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| 部署・役職名 | マーケティング |
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| 仕事内容 |
CMOを始めとする社内外のステークホルダーと綿密な連携を行いながら、ビジネス目標の達成を目指して組織を技術的にリードしていただきます。 ・広告予算を元に、新規ユーザー獲得に関するKPIの達成 ・広告・自社サイトのデータ分析を元にした新たな広告最適化戦略の立案 ・社内外のステークホルダーとの綿密なコミュニケーション ・CMO、エンジニアリングマネージャー、広告プラットフォーム社等 ・広告に関連するプロジェクトのマネジメント ・データサイエンス、ITエンジニアリング等の分野でのメンバーのスキル向上支援、業務高度化 ■働く人・社風 ▼他者への敬意 企業理念である「他者への敬意」を全社員が意識していることから、様々なバックグラウンドを持った社員がお互いへの敬意を持ち共に働き、一人ひとりが裁量を持って様々なことにチャレンジしています。 ▼風通しのよい社風 部署間の垣根も低い為、相談したい時はすぐに相談でき、意思決定も早いです。社員のほとんどが私服勤務をしており、フランクな雰囲気がありながらも、仕事に真剣なメンバーが多いことも特徴のひとつです。メンバーが互いに能力を発揮しやすい会社です。 ▼ゴールとプロセスを意識した働き方 月に1度の全社員MTG、週に1度の上長との1on1面談を活用することで、ビジネスプロセス全体を意識し、社員一人一人が自分の仕事の目的を見失わずに仕事に取り組みます。工夫をこらして小さな仮説検証をくり返すことで大きな成果を実現しています。 ■給与・待遇 ▼オン・オフをしっかり付け、全従業員が活き活きと働く職場環境づくりに取り組んでいます。 －フレックス勤務制度 －年間休日120日（完全週休2日制） －有給休暇取得推奨 －年末年始休暇（12月29日～1月3日） －慶弔暇、誕生日休暇 －産前産後・育児・介護休業制度・短時間勤務制度 |
| 労働条件 |
■雇用形態： 正社員 ■就業時間： 09:00~18:00 ◎育児・介護フレックスタイム制度 ■勤務地： ・大阪市北区梅田 ・東京都港区赤坂 ■入社時想定年収： 500万円~1,200万円 ◎昇給：随時 ◎賞与：年2回※過去実績3ヶ月～5ヶ月分 【福利厚生】 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、退職金制度 補足情報：健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 交通費 全額支給、自己研鑽手当（5,000円） 社員・家族の健康管理、インフルエンザの無料予防接種、配偶者の無料健康診断、酸素カプセル、育児・介護サポート、配偶者出産休暇制度、時差出勤制度、短時間勤務制度、育児・介護フレックスタイム制度、万が一のセーフティーネット、遺族補償制度 退職金制度、誕生日休暇、社員割引制度、従業員持株会制度、社費による懇親会（年4回）、抽選会（1等は海外旅行など） 【休日休暇】 休日：土日祝休み 年間休日：123日 補足情報：有給休暇10日～20日、休日日数123日 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■必須・一定以上の規模の運用型広告の実務経験（3年以上） ・CPA、LTVなどに基づいた運用型広告の最適化経験 ・SQL、Pythonによるデータ抽出や分析の経験 ・複数名のチームを技術的にリードした経験 【歓迎（WANT）】 ■歓迎・マーケティングに関連したデータサイエンス、ITエンジニアリングなどの実務経験 ・dbtによるデータ管理など、データマネジメントに関する知識・経験 ・因果推論・効果検証等の定量的なデータ分析を実施した経験 ・機械学習・データサイエンス領域の知識、Vertex AI等のAutoML系プロダクトの利用経験 ・Pythonなど、何らかのプログラミング言語の経験 ・Google Analyticsなど、Webサイトの計測に関する知識 ・CRMへの取り組みの経験 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/05/07 |
| 求人番号 | 4506897 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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