【日本国内で最も成長しているベンチャー/2020年以降で40％成長を実現しているのは国内でも5社ほどしかなく、上場企業においては唯一の企業】ビジネスの中核を担うプロジェクトマネージャー（ITコンサル）ポジション

【業務内容】 自社プラットフォームを活用したサービス構築や、スクラッチからの新規サービス開発を行います。 グループのミッションを体現し、独自性や革新性を追求するサービス構築や、 既存システムからの大規模移行プロジェクトもあります。 ■具体的な業務内容 ・プロジェクト全体の統括マネジメント: プロジェクトの進行を総括し、 リスク管理をふくめ全体マネジメントを行います。 ・パートナー企業対応: パートナー企業とのサービス企画や要件定義等の上流工程の実施、 およびリレーションシップマネジメントを行います。 ・開発マネジメント: 内製開発を行なっているエンジニアやディレクターとの コミュニケーションを通じて、ものづくりの現場のマネジメントを行います。 ・プリセールスおよびビジネスプランニング: Bizdevや営業チームと連携し、プリセールス活動やビジネスプランニングを行います。 またサービス稼働後のプロダクトアップデートも行います。 ■プロジェクトの規模 ・数十人月から100人月程度であり、 ご入社後は実務経験や業務知識レベルを考慮して適切なプロジェクトにアサインいたします。 また、シニアPMおよびメンターの支援を受けながら、 ビジネスとシステムの両面でのオンボーディングを行います。 ※※エージェントから見た企業の魅力※※ ・社長が家族/健康を第一にしており、そのことからも従業員満足度が非常に高く特に働くパパママからの満足度産休育休の復帰率が100％に近い推移 ・働き方の柔軟性 ・事業会社でありながらコンサルティングファームのような一面もあるため、 どちらのいいところを兼ね備えている※特にファーム出身者からの人気が高い ・当初の純利益の3倍。 次のQが終わると4年連続40％成長。2020年以降で40％成長を実現しているのは国内でも5社ほどしかなく、上場企業だと日本で圧倒的に成長しているベンチャー。

■1円無償ストックオプション ・行使価額1円とする無償ストックオプションを発行します ■働き方 ・オフィスへの出社、リモートなど日によって変更可能。「午前はオフィスで働き、午後からはリモート」など柔軟に対応できます！ ・業務開始/終了時間も柔軟に変更可能。保育園のお迎えなど、ライフスタイルに合せて柔軟に業務時間帯を調整できます ※ポジションによっては業務時間帯が固定のポジションもございます ■ライフサポート ・結婚休暇＆お祝い金：結婚にあわせて、特別有給休暇（7日間）とお祝い金（5万円）を支給　※お祝い金は入社1年を経過した社員が支給対象となります ・出産休暇＆お祝い金：子どもの出産にあわせて、特別有給休暇（5日間）とお祝い金（一産児につき50万円！！）を支給。また、社員本人もしくは配偶者が妊娠した場合、「母子保険はぐ」の保険加入月から出産月までの月々の保険料を会社が全額補助します ・慶弔時の支援：結婚や出産時はもちろん、万が一の不幸があった場合にも特別有給休暇（3日〜7日）でサポートします ・連続休暇：有給休暇とは別に連続5日間の休暇取得が可能です。　※入社1年を経過した社員が付与対象となります ・扶養家族の手当：小学校就学前の子の人数に応じて1人あたり2.5万円／月、最大で10万円／月を支給します　※入社1年を経過した社員が支給対象となります ・ベビーシッター割引券：ベビーシッターを依頼する場合、最大4400円／日を会社が負担します ・病児保育補助：「ちょこいく」の法人向け病児保育プランを導入しています。入会金・年会費・月額利用料に加えて都度利用料も自己負担なしで利用可能です！ ・住宅手当：オフィスから3km圏内に住み、週4日以上オフィスに出社する場合は一律5万円／月を支給します。また3km圏外から圏内に引っ越す場合、20万円の引っ越し費用補助あり（ひとり1回限り）※正社員かつ世帯主が対象 ■学習支援 ・学習支援：社員一人当たり12万円／年を予算とし、学習や業務補助ツールにかかる費用を会社が負担します ・Hackathon/Contest/Offsite支援：一回につき2万円／人まで会社が負担します ・希望者は週に1度の英会話レッスンを受講可能　※業務内容などを基準に一定の選考基準あり ・学費支援：1人あたり200万円を上限として、大学院等の学費を支援しています ※社内審査あり ■その他 ・各種社会保険完備 ・交通費全額支給（上限15万円／月まで） ・ビザサポート ・屋内禁煙