選ばれた人だけのハイクラス転職サイト【ビズリーチ】

転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 【山梨】ネットワークエンジニア（メンバ）◆設計・構築やクラウド領域へのキャリアアップ可／自治体・学校現場を支援／年休125日

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

【山梨】ネットワークエンジニア（メンバ）◆設計・構築やクラウド領域へのキャリアアップ可／自治体・学校現場を支援／年休125日

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【山梨】ネットワークエンジニア（メンバ）◆設計・構築やクラウド領域へのキャリアアップ可／自治体・学校現場を支援／年休125日
職種	インフラエンジニアサーバーエンジニア（構築・運用）ネットワークエンジニア
業種	その他
勤務地	山梨県
仕事内容	■業務内容：【年功序列なし／早期活躍・スキルアップが可能な環境です！】行政・教育現場のITインフラ環境（ネットワーク・サーバシステム・クラウド）、および通信インフラ（通信設備、ファシリティ設備）の設計・構築・運用保守に関わるサービスを提供します。行政・教育現場のネットワークシステムの企画提案から、設計、構築、導入後の運用・改善提案までをトータルサポートしている当社だからこそ、幅広いフェーズ、技術分野でのスキルアップ／キャリアアップを目指せます。クライアント・エンドユーザーの現場に足を運び、社内外とのコミュニケーションを大切にしながら課題解決・サービス提供をしていきたい方は大歓迎です。具体的には… 1．ITインフラ環境（ネットワーク・サーバシステム・クラウド）設計、構築、運用保守業務ネットワークからITインフラ基盤、クラウド環境までのトータルソリューションを提供しています。 2．通信インフラ（通信設備、ファシリティ設備等）設計、構築、運用保守業務通信設備（LAN、WAN、光伝送設備等）からファシリティ設備(CVCF、自家発電機、空調設備) までのトータルソリューションを提供しています。 3．生成AIビジネスソリューション生成AIによる業務効率化、課題解決までをトータルでサポートしています。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■本ポジションの魅力：・ネットワーク技術、ITインフラ技術はもとより、Azure等のクラウド技術やCopilot、OpenAI等の生成AIなど、検証や実務を通して最新技術を身につけることができます。・幅広い技術に触れることで、インフラエンジニアとしての領域を広げていける魅力があります。・派遣／出向／下請を行っていないため、直接フロントに立って経験を積むことができます。・クライアントとの距離や関係性が近いからこそ、本質的な現場の課題解決に向けた提案が可能です。 ■習得できる技術（※プロジェクトにより異なります。）・サーバ環境：物理、仮想（VMware、Hyper-V）、クラウド（Azure）など・サーバOS：Windows、Linux、GoogleChromeなど・ネットワーク環境：L2、L3、ルータ、F/W、無線アクセスポイント、メディアコンバータなど・ミドルウェア環境：Windows AD関連、G/W、Microsoft365、GoogleWorkspaceなど・監視環境：Zabbixなど・インフラ（物理）環境：構内LAN、WAN、光伝送路網など・ファシリティ環境：無停電電源装置（UPS、CVCF）、自家発電機、空調設備など・セキュリティ環境：情報セキュリティポリシーの知識、運用など・新技術：Copilot、OpenAIなど ■入社後に期待していること：各プロジェクトへの参画を通して、エーティーエルシステムズの業務理解、クライアントとの関係を深めていただくと同時に、エンジニアとして高水準のスキル習得をしていただけることを期待しております。スキルに応じて、PL／PMとしてプロジェクトマネジメントを担うポジションや、社内のみならず地域で活躍できる技術のスペシャリストを目指していただけます。 ■募集背景：プロジェクトごとに3～4人のチームを編成し、クライアントへのサービス提供や課題解決にあたっています。会社が成長フェーズにあるため、今後もさらなる案件拡大が予測されており、ともに成長していける仲間を求めてメンバーを募集しています。 ■ポジション：メンバー ■配属先情報組織構成：・ITエンジニアリング部　第2ユニットには、計８名（内訳：男性５名、女性３名）が在籍しています。・年齢は20代、30代が60%を占め、40代以上が40%と幅広いメンバーが在籍し、活発に意見を出し合いながら活躍しています。＜主な取引先＞山梨県内の複数団体（自治体、公立学校等）等・山梨エリア：北杜市、中央市、昭和町　等＜案件＞・自治体業務、教育に関わるネットワーク・ITインフラの設計・構築・運用保守業務全般＜エリア＞・山梨エリア ■今後のキャリアキャリアパス：プロジェクト（設計構築、運用保守など）のメンバーとして、行政／教育業務における現場での対応、技術（スキル、テクノロジー）の経験を積んだ後は、様々な選択肢の中からキャリアアップを実現していけます。 ○マネジメント（PL／PM　など）・各種プロジェクト（設計構築、運用保守など）のPL（プロジェクトリーダー）として、技術（スキル、テクノロジー）を活かし、プロジェクトチームの進行管理やメンバーとのコミュニケーションを含め、PM（プロジェクトマネージャー）に向けて経験を積んでいきます。 ○専門技術者：ITスペシャリスト・技術に特化したITスペシャリストとして、新技術を含め専門性の高いIT技術に関する知識・スキルを提供する人材を目指します。 ○課題解決、提案：ITコンサルタント・行政／教育現場が抱える課題に対して、ITコンサルタントとして企画、提案により解決へ導く人材を目指します。 ■働く環境・当社は、役職に関わらずフラットに話をすることができる風通しのいい社風です。・個人を尊重し、働くメンバーが最大限能力を発揮できるよう、活発に意見交換できる環境を整えています。・スキルアップ支援制度（社員の学びを支援する制度）や、社内勉強会（ゼロトラスト、クラウドサービス、生成AI等など）の開催といった技術を楽しめる環境があります。・ICTにかかる専門技術と幅広い知識、アイデアで、ICTライフラインのトータルサポートをしています。 ■企業・求人の特徴「ICTのチカラで、すべての想いを”すごい未来”へ導く」を合言葉に、社会課題0を目標に”ATLしか”できない挑戦をし続けます。 ■今後の展望：ネットワークで、すべてのモノと想いが繋がる“すごい未来”を実現し、公共IT分野で独立系企業におけるリーディングカンパニーを目指します。
労働条件	■勤務地山梨県/ATL Tech-base（変更の範囲：会社の定める就業場所）転勤：当面無しリモート勤務：可（週２日程度） ※就業から3か月程度は出社して頂くことを想定。 ※業務やスキルに応じて、在宅勤務が可能です。 ■雇用形態正社員 ※試用期間：３か月（試用期間中の勤務条件：変更無）ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ＜各種制度＞ ■社会保険健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■各種制度財形貯蓄、確定拠出年金制度、健康保険組合の福利厚生制度（ジム・ゴルフ場の割引利用や旅行代金の補助等）　・寮、社宅：無　・住宅手当あり（条件あり）　・転勤者住宅手当あり（転勤者） ■制度備考・時短制度（一部従業員利用可）・服装自由・研修支援制度・リフレッシュ休暇制度・永年勤続休暇（特別休暇5日＋勤続年数に応じた報奨金支給） ■就業時間・定時　　　　　　8:30　～　17:30 ・所定労働時間　　8時間　　 ※休憩60分・残業　　　　　　有　　　　※平均残業時間：30時間・残業手当　　　　有　　　　※残業時間に応じて別途支給・通勤手当　　　　有　　　　※会社規定に基づき支給 ■休日・休暇年間125日(2024年度実績) (内訳) 完全週休二日制、土曜日曜祝日、年末年始、リフレッシュ休暇3日 ■有給休暇　付与日数：10日（入社時…5日付与、6か月の継続勤務後…5日付与）　勤続年数に応じて最大20日付与 ※慶弔休暇、育児・介護休暇（取得実績あり）
応募資格	【必須（MUST）】・ITインフラ分野（ネットワーク・サーバ・クラウド等）での実務経験 ※経験年数：１年以上【歓迎（WANT）】＜資格＞ ①IPA資格（基本情報技術者試験など） ②IT系ベンダー資格（Microsoft、AWS等）＜経験＞ ①クラウド環境の設計・構築・運用保守経験がある方 ②ITインフラのカスタマーサービス業務経験がある方＜能力＞ ①スキルアップ／キャリアアップを目指したい方 ②ポジティブシンキングが得意な方 ③クライアント視点を大切にしたい方
アピールポイント	自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり年間休日120日以上産休・育休取得実績あり完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/06/19
求人番号	4532664

採用企業情報

株式会社エーティーエルシステムズ

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る