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コンプライアンス（企画立案・推進）

年収：800万 ～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 コンプライアンス（企画立案・推進）
職種
業種
勤務地
仕事内容 コンプライアンス企画に係る業務全般
■年度戦略の策定・推進
■当社グループにおけるコンプライアンス取組み状況の経営報告に向けた、社内調整、会議体運営
■コンプライアンスリスク管理に向けた、社外からの情報収集、社内調整、施策企画
■予算・人員管理
■当社グループ関連会社におけるコンプライアンス管理・統括
■モニタリング業務企画、社内調整

【部署の特徴】
コンプライアンス統括部は、コンプライアンス統括グループ全体に関する施策企画・推進、ジェネラルコンプライアンス領域のリスク管理を行う部署です。銀行・信託・証券の一体戦略が進む当社グループにおいて、グループ横断のコンプライアンス管理に関する施策を推進しています。当社グループ全体のコンプライアンス態勢の更なる強化に向けた戦略を、一緒に考えていただける方を募集します。
労働条件 ・契約期間：　期間の定めなし
・試用期間：　試用期間の定めなし
・就業時間：　原則、8:40～17:10、休憩時間1時間
　※時間外勤務手当あり
　※企画業務型裁量労働制を適用する場合あり

・休日：　休日は次の通り
　（1）日曜日　（2）土曜日　（3）国民の祝日
　（4）12月31日、1月2日および3日　（5）その他政令に定める日

・給与：　社内規定による
　（月給制。面接後、スキル・経験年数などを踏まえ職務等級、階層等により決定）
　※基本給や各種手当額等の詳細は面接時にお伝えします。

・社会保険：　健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険

・その他：　主要事業所は屋内喫煙可能場所ありだが、事業所により異なる
応募資格

【必須（MUST）】

■コーポレート部門における企画業務経験（2年）
■コミュニケーション力、交渉力、柔軟性

【歓迎（WANT）】

■金融機関のコーポレート部門における企画業務経験
■一般事業法人のコンプライアンス部門における企画業務経験
■社内外の関係者と協働したプロジェクトにおける、プロジェクトリーダーとしての業務経験

【求める人物像】
■コンプライアンス業務において、キャリアデベロップを図りたいとの意欲を有する人材
■各課題に意欲的に取り組み、自ら思考し、解決を図ることができる人材
■社内の各部署や経営層と、円滑なコミュニケーションを図ることができる人材
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置
更新日 2025/03/27
求人番号 4457579

採用企業情報

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