選ばれた人だけのハイクラス転職サイト【ビズリーチ】

転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 【東京オフィス】人事総務～業界上位シェア/無添加味噌を展開する食品メーカー～

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

【東京オフィス】人事総務～業界上位シェア/無添加味噌を展開する食品メーカー～

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【東京オフィス】人事総務～業界上位シェア/無添加味噌を展開する食品メーカー～
職種	採用労務・給与
業種	食品・飲料
勤務地	東京都
仕事内容	【当社はこのような会社です】・成長企業　健康志向の追い風もあり、順調に売り上げは拡大傾向にあります。　国内はもとより海外においても味噌、加工食品を軸として今後更なる売上の拡大も見込まれます。　みそ業界では特に海外展開を注視している会社です。・幅広い事業展開　海外事業においては、現地のニーズや嗜好に合わせた商品づくりを徹底しています。　ハラル認証などの国際的な認証も積極的に取得しています。　食品安全に力を入れている会社です。・多様な働き方の実現　フレックスタイム制度,ホームワークなどワーク・ライフ・バランスを重視した働き方が可能。・多様な商品開発　厳選素材を用いた無添加・有機味噌を中心に、安心安全で高品質な味噌づくりを行っています。【このような業務が活かせます】今回の募集は、新卒採用の実務経験（企画、実行、内定者フォローなど）かつ労務管理などの経験がある方がターゲットになります。また、管理職の方の採用も行なっているため、ご経験によっては管理職としてご入社いただく場合もございます。【今後のキャリア】・採用を主軸として、企画、労務、給与、教育など業務エリアを広げることができます。【募集の背景】当社は連結で従業員を300名を超えており、まさに管理部門の強化が課題となっております。人事務課の仕事は、企画や労務管理、採用、教育など広い領域となることからすべてができる方はなかなかいらっしゃらないので今回は特に採用に強い方をお迎えして今後の人材確保を担っていただける人材を募集します。【この仕事の面白さ上位３つ】 ①ご自身のアイデアや企画が通りやすい。 ②自己の裁量が広く、目標による評価と部門政策への貢献度により年収増加が期待できる。 ③今年は初めてBoston Career Forumへの参画も検討しており、今後、グローバルでの採用にも参画できる。【この仕事で大変なこと上位３つ】 ①人材の確保、当社はジョブ型採用を実施しており新卒は苦戦中。 ②管理部門の人員も限られており、主軸となる業務以外にも広く浅くでも業務に携わっていただく ③最近、英語が社内でもクローズアップされており、グローバル人材の確保は当面の課題
労働条件	＜処遇面について＞・会社は300名規模の会社ですが、会社は福利厚生などの制度は充実。・年功序列を廃止しておりジョブ型を採用！実力があれば若いうちから仕事が任せられます。・評価は勤務時間の長さではなく成果です。・成果主義の徹底により賃金反映が見込める会社です。・テレワークやスーパーフレックス[コアタイムなし]など働き方改革に対応している。＜雇用形態＞・正社員（期間の定め：無）・試用期間あり：6ヶ月（メンバー職の場合3ヶ月）＜給与＞・日給月給制、残業手当あり（管理職の場合は月給制、残業手当なし）・賞与：年2回（夏・冬＋SuccessBonus[成果に応じたBonusで全員に支給されるものではない]）・昇給：不定期 ※年収イメージ例　管理職：月例基本給＋賞与（成績中位）＝＞650万円～870万円＜勤務地＞・東京都文京区茗荷谷・受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜組織体制＞人事総務組織は総員９名。東京オフィスには、全社を見ている人事総務本部長およびスタッフ2名（男性1名、女性1名）の４名が在籍また、飯島工場（駒ヶ根）には人事総務課長およびスタッフ3名（男性2名、女性2名）が在籍しております。東京オフィスメンバー（本部長　⇔　募集ポジション　⇔　スタッフ2名）＜勤務形態・勤務時間＞・9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）・休憩時間：60分＜転勤＞　当面予定なし＜定年＞　定年60歳（65歳までの再雇用制度あり）＜休日・休暇＞・完全週休2日制（休日は土日祝日）・年間有給休暇（入社時付与。付与日数は入社月に応じて初年度最大10日）・半日有給休暇制度・年間休日　123日・当社カレンダーによる（原則として土日祝は休み）・慶弔休暇・夏季休暇・年末年始休暇・バースデー休暇＜社会保険＞・健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険＜退職金年金制度・・・・3制度から成る退職金・年金制度＞・退職金制度：入社後3年経過後から支給対象、退職金規程に拠る。・確定拠出年金制度・確定給付年金制度（成果反映）＜制度・福利厚生＞・残業手当・通勤手当：会社規定に基づき支給（月額上限5万円）・階層別教育・職種別研修・管理者研修・資格取得支援・通信教育・OJT ・財形貯蓄・ベネフィットプラン制度・Relo Club ・英会話教育補助
応募資格	【必須（MUST）】・特に新卒採用や中途採用のご経験・英語力を発揮する場は、多くはありませんが、最低限の英語力は必要　※例えば2025年は、Boston Career Forumに人事担当者として参加します。会社業務説明は営業部門が行いますが、アテンドなど簡単な日常英会話ができること）【歓迎（WANT）】下記の中で業務経験があればよいです。・部門マネジメント・企画・安全衛生・教育・給与計算業務補助
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎成果報酬型完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/11/27
求人番号	4471380

採用企業情報

ひかり味噌株式会社

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

<< 検索結果に戻る