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| 部署・役職名 | 採用担当者(責任者候補)残業月20h以下|年休120日|時短勤務も可能 |
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| 仕事内容 |
【当社について】 当社は、モビリティ領域を中心としてアーバンテックを活用した事業開発支援を行なう会社です。 アーバンテックとは「都市生活と都市の持続可能性をアップデートする技術」。 当社の母体はモビリティ業界の専門媒体を発行する会社で、その関連会社として2019年に創業しました。 モビリティ領域は100年に一度という大変革期を迎えており、新しい時代を創るための情報や取り組みが必要とされていますが、新規事業開発を進めていく上では、医療、飲食等、エネルギー、広告などに関する様々な技術との連携が必要になっているため、「アーバンテック」に着目しています。私たちの強みは、メディアで養った情報力とネットワーク。これを駆使して領域横断的な事業開発支援を行なっています。 主な事業内容は、協業支援、事業開発支援、システム開発、空間設計です。また、近年では自社事業の開発も進めています。クライアントは交通事業者、自動車業界関連の企業を中心として、自治体やエネルギー、インフラ系、保険、通信の企業など多岐にわたっていますが、大企業様がほとんどです。また、昨年から、コンサルティング業務をやりながら、自社事業(モビリティハブ事業・回遊性向上事業)の開発も進めております。 【募集背景】 現在、プロジェクト数・実施実績の増加に伴い、事業オペレーションや組織規模も日々変化しています。従業員も急拡大していく中で、組織体制をつくり、より強い組織にしていきたいと思っております。 現時点で、弊社には採用業務専任者や経験者がいないため、経験を活かして裁量をもって業務従事が可能です。 【業務内容】 グループ全体での組織作り、組織文化の醸成を経営戦略における最重要ミッションの一つとして、グループ2社の人事戦略の立案から実行まで、企業の持続的な成長を目指していただきます。 採用、人事制度、研修・教育等、人事業務全般の企画立案、構築運営をお任せします。 特に、企業の急激な成長に伴う採用は非常に重要なファンクションであり、1人目人事として幅広く組織作りを牽引していただきます。 【業務詳細】 ■総務業務 ・他部門および経営者との調整および提案全般 ・各種規程等の企画・改定 ・法務業務(契約法務、トラブル対応等) ・予算管理(経費および投資費用) ・事務経費削減に関するプロジェクトマネジメント ・チームマネジメント(人事管理含む) ・労務管理 ●BCP対応(対策本部支援、非常時の連絡・通信手段の確保、飲食料・燃料確保、節電対応、等々) ■採用 ・グループ会社2社全体の新卒・中途採用の企画立案、実行 ・グループ会社2社全体の採用マーケティング、PRの企画、実行 ■人事企画 ・組織活性化(経営層と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等) ・人員配置 ■教育・研修 ・階層別研修の企画立案、実行 ■制度・評価 ・人事・評価制度の構築、運用、改善 【ポジションの魅力】 ①採用業務をゼロから立ち上げる醍醐味 採用活動の企画から運用まで一貫して携わることができます。 組織作り、組織文化の醸成を経営戦略における最重要ミッションの一つとして、人事戦略の立案から実行まで、企業の持続的な成長を目指していただきます。 ②経営者と近い距離で働き組織の未来を創る人事施策を実行 少人数かつ成長段階にある組織のため、組織づくりや制度設計などの戦略的な人事領域に積極的に携わり、具体的な施策を実行できる環境です。 評価制度、人事制度、福利厚生など組織成長に必要な取り組みを主体的に進めていただけます。 【選考方法について】 □カジュアル面談(会社概要と取り組みの紹介)→適性検査→マネージャー面談(プロジェクトのご紹介)→取締役面談(具体的な関連の高いプロジェクトの紹介)→スタッフ顔合わせ(ご希望に応じて)→バックグラウンドチェック→条件提示→社長面談 以上となっております。 ※選考での面談の順番は調整スケジュールの都合で前後する場合があります。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 ※試用期間が3ヶ月あります。 【勤務地】 下記いずれかにてご勤務いただきます。 ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※転勤はありません。 ■本社/東京都港区 ■神戶オフィス/兵庫県神戶市 交通 ■本社 都営大江戶線「大門駅」より徒歩3分 都営三田線「御成門駅」より徒歩5分 各線「浜松町駅」より徒歩8分 ■神戶オフィス 神戸市営地下鉄海岸線「三宮・花時計前駅」より徒歩8分 JR神戸線「三ノ宮駅」・阪急神戸線「神戸三宮駅」より徒歩10分 【勤務時間】 10:00〜19:00(実働8時間) ※残業は月20時間以下です。 ◎9:00〜17:00、10:00〜17:00などの時短勤務も可能です。ご相談ください。 (その場合、実働はそれぞれ7時間、6時間となります。) 【給与】 ※給与は経験や能力を考慮して決定します。 ※時短勤務をご希望の際はご相談ください。 【休日休暇】 <年間休日120日> ■完全週休2日制(土・日) ■GW休暇(9日) ■夏季休暇(9日) ■年末年始休暇(9日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休(取得・復帰実績あり) ◎5日以上連続休暇の取得可能 ※来年度以降は変更の可能性があります。 ※休日数に変動はありません。 【福利厚生・待遇】 ■給与改定 年1回 ■交通費支給(月2.5万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(固定残業超過分を追加支給) ■オフィス内禁煙 ■服装自由 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ■採用業務経験者■総務業務経験者 主体的に考えて行動できる方。 |
| アピールポイント | 創立5年以内 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/10/24 |
| 求人番号 | 4486877 |
採用企業情報
- 株式会社AMANE
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- 資本金1百万円
- 会社規模1-30人
- コンサルティング
- その他
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会社概要
【本社所在地】東京都港区芝大門1-3-17
【事業内容】アーバンテックに関する事業開発 (サービス開発、システム開発、空間設計)
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