選ばれた人だけのハイクラス転職サイト【ビズリーチ】

転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 【大阪/WEB面接可】発電・変電プラントの「電気工事施工管理業務」【エネルギーシステム事業本部関西支社】

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

【大阪/WEB面接可】発電・変電プラントの「電気工事施工管理業務」【エネルギーシステム事業本部関西支社】

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【大阪/WEB面接可】発電・変電プラントの「電気工事施工管理業務」【エネルギーシステム事業本部関西支社】
職種	プラント施工管理電気設備施工管理電気・電子制御設計
業種	電気・電子機械
勤務地	大阪府
仕事内容	●採用背景・2050年までのカーボンニュートラル実現に向け、世界的に再エネ導入が加速するなか、国内では電力の安定供給と脱炭素社会の両立のため、水素やアンモニアなどへの燃料転換を見越した高効率火力発電所や、再生可能エネルギーの電源比率向上に向けた設備の増設が数多く計画されています。当社は電気機器の供給のみならず、発電所や変電所といった電力プラントの建設を通じて、電力の安定供給と脱酸素社会の実現に貢献しています。・電力プラント建設センターは、電力プラントの建設工事の計画・施工管理を担っており、基本計画からプラント竣工まで、社内外の多くの関係者と一体となり、プロジェクトを遂行しています。本分野での活躍を志すチャレンジ精神に溢れる方を募集します。 ●業務内容・電力プラント（火力発電所、変電所、系統安定化設備等）に係る、電気工事施工管理業務 ≪具体的には…≫ 【担当業務内容】火力発電所、変電所、系統安定化設備の新設工事に係る、各種プラント設備（変圧器、開閉装置、各種制御盤、配電盤等）の現地での据付・配線工事他、施工管理業務に従事頂きます。【担当予定案件】　 ①電力会社等の発電事業者を顧客とした、大型の火力発電所新設プロジェクト ②電力会社等の送配電事業者を顧客とした変電所（変圧器、ガス遮断器）新設・既設改造・修繕工事のいずれかを担当頂く予定です。【おおよその現地派遣期間】 ①１年～２年程度：大規模なプロジェクトで、類似案件経験者である現地責任者サポートのもと、10人程度の中で案件を担当頂きます。 ②数週間～数か月程度：現地責任者サポートのもと、２～３人程度の中で案件を担当いただく。　大きな案件であれば、１年程度の現地派遣も可能性あり。【変更の範囲】会社の定める業務(※) (※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。 ●使用言語、環境、ツール、資格等日本語（英語の読解力/会話能力があればより好ましい） ●配属部署のミッション【事業部のミッション】　建設技術の深化と進化により、電力システムの発展と社会課題の解決に貢献すると共に、プラント最前線で顧客価値を創造し続ける【部のミッション】　火力発電所/変電所での円滑なプラント工事遂行を通じて電力安定供給に寄与すると共に、蓄積した建設技術の応用により、時代に応じた新たな電力システムの構築にも貢献する【課のミッション】　国内/海外火力発電所の新設、並びに海外既設発電所の保全工事の案件遂行により、電力安定供給および社会の脱炭素化実現に貢献する。 ●業務のやりがい・当社は電力インフラ分野のリーディング企業であり、社会インフラを支える重要な役割を担っています。自身が携わったプラントが多くの人々の生活や、産業の発展に貢献している事を実感できます。・数十億円規模の大規模プロジェクトがあります。関係者全員の協力のもと、現場の最前線で業務に携わり、綿密な計画と高度な技術を駆使して工事を進め、自らの手でプラントを作っていく事に魅力や達成感が感じられる仕事です。 ●事業/製品の強み当社の発電設備，送電・配電設備，計装制御システムなど電力プラントに関わる主要電気設備は、当社と当グループ内で全て供給することができ、国内外で数多くの納入実績があります。長年に渡り培ってきた「技術力，経験，総合力」は国内外の多くの顧客から高く評価頂いております。今後も更なる技術革新を進めながら、持続可能な社会の実現に貢献していきます。 ●想定されるキャリアパスまずは、現場責任者の元で当社の施工管理業務を習得して頂き、将来的には現場責任者として案件を担当して頂きます。能力や適正に応じて、国内での大型発電プラント、変電プラント、原子力プラント、海外の発電プラントに係る据付計画業務、現地施工管理業務等に従事頂くことを想定しています。 ●職場環境残業時間：平均20時間/月程度出張：有 (頻度：2～3回/月、期間：2日程度) 転勤可能性：大阪地区、九州地区の拠点への転勤可能性有りリモートワーク：導入実績有（現地派遣時は無し）中途社員の割合：約１０%
労働条件	【勤務条件】 ■雇用形態：正社員 ■試用期間：3ヶ月（試用期間中の労働条件変更無） ■賃金形態：月給制 ■月給：28万円～ ■想定年収：470万円～1000万円（経験・役割等による） ■残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有。） ■賃金改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■退職金：有 ■社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ■各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当など【就業時間】 ■就業時間：09：00～17：30 ■所定労働時間：7時間45分(休憩45分) ■フレックスタイム制：適用 ■コアタイム：無【休日】 ■年間休日：124日(2024年度実績)　 ※内訳：土曜/日曜/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる） ■年次有給休暇：20日～25日 ※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）。 ■その他：特別休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）、産休・育休制度あり ■福利厚生：寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など【変更の範囲】会社の定める場所(※) (※)業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所（自宅等）を含む。
応募資格	【必須（MUST）】以下のいずれかの経験を有している方・現場または工場（製造ライン等）で、従業員または協力会社を使って監督的立場を経験している方・現場または工場（製造ライン等）で、作業員として従事した経験のある方【歓迎（WANT）】・１/2級電気工事施工管理技士・１/2種電気工事士【求める人物像】・責任感を持ち、周囲とコミュニケーション（自分の意見を発し、他人の意見を聴取）を取れ、処理する意欲のある方・顧客や建築/機械メーカー、社内の関連部門などと連携し、プラント建設を推進するための適切なコミュニケーションをとれる方。・新しい分野への挑戦意欲や好奇心が旺盛な方。（機械/土木/建築等、電気領域専攻以外でも可）
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/10/07
求人番号	4476092

採用企業情報

三菱電機株式会社

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る