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[SS06]<PM/官公領域インフラ案件>大規模PJであなたのキャリアアップを実現しませんか?

年収:900万 ~ 1100万

採用企業案件

採用企業

NECソリューションイノベータ株式会社

  • 東京都

    • 資本金86,680百万円
    • 会社規模5001人以上
  • SIer
  • ソフトウエア
部署・役職名 [SS06]<PM/官公領域インフラ案件>大規模PJであなたのキャリアアップを実現しませんか?
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■業務内容・想定プロジェクト・配属予定部門・配属予定部門の紹介・採用背景

【業務内容】
官公領域の大規模PJにおいてリーダーとして提案〜構築までPJ管理を対応いただきます。
PJ遂行に関しては技術面での検討など、PJ管理のみではなく、新技術を学ぶことも可能です。

【想定プロジェクト】
官公領域のインフラ案件(数億規模)の案件においてNECと連携し、プロジェクト遂行いただく想定です。
主な案件はオンプレシステムのクラウド移行になります。顧客に依っては、オンプレとクラウドのハイブリッド環境もあります。
そのため、インフラ全般の技術を使ったシステム移行を推進するリーダーの役割となります。

プロジェクト体制(例)
 NEC/NECソリューションイノベータ(NES) PM/PL
 NES インフラチーム(社員3名〜5名、ビジネスパートナー数十名程度)
全体体制はプロジェクト規模にも寄りますが、以降対象機能を担当する専門部隊を含めると、20〜30名程度の体制となります。

【配属予定部門】
ソリューションサービス事業ライン
PFSI事業部門
パブリックPFSI統括部

【配属予定部門の紹介】
配属予定の部門は、官公領域のお客様を中心としたインフラの提案〜保守までを対応するグループです。
数億規模の大型案件から中小規模(数百万程度)まで案件規模の幅もあり、また、技術領域としてはオンプレからクラウドまで、NWからミドルウェアまでのスタックを全て対応しています。
メンバーは、新木場勤務19名、仙台勤務7名の計26名です。
勤務場所が離れているメンバーともZOOMやTeamsでコミュニケーションをとりながら、
みんなで協力し合い業務を遂行しています。若手メンバも多くこれからを考える明るい職場です。

【採用背景】
官公領域にて継続した大規模案件があり、プロジェクト管理を推進する人財が不足しているため、募集を開始しました。
今後のさらなる事業拡大において体制を強化したいという思いもあり、その一員となっていただける方を求めています。

■開発環境

【プロジェクト人数】
3名〜30名
【開発環境】
使用環境:オンプレ、Azureが主
使用技術:インフラ全般技術(NW〜ミドルウェア)
【開発手法】 
ウォーターフォール
【情報共有のツール】
Teams、Zoom、他NECツール

■本ポジションの魅力・キャリアパス

【本ポジションの魅力】
・大規模案件の対応において、リーダーとして対応することで、PM技術の向上を図ることができます。
・顧客要件は多岐にわたり、PMだけでなく様々な新技術の習得も可能です。
・PJ規模が大きいためNECはじめ関係者が多く、ご自身のキャリア形成において様々な選択肢を得ることができます。

【入社後のキャリアパス】
入社後はOJTとして、大規模プロジェクトに参画いただきます。
プロジェクト遂行と共に、リーダーとしての役割を担っていただくことを想定しています。
2〜3年度には大規模PJのPMとして活躍いただくイメージです。

■働き方

【出向】

【客先常駐】

【応募者へのメッセージ】
NEC含め明るく、将来に向かうメンバーが集まる組織です。
ご自身のキャリアアップに必ず役に立ちます。
労働条件 ■雇用形態
正社員

■勤務地
東京都江東区新木場1-18-7(NECソリューションイノベータ本社ビル)

【リモートワーク/出社比率】
プロジェクトによりますが、リモートワーク70%、出社30%を想定
プロジェクトに依っては、短期間(数か月)PJルーム常駐の場合もあります。

■勤務時間
8:30〜17:15

【補足】基本は上記の勤務時間だが、フレックス等により柔軟な働き方が可能(採用時の等級により異なる)

■休日
年間126日(2025年度)
(内訳)
土日祝日および会社が指定した休暇

完全週休2日制

■福利厚生
兼業可(社内規定あり)、年末年始休暇、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与(社内規定あり)、リモートワーク可、時短制度、服装自由(出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度(社内規定あり)、昇給:年1回、賞与:年2回(管理職:年1回)、家賃補助制度(社内規定あり)、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度 等

■加入保険
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

■受動喫煙対策
敷地内全面禁煙
応募資格

【必須(MUST)】

■インフラのサブリーダーとしての経験があること。
 ・経験のあるシステム規模としてはメンバー:5名以上
 ・提案〜構築のすべてのフェーズの経験があること
■QCD管理経験。
 特にインフラにおける品質向上、管理を考えられた経験のある方。

【歓迎(WANT)】

PM資格

アピールポイント 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/08/08
求人番号 4524163

採用企業情報

NECソリューションイノベータ株式会社
  • NECソリューションイノベータ株式会社
  • 東京都

    • 資本金86,680百万円
    • 会社規模5001人以上
  • SIer
  • ソフトウエア
  • 会社概要

    【設立】1975年9月9日
    【代表者】代表取締役 執行役員社長 岩井 孝夫
    【資本金】86億6,800万円
    【従業員数】12,589名(2024年3月31日 現在)
    【本社所在地】東京都江東区新木場一丁目18番7号

    【事業内容】
    ・システムインテグレーション事業
    ・サービス事業
    ・基盤ソフトウェア開発事業
    ・機器販売

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