転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 【nu.Designカンパニー】UIデザイナー／大手企業の新規プロダクト開発をチームで伴走／スキルアップ環境

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

【nu.Designカンパニー】UIデザイナー／大手企業の新規プロダクト開発をチームで伴走／スキルアップ環境

年収： 800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【nu.Designカンパニー】UIデザイナー／大手企業の新規プロダクト開発をチームで伴走／スキルアップ環境
職種	Webデザイナー・UI/UXデザイナープロダクト・工業デザイナー
業種	インターネットサービスデジタルマーケティング
勤務地	東京都
仕事内容	【メンバーズ初のプロダクトデザインカンパニー発足に伴い、組織の成長を加速させる強力なUIデザイナーを募集します！】この度、メンバーズ初のプロダクトデザイン領域に特化したデジタル支援カンパニーとして発足した「nu.Design Company」（ヌウデザインカンパニー）にてご活躍いただけるUIデザイナーを募集します！ ※「nu.Design Company」は2025年4月に新設された、株式会社メンバーズの社内カンパニーです。扱う案件は国内大手企業のプロダクト/サービスの新規開発またはグロースがメイン。社会的にも意義のあるプロジェクトを、クライアントやチームメンバーと共に「あたかも社員※」で推進します。（※あたかも社員＝メンバーズ用語で、「あたかもクライアントの社員の一員であるかのように」ビジネスモデルやエンドユーザー理解をし、クライアントと一緒になって事業を推進する姿勢のことです）表層のデザインはもちろん、事業を推進しユーザーに価値を提供するUIデザイナーとして、幅広くご活躍いただける環境をご用意しています。【カンパニーについて】株式会社メンバーズ nu.Design カンパニー MISSION: 未来を洞察し、人や地球に嬉しいサービス・プロダクトを社会に実装する VISION: デザインの力で、持続可能な未来にカタチを Weaved Experience,Stitched Design. 体験を“紡ぎ”、デザインで“縫う” nu.Designは、共創によって紡いだ体験をデザインで縫い合わせ、未来のビジネスをカタチづくる。企業のデジタル戦略を具体的なプロダクトや体験に変換し、継続的な価値提供を支援するデザインカンパニーです。【仕事内容】＜概要＞プロダクト・サービスUIのデザインを中心にご担当いただきます＜詳細＞構想・企画段階からUXデザイナーやエンジニアと協働し、事業戦略やユーザー体験の定義に関わっていただきます。表層のデザインだけでなく、サービスやプロダクトの価値創造の上流工程から貢献できることが大きな特徴です。具体的な業務としては、UIデザインはもちろんのこと、プロトタイピング、詳細なモジュールやコンポーネント設計、デザインシステムの定義、開発との橋渡しなど、幅広い業務に携わっていただきます。チーム内では、ご自身のデザイン制作過程を共有し、チームのレビューを取り入れながら進めるデザインフローとなります。若手デザイナーの育成や組織運営に携わるチャンスもあります。クライアントと密に連携し、課題解決に向けて協力してプロジェクトを進めていただきます。上流工程からユーザーに使ってもらえる良いモノを創るために、クライアントに近い位置で支援ができるため、やりがいも大きいです。新規クライアントの開拓というミッションもあり、案件を成長させていく過程にもチャレンジできます。【案件例、チーム体制など】・大手自動車関連企業のモビリティ事業サービス開発の上流部分からジョインし、調査やコンセプト作り、プロトタイプ検証を繰り返すなど、プロダクト作りをクライアントと一緒に進めていく・大手グローバルECサイト・アプリ開発機能改修や機能追加、グローバル各国展開などの個別プロジェクトに対して、ビジネス要件を元にデザイン要件を整理し、情報設計や画面設計を行う【身に付くスキル】 1. 情報設計スキル 2. UXデザインスキル 3. マネジメントスキル 4. 要件定義スキル 5. アジャイル開発経験 6. あいまいな要望を具現化するアウトプット力 7. コミュニケーションスキル
労働条件	【雇用形態】正社員【給与】年収 500万円〜 1000万円 ■給与：当社規定により経験・能力を考慮の上、選考を通して決定。給与改定年2回（4月、10月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■諸手当：時間外手当、深夜残業手当、休日出勤手当、通勤費規定内支給 ■評価：半期ごとの目標管理制度 ※期初に目標を立て期末に評価をし、評価に応じて給与・賞与の見直しを行います【勤務地】東京都中央区晴海1-8-10 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX（受付：35階） (雇入れ直後) メンバーズオフィスまたはクライアント常駐 (変更の範囲) 会社が指定する場所【勤務時間】 9:00-18:00（実働8時間） ※クライアント先常駐の場合は、常駐先に準ずる【休日】完全週休2日制、祝日・夏期休暇（3日）、年末年始休暇、年次有給休暇（初年度最大10日）、慶忌・特別休暇 ※年次有給休暇は1日、半日、1時間単位での取得が可能 ※年間休日　121日（2024年度実績）【加入保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【受動喫煙対策】屋内全面禁煙【福利厚生】 ■社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合） ■健康診断 ■産前産後休暇・育児休業 ■交通費規定内支給 ■慶弔見舞金 ■移住支援金(条件あり) ■社員紹介制度(友人紹介で報奨金) ■在宅制度(自宅での勤務可) ■表彰制度 ■積立確定給付年金 ■メンバーズグループ従業員持株会制度(奨励金20%) ■キャリアサポート制度 ■職種別のコミュニティ「ギルド」 ┗社内勉強会や外部講師により開催されるセミナーに参加可能 ■社内勉強会費用補助 ■副業可能業務の妨げにならないことを条件に副業を推奨しております。書籍の執筆やメディア運営、イベント登壇等自身のスキルUP、成長に繋がる内容であれば、副業可能です。（他の会社に所属すること、会社の利益と相反する副業を行うことは禁止です）
応募資格	【必須（MUST）】・ユーザー体験を考慮した設計業務・ネイティブアプリケーション、Webアプリケーションいずれかの企画・構造・情報設計・Figma、XD、Sketchなどを使用したサービス、アプリ等のUIデザイン業務・制作過程をチームに共有し、チームのレビューを取り入れながら進めるデザインフローの経験【歓迎（WANT）】・要件定義の経験・ユーザ課題発見と解決するソリューションの検討・エンジニアとのコミュニケーション取りながら開発経験・デザインのトーン&マナーの作成経験・デザインシステムの構築・運用経験・情報設計手法への関心や実践経験・Human Interface Guidelines・Material Designの理解・メンバー育成・マネジメント経験【必要なコンピテンシー】・クライアントも含めたチームで協力してプロジェクトを進めるための制作ができる・最適なインターフェースを作るために、制作過程を早めに共有できたり、デザインの変更や作り直しに対して柔軟に対応できる・クライアントやユーザーが抱える問題を理解し、解決のために尽力できる・UIや視覚的なデザインの知識はもちろんのこと、人間工学やエンジニアリング理解、ビジネス理解などの幅広い分野の知識を扱うことに抵抗がない・とにかく良いサービス/プロダクト作りたいという気持ちがある・わからないことや新しいことに関して自発的に考え、行動できる
アピールポイント	女性管理職実績あり上場企業年間休日120日以上産休・育休取得実績ありストックオプション制度あり教育・研修制度充実資格支援制度充実ベンチャー企業 20代管理職実績あり従業員数1000人以上新規事業マネジメント業務なし管理職・マネージャー完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2026/05/14
求人番号	4480999

採用企業情報

株式会社メンバーズ

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）