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【842】_H_サービス情報企画（オーナーズマニュアルの企画・制作/四輪）

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【842】_H_サービス情報企画（オーナーズマニュアルの企画・制作/四輪）
職種	販促セールス・サービスエンジニアセールス・サービスエンジニア
業種	自動車・自動車部品
勤務地	埼玉県
仕事内容	======================== リモート面接を実施中です ======================== 【募集の背景】 Hondaが策定した2030年ビジョンは、「すべての人に、『生活の可能性が拡がる喜び』を提供する世界中の一人ひとりの『移動』と『暮らし』の進化をリードする」というステートメントで表されるものです。このビジョンを達成するため、21世紀の方向性の活動指針である「喜びの創造」「喜びの拡大」「喜びを次世代へ」の3つの視点で、取り組みの方向性を定めました。中でも「喜びを次世代へ」を実現するために環境と安全の領域でのナンバーワンをめざして、全製品、企業活動を通じたカーボンニュートラルや、Hondaの二輪・四輪が関与する交通事故死者ゼロ社会の実現をリードする存在となることをめざしていきます。そのような中で、更なる製品・サービスの向上に向けて共に挑戦していただける仲間を募集します。【職務内容】アフターサービス領域の代表として、Honda製品をご愛用いただくお客様に向けて、販売準備活動（オーナーズマニュアルの企画と原稿作成）を担当いただきます。【具体的には】全世界で生産されるHonda四輪製品の取扱説明書制作を担って頂くポジションとして研究開発部門を含み多岐に渡る関連部門と連携しながら、お客様にとって最適な取扱情報を提供していただく役割を担っていただきます。 ●四輪新機種の取扱説明書の編集・原稿制作と制作管理 ●BEV時代に適応した最適な取扱説明書の作成プロセスの再構築資料制作グループに所属し、各種資料（オーナーズマニュアル、WEB版など）の原稿制作・制作管理をご担当いただきます。原稿制作業務では、研究所と文章の制作・資料内容整合を行います。制作管理業務では、機種資料ごとのプロジェクトマネジメントを行います。また、課内の将来施策に関するメンバーとして、将来構想に対するアイデア出しや実行に携わることもあります。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。【やりがい・魅力】 ●製品の誕生から関わり、プロセスに積極的に参加することができます。 ●最新の機種・技術情報を学ぶことができます。また、実際に触れることもできます。 ●UXに直結する業務で、市場に直接影響を与えることができます。 ●活気あるチームの中で共に成長し合える環境があります。 ●車やバイクに情熱を持つ方にとって、理想的な環境で活躍できる場があります。 ●米国をはじめとした各国の現地法人・現地工場のローカルスタッフと連携しながら内容調整を行うため、“伝える力”と国際的な視点が磨かれます。 ●自らが関わったマニュアルが全世界のお客様の体験（UX）を支えるという実感があり、「よい製品体験は、よい情報提供から」という信念で取り組むことができます。 ●英語に関心がある方や意思を持って関与できる方であれば、より深く現地のニュアンスまで踏み込んだコア業務に携われます。 ●“伝わるマニュアル”を追求する姿勢は、より多くのお客様の喜びを生み、サービス領域のUX向上に大きく寄与します。【社員が語る業務の魅力】 ●年齢：43歳 ●社会人経験年数：18年 ●社員のコメント自身が制作に関わった製品が実際に車両に搭載されるため、直接お客様の役に立っていることを実感でき、やりがいも大きいです。ビジネスの舞台は全世界に広がっており、能力が認められれば海外で活躍するチャンスもある、魅力的な職場です。【キャリアパス】 ●業務を通じてサービス技術・製品理解・グローバルな調整力を身につけた後は、海外製品プロジェクトにおけるキーメンバーや、現地法人と連携する業務責任者としての活躍も期待されます。 ●将来的には、サービス部門やパーツ部門との連携を軸に、海外現地法人への駐在など、国境を越えたビジネスの現場で顧客体験を設計・支援する機会も想定されています。 ●加えて、アフターサービス領域全体に精通し、製品設計～顧客接点まで一気通貫で関わる「お客様起点の業務経験」を積むことが可能です。 ●社内他領域（開発・品質・事業企画など）へのキャリア展開も可能であり、単一業務に閉じない多様なステップアップが描けます。
労働条件	Hondaの福利厚生制度は「自助努力と相互扶助」を原則とし、安心して生活でき、仕事に集中できる環境をつくることを目的にしており、社員一人ひとりの多様なライフスタイルを支えています。 ■雇用形態正社員 ■試用期間入社後2ヶ月 ■想定年収 590万円～1,090万円（時間外勤務手当30時間/月含む） ※給与は経験・能力を考慮の上決定します。 ■諸手当・通勤手当・リモートワーク手当・賞与・残業代全額支給　など ■給与改定年1回（6月） ■賞与年2回（6月、12月） ■勤務時間 8時間（標準労働時間8:30～17:30） ※事業所/職場によりフレックスタイム制適用 ※休憩時間：原則1時間 ■休日・休暇・週休2日制（弊社カレンダーによる）・長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）・年間休日121日・平均有休取得日数18.5日(2022年) ・年次有給休暇…16日～20日/年　※勤続年数に応じて付与・慶弔休暇（結婚休暇：6日、忌引休暇：1～7日　※続柄に応じて付与）・特別休暇 ■福利厚生・各種保険（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険）・キャリア形成の支援・能力開発の支援・居住・通勤の支援・出産・育児との両立支援・介護との両立支援・健康・リフレッシュの支援・資産形成の支援と保障 ※管理職での採用の場合、福利厚生の内容が一部異なります。
応募資格	【必須（MUST）】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ●四輪または二輪関連業界へのご興味 or 勤務経験（文系理系は問いません） ●マニュアル・技術文書等の企画/編集/ディレクション経験 ●英語へのご興味 or 一般的な英語スキル【歓迎（WANT）】下記のスキル・経験をお持ちの方は特に歓迎いたします。 ●整備士資格をお持ちの方 ●自動車・電機・機械・医療機器等のハードウェア製品に関するマニュアル経験 ●グローバル製品や海外展開における業務経験 ※海外出張の機会がございます。【求める人物像】・Hondaフィロソフィーに共感していただける方・新しいことにも恐れず挑戦する、チャレンジ精神が旺盛な方・資格・知識取得に前向きに取り組める方・英語を活かしてグローバル業務に携わりたい方・お客様視点を大切にし、UXを意識した表現・伝達に熱意を持てる方
アピールポイント	自社サービス・製品あり日系グローバル企業従業員数1000人以上創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/10/02
求人番号	4507231

採用企業情報

本田技研工業株式会社

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