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| 部署・役職名 | 【企画営業(法人対象)拠点長候補】プライム上場の安定性/既存事業・新規事業好調により売上・利益拡大中 |
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| 仕事内容 |
業務内容:同社は、航空機・船舶・海上輸送用コンテナを対象とした「日本型オペレーティング・リース」、国内の都心一等地の不動産を対象とした「不動産小口化商品」、そして主に米国の大型不動産を対象とした「海外不動産投資商品」のリーディングカンパニーです。 私たちは、お客様の夢の実現をサポートするファイナンシャルパートナーとして、お客さまの多様なニーズに応える金融商品とサービスを提供しています。 【業務内容】 既存、新規取引のある税理士事務所、会計事務所及び金融機関を訪問して同社のサービスをご案内し、同社商品にご興味のあるお客様をご紹介いただきます。 ご紹介いただいた後、個別にお客様を訪問して詳しい商品内容の説明を行い、契約の締結を行うところまでがコンサルティング営業のミッションとなります。 日本型オペレーティングリース説明動画 【具体的な内容】 ・日本型オペレーティングリース商品、不動産小口化商品の販売 ・会計事務所、地銀等金融機関などの紹介者との緊密な連携による対顧客(中小企業経営者)営業 ・会計事務所新規開拓 ・条件交渉(対顧客(投資家)、対紹介者) ・社内管理担当部署と連携の上既存案件の管理 ・クロスセルの推進 ・担当分野の事業計画作成及び管理 ・部下の育成・管理 |
| 労働条件 |
試用期間:有 3ヶ月(期間中の待遇に変動なし) 雇用期間:定めなし 9:00~17:45 休憩:60分 時間外労働有無:有(30時間程度を想定。全社平均残業時間17時間程度) 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇6日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始(12/31~1/3) 特別休暇(慶弔・連続・赴任・公務・産前産後休暇等) リフレッシュ休暇、有給休暇 ■社会保険完備:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■退職金制度:企業型確定拠出年金 ■諸手当 【全職種共通】 ◇時間外手当 ◇通勤手当(30万円を上限として6ヶ月定期代相当額を半年に一度支給) 【営業担当者向け手当】 ◇営業基礎手当:必須資格(日商簿記3級、二種証券外務員)を取得後、月額10,000円支給 ◇営業加算手当:必須資格に加え、宅建士を取得後、月額20,000円支給 ◇全国転勤ありの場合 - 借上社宅(家賃の8割会社負担 ※エリア別の上限額あり)(引越し費用補助) - 帰省交通費(単身赴任の場合、月2回まで家族宅への往復交通費を支給) - 入社時配属エリアまたは自己所有物件所在エリア以外の勤務となった場合、転勤加算手当を支給(月額:管理職60,000円、非管理職50,000円) ◇転勤なしの場合 - 借上社宅・帰省交通費・転勤加算手当の適用なし 【資格取得支援制度】 ■受験料、テキスト代の費用負担 ■報奨金制度 【その他福利厚生・制度】 ■ベネフィットステーション ■社員持株会制度 ■健康診査等補助金制度 ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■慶弔見舞金制度 ■資格取得奨励金 ■産前産後休業、出生時育児休業、育児休業(最大、子が2歳6ヶ月に達する日まで) ■育児短時間勤務・育児時差出勤(小学4年生の学年末まで利用可能) ■子の看護休暇、子の育児目的休暇、家族の介護休暇 ■子の看護および介護のための在宅勤務(小学4年生の学年末までの子の突発的な傷病により看護が必要な場合、および要介護状態の家族を突発的に自宅で介護する必要がある場合、連続する4日間まで在宅勤務可能) ■社内同好会制度 ■社内交流行事費用補助 年収例:1,024万円から1,296万円 月給640,000円~810,000円 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須】・営業(法人、金融商品の販売)経験10年以上 ・金融業界経験(銀行・証券会社等) ・マネジメント経験3年以上 ・マネジメントだけでなく、自らも手を動かして積極的に業務を遂行できること ・全国勤務可能な方 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・宅地建物取引士保有者 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高い方(顧客とのリレーションシップを構築することが得意な方) ・自ら積極的に考え行動できる方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/03/24 |
| 求人番号 | 4445198 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー 商社
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- 「経理」「人事」「法務」など管理部門求人を中心に、営業やサービス統括など様々なポジションのご支援をさせていただいております(管理部門をメインに取り扱う中で「この企業は営業職の方にお勧めできると感じた企業をご紹介しています!)
- (2025/03/19)
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