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プロジェクトマネージャー（PjM）
年収：800万 ～ 1800万
採用企業案件
株式会社justInCaseTechnologies
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- 会社規模31-100人
- 損害保険
- その他
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | プロジェクトマネージャー（PjM） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■事業・プロダクトについて 当社は日本のInsurTech（インシュアテック）業界をリードする企業として、最新のテクノロジーを活用し、新しい保険サービスを提供しています。 自社開発した「joinsure（ジョインシュア）」は、保険業務のデジタル化と効率化を支援するSaaS型のクラウド保険業務システムです。 保険募集、契約管理、保険金請求管理などの機能を備えており、新規保険会社の立ち上げや新商品開発、プラットフォーマーとの連携時のミドルシステムとして、多様なニーズに幅広く対応しています。 ■業務内容 joinsure導入プロジェクトや既存顧客の追加開発プロジェクトのマネジメントをお願いします。 - プロジェクトマネジメント ∟ 顧客ハイレイヤーメンバーとのステークホルダーマネジメント ∟ クライアントのシステム開発工程上の課題抽出 ∟ プロダクト提案におけるコンサルティング ∟ 複数プロジェクトの推進 / 管理（立上げ、スコープ、スケジュール、収支、リソース、コミュニケーション、リスク・課題対応など） - 各種標準化の社内ルール整備 - トラブル対応と対策 【アサインを想定されるプロジェクト詳細】 - 少額短期保険立ち上げに伴う基幹システム（joinsure）導入プロジェクト - 団体保険を取り扱う販売代理店向けの募集管理システム（joinsure）の導入 - 保険商品や販売プラットフォーマー追加に伴う追加開発プロジェクト 【現在のチームの状況】 今後さらなる成長・拡大に向けて、プロセスの整備や標準化を進めています。 現在では、エンジニアを含む開発部門全体と協力し合いながらプロジェクト推進の仕組みづくりを行っており、ポジション毎の役割の定義化などといった、プロジェクトの生産性や効率化向上のための施策提案・推進に取り組んでいます。 ■このチームで解決したい課題 当社は現在、「第2創業期」ともいえる新たな成長フェーズに突入しています。 シリーズBラウンドでは大型の資金調達を実現し、今後も順調な成長が見込まれています。 これまで培ってきた技術力と業界知見を武器に、さらなる事業成長と組織拡大を見据えて、より大きなスケールに耐えうる体制づくりを進めています。 プロダクトと顧客業務を深く理解し、両者の視点を踏まえたうえで最適解を導き出しながら、エンジニアの生産性と開発体験を向上させる役割を担っていただきたいと考えています。 |
| 労働条件 |
■給与 ・年収：1,000万円〜2,000万円 ・基本給：632,383円〜1,269,817円 L在宅勤務手当（一律支給）：5,000円/月 L固定残業の制度：有（月40時間該当分/195,950円〜391,850円） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 昇給：年1回（12月） SO：年1回（12月 ※評価結果によりポイントを支給） ■勤務地 出社または在宅勤務 茅場町オフィス：東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル702 ※関東居住者は原則週1回以上の出社（今後、出社回数が増える可能性もあり） ※地方在住の方は応相談（定期的な出社をしていただく場合あり） ■雇用形態 正社員 試用期間：あり（3ヶ月） ■勤務体系 フルフレックス（コアタイムなし） ※平均業務時間9:00-18:00 ※休憩時間は好きな時間帯に1時間取得できます ■休日・休暇 ・完全週休2日制 (土・日) 、祝日 ・慶弔休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休暇 ・子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、公民権の行使等 ・年次有給休暇（入社時10日付与。以後入社日を起算日として毎年付与） ■福利厚生 ・社保完備（関東IT健保） ・リモートワーク手当(月5,000円一律) ・スキルアップ等補助制度(月5,000円まで) ・ウォーターサーバー・コーヒーマシーン利用可能（17時-19時はビールサーバーの利用が可能） ・モニター完備 ・ストックオプション制度あり ・交通費¥25,000/月まで支給 ▼その他 ・就業場所における受動喫煙を防止するための措置：敷地内完全禁煙 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・数億規模のプロジェクト責任者経験・大手企業での社内外折衝経験、もしくは大企業向けの折衝経験 ・PM(プロジェクトマネージャー)やPL(プロジェクトリーダー)としてシステム構築のプロジェクト経験 ・基幹システムもしくは業務システムの開発/運用経験 【歓迎（WANT）】 ・toB SaaS事業経験（ゼロイチは更に歓迎）・保険・金融業界へのご関心やご経験 ・インターネット業界でのマーケティング経験 【求める人物像】 ・社内外の利害関係者との調整・合意形成を苦なくできる方 ・チームで一丸となり取り組める方 ・会社全体の成長のために自分にできることを惜しまず提言、実行できる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/26 |
| 求人番号 | 4433372 |
採用企業情報
- 株式会社justInCaseTechnologies
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- 会社規模31-100人
- 損害保険
- その他
- インターネットサービス
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会社概要
【設立】2018月05月25日
【代表者】畑 加寿也
【本社所在地】東京都中央区日本橋茅場町1-8-1
【事業内容】当社は、少額短期保険会社justInCaseのノウハウ・システムを活かし、大手保険会社にSaaS「joinsure」や マーケティング支援を展開しています。
保険会社が新たな保険商品を世に出すためには、既存システムの改修に莫大な時間とコストをかけていましたが、joinsureを利用いただくことで、低価格・スピーディな保険商品のリリースを実現します。また、デジタルネイティブな保険ビジネスの経験を活かし、ユーザーフレンドリーな保険加入・保険金請求UX/UIやマーケティング施策、保険実務を考え抜いた効率的な機能・オペレーションも提供します。
グループ保険会社（株式会社justInCase）はもちろん、保険会社と連携しながら、「あらゆる不安に寄り添う、“良い”保険を発明」し、「助けられ、助ける喜びを、すべての人へ」を実現していきましょう！
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