1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > 経営人材育成プログラムマネージャー

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

経営人材育成プログラムマネージャー

年収：1000万 ～ 1500万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 経営人材育成プログラムマネージャー
職種
業種
勤務地
仕事内容 日本・シンガポール・インド・シリコンバレー等をベースに、大企業のトップマネジメントへのコンサルティングサービスを提供しているファームです。

同社が展開する経営人材育成プログラムにおいて、企業の経営者や次世代リーダー層と伴走し、組織の本質的な変革を実現するプログラムマネージャーを募集します。

このポジションでは、単なる研修企画やファシリテーションにとどまらず、企業の未来に深く関わる「人」の課題に正面から向き合い、経営陣と並走しながら、組織と個人の変革を推進していただきます。

【主な業務内容】
・経営人材育成プログラムの設計・運営・改善（半年程度の長期プログラム）
・クライアント企業（経営者～部長層）とのリレーション構築・調整・提案
・プログラムにおける複数プロジェクトのマネジメント
・ファシリテーター、エグゼクティブコーチとの協働体制構築・ディレクション
・プログラム参加者との1on1セッション、コーチング（※ご経験に応じて）

リーダーシップ開発、経営幹部育成に定評のある企業です。コンサルタント経験を活かして、企業の経営人材育成に貢献したいと考えている方にお勧めです。
労働条件 （所定労働時間8時間）　フレックスタイム制あり（コアタイム無）
【休憩】60分
【残業】有
【制度・設備】
在宅勤務（全従業員利用可）
リモートワーク可（全従業員利用可）
【休日】129日
（内訳）　完全週休二日制　土曜　日曜　祝日　夏季5日　年末年始4日
【有給休暇】有（10日～）
【社会保険】健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険　
【その他制度】企業型確定拠出年金制度/慶弔金、団体生命保険、キャリア形成補助、ベネフィットステーション会員　ほか
応募資格

【必須（MUST）】

・プロジェクトマネジメント経験
・エグゼクティブ／リーダー層向けの研修・育成施策の企画運営経験
・ファシリテーション・コーチングの経験（もしくは学びながら担っていける柔軟さ）
・組織開発・人材開発領域でのプロフェッショナル経験
・インハウスでの人材育成担当としての経験
※研修会社での企画職経験＋もう一歩組織変革に踏み込みたい意欲がある方も歓迎します

【歓迎（WANT）】

・コンサルティングの実務経験

求める人物像
・戦略/経営コンサルティングのバックグランドがあり、かつ人的資本経営に高い関心を持ち、世の中に新しい価値を生み出していくことにやりがいを感じる方
・次世代のリーダー育成や組織の持続的成長を支援し、不確実性の高い時代をリードできる人材開発戦略を設計・実行できる方
（研修の企画のみではなく、ハンズオンで）
・単独、ないし少人数でのクライアントマネジメントが可能であり、主体的にプロジェクトを推進できる方
・クライアント（主に大手日系企業の経営層が中心）やビジネスの共創パートナーと真摯に向き合い、顧客の本音を引き出していく高いコミュニケーション力や、長期的な信頼関係を構築できる人柄
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2025/04/08
求人番号 4486381

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る