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> 【フルリモート・副業OK/スーパーフレックス】業務改善エンジニア（生成AI活用）★HRTech国内シェアトップクラスのSaaSプロダクト「カオナビ」を展開/第二創業期★

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【フルリモート・副業OK/スーパーフレックス】業務改善エンジニア（生成AI活用）★HRTech国内シェアトップクラスのSaaSプロダクト「カオナビ」を展開/第二創業期★

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部署・役職名	【フルリモート・副業OK/スーパーフレックス】業務改善エンジニア（生成AI活用）★HRTech国内シェアトップクラスのSaaSプロダクト「カオナビ」を展開/第二創業期★
職種	プロダクトマネージャーインフラエンジニア製品エンジニア（ハードウェア・ソフトウェア）
業種	インターネットサービス
勤務地	東京都
仕事内容	“はたらく”にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変えるこれまでのカオナビ：人材データを人事担当者だけのものにせず、経営層、マネージャー、そして現場へと「開く」ことが、カオナビの原点です。この揺るぎない信念のもと、創業以来、多角的な人材データを一元化するプラットフォームを構築し、多くの企業様の潜在能力を最大限に引き出してきました。これからのカオナビ：タレントマネジメントを次のステージへ導くべく、私たちは「タレントインテリジェンス」という新たなビジョンを掲げました。プラットフォームに集約された多角的な人材データをAIが最大限に活用。HRSaaS事業とHRソリューション事業の強力な両輪が駆動し、データが蓄積されるほど進化する、まさに生命体のような循環型モデルを推進していきます。これにより、「個」の力を最大限に引き出すプラットフォーマーとして、社会に革新をもたらし続けます。私たちは今、5年後の再上場を目指し、非連続的成長を遂げる最もエキサイティングな変革期（第二創業期）にいます。この挑戦は変化、激動、カオスを伴います。しかし、これを困難な逆境と捉えるのか、あるいは未来を切り拓く最高の舞台と捉えるのか。私たちは迷わず後者を選びます。だからこそ、この挑戦を一緒に楽しみに変えられる仲間、「ゲームチェンジャー」を求めています。ゲームチェンジャーの役割を果たすうえで当社が重要視するのは、自己の能力を磨き続け、自律的に働き方を選択することで、他にはない成果を発揮する人材、「ユニーク・パフォーマー」です。その活躍を支える環境として、自律的なキャリア形成をサポートする制度はもちろん、成果を最大化できるよう、働く場所と時間を選択できる制度も導入しています。さあ、この最高の舞台で、あなたの「個性」を飛躍させませんか。【事業概要】持続的な企業成長には生産性向上が不可欠であり、「人的資本経営」の重要性がかつてないほど高まっています。その中核を担うのが「タレントマネジメント」です。本音の人材情報を活用し、個人と組織の潜在能力を最大限に引き出すことで、企業はさらなる高みを目指せます。【募集背景】私たちのチームでは、全社的な業務改善を⽬指し、生成AIツールなどを活⽤した業務効率化に役立つツール開発や情報検索基盤の構築を行っています。社内関係者と協⼒して「課題特定 → ツールやテクノロジーの⽐較検討 → 改善実⾏ → 評価」のサイクルを推進いただける、生成AIを活用した開発経験の豊かなエンジニアを募集しています。特に、社内に蓄積された技術資料、製品仕様、営業資料、各種運用手順などのノウハウなどを横断的に検索し、情報をフルに活用できる仕組みの構築を急務と考えています。【業務内容】・ユーザーの要望や組織の課題を解決できる業務アプリの要件定義、設計、実装・必要に応じて、プログラミングおよびコードレビュー、インフラ設計・構築・運⽤・AI、LLMなどを含む、各種ツール導⼊時のルール整備・運⽤設計、導⼊後の効果測定と継続的な改善活動・社内情報とAI活用による業務効率化と価値提供【ポジションの魅力】開発、営業、サポートなど、様々な部署の業務改善に貢献できます。エンドユーザである社内メンバーから、直接的にフィードバックを得ることができます。 RAG、LLM等を利⽤した業務改善プロジェクトなど、最先端の技術に携わることができます。 ▼導⼊事例・Claude Code / GItHub Copilot（コーディングサポート）・Claude Desktop（実務作業の効率化）・Dify による RAG構築（社内ドキュメント検索体験向上）・生成AIを利⽤した業務改善プロジェクト（業務自動化・最適化）
労働条件	■雇用形態正社員 ◆My Work Style制度　※詳細は就業規則による・ハイブリット勤務　リモートワーク可能な場所は原則日本国内の自宅のみ・スーパーフレックス（コアタイム無し）　1日あたり最低労働時間4H～、月間所定労働時間あり・スイッチワーク（中抜け可能）　役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能・±20時間　月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能。 ◆スキル＆キャリアサポート制度・テラコヤ　ナレッジ共有のための社員主催の勉強会・ドウジョウ　ロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修・兼業推奨　副業可能です・ハンズアップ制度　半期に１回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能 ◆休日・休暇・完全週休2日制（土日）祝日・年次有給休暇・通年休暇（3日間・通年）・年末年始休暇・慶弔休暇 ※年間休日120日以上 ◆福利厚生・その他・交通費支給（月上限3万円）・各種社会保険完備（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）・確定拠出年金制度・当社従業員持株会・産前産後休暇制度・育児休暇制度（男女ともに取得実績あり）・受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
応募資格	【必須（MUST）】・業務改善プロジェクトの推進経験・ステークホルダーやチームメンバーと協働しながら、自ら主導して課題発見から解決まで推進した経験・生成AI、RAGなどを活用した開発経験1年以上・Webアプリケーション開発経験2年以上（複数言語なら尚可）・AWS利用経験1年以上【歓迎（WANT）】・中長期的な業務改善プロジェクトの経験・複数プロジェクトを同時並行でマネジメントした経験・クラウドインフラでの開発経験（AWSなら尚可）・AI関連を含めた技術トレンドへの関⼼と学習意欲
アピールポイント	ベンチャー企業 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上自社サービス・製品あり女性管理職実績あり 20代管理職実績あり上場企業産休・育休取得実績ありシェアトップクラス教育・研修制度充実完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2026/02/03
求人番号	4492716

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株式会社カオナビ

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