柄に応じて付与）

福利厚生

・社内研修
（学習プラットフォームを活用した自律的な学習の支援、キャリア研修等）
・語学資格取得支援
・健康診断
・余暇施設（運動施設、保養所）
・厚生制度
（財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等）
・各種保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）
・食堂施設、食事補助
・独身寮、転勤社宅　※適用条件有

【社宅についての詳細】

■入居条件
・現在の住居から通勤困難と認められる場合
（公共交通機関や車等の実乗車が1.5時間以上、または直距離50Km以上）
・現在の会社で社宅・寮へ入居している場合

■入居期限
・3年（最長5年）

■社宅料（給与引き去り）※目安
・1DK···8,000円～15,000円程度
・2DK···15,000円～25,000円程度

両立支援（仕事と育児・介護など）

・育児・介護手当
・リモートワーク制度
・短時間勤務制度
・育児・介護休職
・産前産後休暇
・産後パートナー休暇（出生8週以内に5日）
・子の看護休暇（年間5日/子供1人当たり）
・育児費用補助
・社内託児所（和光/栃木）
・介護休暇（年間5日/要介護者1人当たり）
・不妊治療休暇（年間5日）
・不妊治療休職（原則6か月、最大1年）
・病気治療休暇（会社指定の疾患を対象・年間5日）
応募資格

【必須（MUST）】

【求める経験・スキル】
●世の中のニーズに関する市場調査・将来予測分析の経験（2年以上）
もしくは
●事業戦略企画、商品企画、営業企画などの企画系経験（2年以上）
※経験業界不問



【歓迎（WANT）】

【上記に加え、あれば望ましい経験・スキル】
●自動車、機械系メーカーでのご経験
●商品・サービスに関する競合他社・他業界の動向を常に意識し、競争環境の分析・提言ができる方

【求める人物像】
●何事もフラットに柔軟に思考・発想し、変化を厭わない方
●様々な部門とコミュニケーションを取り、バランスを保ちながら適格な企画を行うコミュニケーション能力/思考力のある方
●自動車への想いと、本質を見極めるクリティカルでロジカルな思考を持ち合わせた方

リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置
更新日 2025/04/17
求人番号 4560073

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