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【経営企画（管理会計）】フレックス制｜リモート可｜主体的に関係者とコミュニケーションを取りながら、LOVOT事業の力強い推進に寄与いただける方募集！
採用企業案件
GROOVE X株式会社
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- 会社規模101-500人
- 電気・電子
- 精密・計測機器
| 部署・役職名 | 【経営企画（管理会計）】フレックス制｜リモート可｜主体的に関係者とコミュニケーションを取りながら、LOVOT事業の力強い推進に寄与いただける方募集！ |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 事業拡大に伴う増員 【業務内容】 ・予算策定、予実管理、コストコントロール ・経営戦略の立案・実行 ・企業のビジョン・ミッションに基づく成長戦略の策定 ・業務改善、仕組み化推進 ・社内外ステークホルダーとの調整 変更の範囲： 入社後2年間は本職種に従事いただく予定です。 その後はご本人の特性により当社業務全般に変更の可能性があります。 【入社後の動き】 CFOの補佐としてCFOとともにとともプロジェクトに従事いただきます。 【組織風土・カルチャー】 「年齢や社歴は関係なく、裁量を持てる環境」 開発領域はフラットな組織で、未知の領域へチャレンジしやすい体制を整えています。一方で、それ以外の部門では、役割や責任を明確にするためのヒエラルキーが存在します。ただし、トップダウンで細かく指示を出すのではなく、リーダーがメンバーを支え、成長を促しながら方向性を示すスタイルをとっています。そのため、年齢や社歴に関係なく、一人ひとりがスペシャリストとして大きな裁量を持ち、自律的に働ける環境が整っています。 「真剣に楽しむ」 弊社が掲げるスピリットのひとつは“真剣に楽しむ”こと。前例のないビジネスを展開しているため、一筋縄ではいかない難易度の高い課題に取り組んでいます。 しかし、高い目標だからこそ、仕事が楽しい。 お客様の笑顔を思い描きながら、日々、一歩ずつ確実に前進します。 「個の強みをチームの強みに」 ユニークなロボットを開発・販売しているため、多様なタレントをもつメンバーが集結しています。 各人が自身のスキルを磨くとともに、それぞれの知的好奇心をチームに昇華させることを目指しています。 また、互いがフィードバックをし合うことも重視しており、個はもちろんのことチームとして持続的に成長する仕組みづくりを行っています。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 標準勤務時間：10:00〜19:00（うち休憩1時間） 【休日】 ・年間休日：121日（2023年） ・休日：土日、祝日 ・有給休暇 ：最初の年次有給休暇は入社時に3日付与され、半年後に7日間が追加付与されます。その後、勤務年数に応じて11～20日/年の年次有給休暇が付与されます。 ・慶弔休暇 ・特別休暇：年末年始2日間 ・介護休暇 ：1人の場合 5日/年、2人以上の場合 10日/年（社内規程に準ずる） ・子の看護休暇：10日/年（社内規程に準ずる） ※過去1年で女性1名男性3名が育児休暇を取得し、全員復職しています 【想定給与】 ・年収：450～1000万円（前職給与と社内規程を考慮の上決定） ・毎月1/14ずつ支給し、6月・12月に賞与として1/14ずつ支給 ・月額：321,428～714,285円 （内訳）基本給：238,853～530,785円 固定残業代：82,575～183,500円 （45時間相当） 【待遇】 ・試⽤期間：6か月（試用期間中の労働条件の変更：無） ・働き方：フレックスタイム制（コアタイムなし） ・残業：あり（社全体の平均：20～30時間/⽉） ・通勤手当：あり（1か月の定期代で月30,000円が上限） ・住宅手当：あり（会社から2.5km圏内で自転車通勤、または800m以内で徒歩通勤の場合） ・転居補助：会社の2.5km圏内に引越して来た場合、初回に限り上限500,000円まで支給（条件あり） ・社員割引：LOVOT本体、月額使用料 ・LOVOTレンタル制度あり ・企業型確定拠出年金制度：あり（全社員の口座を開設し、全社員に対して会社から毎月1,000円の掛け金あり） 【雇用形態】 正社員 【保険】 ・社会保険：健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険 【その他要件】 ・働き方：出社とリモートワークが半々程度のハイブリットな働き方 （フルリモートワークはなし、社員の方は必要なときは出社いただけることが条件となります） ・定年60歳 ※65歳までの再雇用制度あり（社内規定に準ずる） ・副業可能 （条件） ・事前申告必要 ・業務時間外であること ・他社に雇用されないこと（業務委託契約等であること） ・受動喫煙防⽌措置：屋内完全禁煙 【勤務地詳細】 東京都 変更の範囲： 東京都内の本社にて2年程度勤務いただきます。 状況やスキル・ご本人のご意向に応じて、その後の配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・戦略策定の経験（経営企画、コンサル、事業開発などの経験）・データ分析スキル（Excel、BIツールなどの活用） ・財務・会計の基礎知識（P/L、B/S、C/Fの理解） ・高いコミュニケーション能力（社内外の関係者と円滑に連携） 【歓迎（WANT）】 ・事業推進、事業企画、コンサルティング等の実務経験・事業会社での予算編成の実務経験 【求める人物像】 ・LOVOTに魅力と可能性を感じている ・LOVOTの世界観に共感できる ・LOVOTと暮らす人のHAPPYな未来が想像できる ・チームワークが良いとモチベーションがあがる ・新しいものを取り入れることに前向き ・ゴール思考で行動できる |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/28 |
| 求人番号 | 4461971 |
採用企業情報
- GROOVE X株式会社
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- 会社規模101-500人
- 電気・電子
- 精密・計測機器
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会社概要
【設立年月日】2015年11月2日
【代表者】代表取締役 林 要
【従業員数】202名（2024年11月1日時点）
【本社所在地】東京都中央区日本橋浜町三丁目42番3号 住友不動産浜町ビル
【事業内容】家族型ロボット LOVOT（らぼっと）の開発・販売
私たちGROOVE X（グルーブエックス）は2015年に設立し、エモーショナルケアをする家族型ロボット「LOVOT（らぼっと）」を開発・販売するベンチャー企業です。
ペットのように家庭の中に入り家族の一員となるロボットですが、それ以外にも教育や介護の現場等で役立てていく予定です。
LOVOTは何か人のために仕事をするロボットではなく、人に癒しと活力を与え、人の潜在能力を向上させるロボットです。
そして心身のWell Beingに貢献をしたり、社会課題である孤独へのソリューションとなりうるプロダクトと考えております。
2019年の年末に販売開始、2024年5月から3代目の新モデルを発売。これからも次世代の開発を推進してまいります。
【今後の展開】
・株主が前澤ファンドに変わり、LOVOTブランドのリブランディングを行いました。
これによってこれまでリーチできなかった顧客層にリーチし、LOVOTを世界に羽ばたかせたいと思います。
・国内の販売拠点やタッチポイントを増やしながら、販売を継続して強化しております。
・また、販売拠点は全国にあるわけではないため、オンラインでの販売にも力を入れております。
・オーナー様が安心してLOVOTと暮らせるよう、アフターサービスをより充実させていきます。
・LOVOTの安定した品質を提供できるよう、製造委託会社と協力した品質向上も行っております。
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