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| 部署・役職名 | 新規事業開発(AI×ヘルスケア)/海外技術の発掘・導入 |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
<ミッション> 最先端のAI×ヘルスケア・医療技術を、いち早く医療現場に届けていく新規事業開発を推進する <部署概要> 世界中で開発競争が行われているAI技術を活用した医療機器を、いち早く臨床現場に届けていくことをミッションに立ち上げた新規事業。医療現場の課題を解決するサービスを構築し、提供しています。 医療現場の課題解決に取り組む、約10名が所属する少数精鋭のチームです。 <事業概要> 高齢化が進み医療費が増え続ける日本において、診断精度を上げ、効率的な医療を実現することが急務であり、そのために医療AIが必要不可欠な状況となっています。 同社ではいち早く世界各国のAI企業とも連携し、こういった医療AIの開発・導入を行っています。 ビジネスモデル: AIプロジェクトの起案・新規ビジネスの創出。具体的には、AIベンダー・製薬企業・アカデミア・医療機器メーカー等と連携したAIプロジェクトを立ち上げ、医療現場の課題解決をAIを通じて実行する。 医療機関へAI製品を販売するAIプラットフォームの運営。具体的には、国内外のAIベンダーと交渉の上、製品を仕入れ、プラットフォームを通じて医療機関へ販売流通を行う。 <職務概要> 医療現場で必要とされる医療AIを開発/導入するために、国内外の優良AIベンダーとアライアンス提携し、当該AIの市場展開戦略を策定しその戦略を実行していくことをミッションとして下記業務をご担当いただきます。 ・国内外(主には海外)の優良AIベンダーとのアライアンス業務 ・日本市場での販売戦略設計と実行 ・日本の薬事認可取得の支援 ・ビジネスパートナーとのプロジェクト進行 ・医療機関へのセールス施策立案と実行 ・事業の中長期戦略設計立案と新規事業のフィージビリティの実行 その他、ご経験/ご志向性にあわせて、JVの経営メンバーとして企業運営にも関わっていただく可能性もあります。 |
| 労働条件 |
【報酬制度/労働条件/福利厚生など】 試用期間: 6ヶ月 給与体系: 月給制 給与改定: 年1回(4月) 賞与: 年2回(11月、5月) 就業時間: 9:00~17:45 休日休暇: 完全週休2日、祝日、年末年始休暇、特別休暇、年次有給休暇 保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 福利厚生 :確定拠出年金制度、借上社宅制度、持株会制度、健康保険組合等による各種サービス |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・Senior/Executive層との調整/交渉経験・海外クライアントとの調整/交渉経験 ・ビジネスレベルの英語力 ・異なる部門や会社等とのプロジェクトマネジメント経験 ※医療業界での知識やご経験は不問です <必要な資質> ・どんな領域、業務、ポジションでも圧倒的な業績を残した方 ・明確に課題が定義されていない状況でも、自ら情報を収集・分析し、論理に基づいて方針を策定できる方 ・仲間をリスペクトし、チームワークを大切に出来る方 【歓迎(WANT)】 ・事業規模問わず、事業責任者として事業をリードした方・医療業界での知識や経験をもつ方 ・AIを活用したサービスやビジネスの推進経験がある方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/03/06 |
| 求人番号 | 4396951 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- (2025/10/07)
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