転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【未経験/第二新卒歓迎！】機械設計開発職★充実した研修でレベルアップして上流工程を担当
年収：400万 ～ 500万
採用企業案件
株式会社アルトナー
-
- 資本金238百万円
- 会社規模501-5000人
- ソフトウエア
- ハードウエア
- その他
- 精密・計測機器
- 自動車・自動車部品
- 人材紹介・人材派遣
| 部署・役職名 | 【未経験/第二新卒歓迎！】機械設計開発職★充実した研修でレベルアップして上流工程を担当 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■職務内容 メーカーの研究所や開発拠点で、適性や経験・希望に合わせた機械設計開発業務を担当して頂きます。 〇車載向け機械設計開発（自動車、車載用電装品 等） ・自動運転、安全運転支援システムに関わる機構設計開発 ・燃料電池車の駆動系の機械設計及び研究開発 ・CASEに関連する各種インフラ設備の設計及び研究開発 ・その他ボディ、内装品、エンジン、トランスミッション、ステアリング、各種電装部品の機械設計開発 〇半導体製造装置の機械設計開発 〇ロボットや精密機器、生産設備機械の機構設計 〇医用・医療機器、家電製品などの機械設計開発 ※使用ツール：CATIA、SolidWorks、NX、Creo、Inventor、MATLAB、ANSYS、Abaqus、Nastran、HyperWorks、Fusion360 他 入社時に研修は必ず行います。CAD操作や専門知識をしっかりと学んだ後、機械設計開発業務を担当していただきます。 ※業務内容補足(雇入れ直後)各種研修 (変更の範囲)顧客企業業務 ■業界内企業としての特徴 会社設立60年を超えた業界のパイオニア企業。東証プライム上場企業。労働組合あり。 平均契約単価が業界トップクラス！契約単価の高さは対応する技術レベルの高さを示します。 安易に規模拡大を追わず、技術力を提供してこそ存在価値があると考える、技術指向が高く、在籍するエンジニアの技術レベルが高い会社です。 設計開発から研究領域まで対応する専門的技術サービスは、大手メーカーから高い評価を頂いています。 ◎経営理念は、エンジニアの成長と自己実現が会社の成長につながるという理念。３大都市圏何れかの勤務を確約する「勤務エリア限定制度」、希望すれば顧客企業や地元優良企業などへの転職を支援する「転職支援制度」など、ユニークな社内体制や制度を持ち、働き易い環境を整えています。 |
| 労働条件 |
■勤務条件 ◇賃金 ・高専本科卒／月給23万9,700円以上 ・大学、高専専攻科、4年制専門学校卒／月給24万2,700円以上 ・大学院卒(修士)／月給25万5,700円以上 ・大学院卒(博士)／月給28万700円以上 ※上記は、未経験者の場合の最低支給額。 ・昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月・12月） ※固定手当は、エリアフリー手当、資格手当、住宅手当 ※経験・スキルを考慮し決定します。 ◇昇給の有無：有 ◇勤務地：全国勤務 ★未経験者(雇入れ直後)東日本ラーニングセンター、西日本ラーニングセンター (変更後の範囲)横浜・大阪・名古屋・宇都宮の各事業所管内の顧客企業 ★経験者(雇入れ直後)横浜・大阪・名古屋・宇都宮の各事業所 (変更後の範囲)横浜・大阪・名古屋・宇都宮の各事業所管内の顧客企業 ・受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ★入社時の技術研修は横浜か大阪で実施。通勤不可の方は入寮が可能。一人前のエンジニアに成長するには、上流業務を経験する必要があります。 できるだけ良質の業務に就いて頂くため全国勤務を優遇しています。 ★勤務エリアのご希望を考慮します。ご相談ください。 ◇転勤：当面無し 本人のキャリア形成と希望を考慮し相談しながら決定します。 ★三大都市圏（関東、東海、近畿）の就業率が9割以上。殆どが都市圏の勤務です。 ◇就業時間：8:45～17:30 (所定労働時間：8時間0分) ・休憩：45分 (11:45～12:30) ・時間外労働：有 ・勤務時間はプロジェクト先により異なります。 2024年度の実績は、月平均残業17.7時間です。 ◇休日休暇 ・年間休日数：126日 ・休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝) ・年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ・育児休暇取得実績あり 育休後復帰率女性：66.7%、男性：50.0% ・完全週休2日制（土日）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、半日有給休暇、 特別休暇（慶弔、出産、災害、運転免許証の更新時等）、育児・介護休暇 ※2024年度の有休取得率87.1%です。 ◇試用期間：有 (期間：3ヶ月) 試用期間中の待遇の変更なし ◇雇用形態：正社員（期間の定め：無） ■社内制度・福利厚生 ◇教育制度/資格補助 ・入社時研修あり（一般研修、基礎研修、カスタマイズ研修） ・キャリアサポート講座（分野別階層別技術研修）、能力開発セミナー（人間力UP）、 管理職者研修、コンプライアンス研修 等 ・資格取得援助有 ◇通勤手当：有 全額支給 ◇住宅手当：有 最低2万円～最高5.5万円／住居地による ◇家族手当：有 配偶者1万円、第1子4千円、第2子3千円 ◇残業手当：有 ◇厚生年金基金：無 ◇社会保険 ・健康保険：有 ・雇用保険：有 ・厚生年金：有 ・労災保険：有 ・災害補償保険（総合福祉団体定期保険） ◇福利厚生その他：有 ・従業員持株会制度／資格取得援助制度／育児・介護休業制度／財形貯蓄制度／退職金制度／ 転居を伴う異動時は一時金支給あり／メンタルヘルスケア／労働組合（ユニオンショップ） ※屋内の受動喫煙対策あり(禁煙) ただし、派遣先就業場所により異なります。 ◇寮社宅：有 ・入社時の研修期間中あり ◇退職金制度：有（定年：60歳） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ①高専卒・大卒（学士）・大学院（修士・博士）卒の方②理系・理工系出身者の方。特に物理・金属・材料・機械系出身者の方 ※学校で学ばれた専門知識を活かして、機械設計開発エンジニアを目指したい方を歓迎します。 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 上場企業 2年連続売り上げ10％以上UP 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 従業員数1000人以上 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/04/09 |
| 求人番号 | 4408126 |
採用企業情報
- 株式会社アルトナー
-
- 資本金238百万円
- 会社規模501-5000人
- ソフトウエア
- ハードウエア
- その他
- 精密・計測機器
- 自動車・自動車部品
- 人材紹介・人材派遣
-
会社概要
【設立】1962年9月18日
【代表者】代表取締役社長 関口 相三
【資本金】2億3,828万4,320円（2025年1月31日現在）
【従業員数】1,397人（2025年1月31日現在）
【本社所在地】東京本社：神奈川県横浜市港北区新横浜2-5-5 住友不動産新横浜ビル5F
大阪本社：大阪府大阪市北区中之島3-2-18 住友中之島ビル2F
【その他事業所】横浜・大阪・宇都宮・名古屋
【事業内容】
1）ソフトウェア 2）電気・電子 3）機械
上記分野の基礎研究、設計開発、及び開発技術等の周辺業務
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です