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【千葉】プラントの動機械設備設計者
年収：応相談
採用企業案件
出光エンジニアリング株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- 建設・建築・土木
- プラント・エンジニアリング
| 部署・役職名 | 【千葉】プラントの動機械設備設計者 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【仕事内容】 動機械（回転機）設備の設計・建設管理、及び保全管理の技術コンサル業務を担当頂きます 具体的な業務内容：石油・化学・再エネプラント等の動機械設備を中心とした １．設計インプットの確認（場合によってはＦＳ，基本計画含む） ２．基本設計，詳細設計 ３．工事設計，製作・施工への引継ぎ ４．保全技術検討 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 ・正社員 契約期間：期間の定め無 試用期間：6ヶ月 ・契約社員 契約期間1年／更新あり／勤務状況や業務状況により正社員登用あり 試用期間：6ヶ月 ※試用期間中も待遇に変動はありません。 【給与】 給与改定：年1回※正社員のみ 賞与：年2回（6月、12月）※正社員のみ 【勤務時間】 労働時間区分：フレックスタイム制 所定労働時間：7.5hr/日 フレキシブルタイム：7:00～22:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 標準的な勤務時間帯：8:00～16:30 ※配属部署（勤務地）により異なる場合あり 【休日休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇：15日～21日（下限日数は、入社日の付与日数となります） 年間休日日数：124日 年末年始休暇（12月30日～1月3日） 創業記念日 年次有給休暇（初年度15日を入社日に応じた日数を入社時に付与。以降毎年4月に付与。） 慶弔休暇 その他会社が指定する休日 【福利厚生】 通勤手当：全額支給 家族手当：子供手当あり／正社員対象 住宅手当：正社員対象 別居手当 寮社宅補足：・正社員…社宅制度あり（世帯、独身, 個人負担：年代により２０％～４０％）・契約社員…単身赴任の場合、居宅を無償貸与 加入保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金などの社会保険完備 受動喫煙対策：原則屋内禁煙 (喫煙専用室設置) |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・動機械設備を中心とした設計・建設、保全技術の知識・プラントの動機械設備の設計・保全 業務経験５年以上 ・普通自動車免許第一種 【歓迎（WANT）】 ・危険物取扱者（甲種、乙種4類）・保全機械技能士 2級 ・上記の業務経験 １０年以上 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/09/18 |
| 求人番号 | 4379591 |
採用企業情報
- 出光エンジニアリング株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- 建設・建築・土木
- プラント・エンジニアリング
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会社概要
【設立】1983年10月1日
【代表者】代表取締役社長 岸川 有一
【資本金】1億円
【売上高】131億円（2023年度）
【従業員数】405名（2024年3月31日現在）
【本社所在地】千葉県千葉市美浜区中瀬
【事業内容】
１．ソリューション技術・商品の提供
各種化学工業用、環境保全用その他の各種機械設備および装置に関する次の業務
（1）設計、監理、建設、売買 各種技術検討、コンサルティング
（2）機器の製作、売買、賃貸、検査、診断、補修、清掃
（3）運転および保全に関する業務の受託
（4）工業所有権、ノウハウおよびコンピューターを利用したソフトウェア販売
（5）労働者派遣事業
（6）その他上記に関する業務
２．製油所・石油化学工場における設備の設計・建設・保全業務
３．石油備蓄設備に関する設備の設計・建設・保全業務
４．技術開発および試験、研究業務
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