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| 部署・役職名 | 事業開発（研修領域） |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 本ポジションでは、日本企業のDX推進を支援するうえで不可欠な「ヒト」領域にフォーカスし、課題解決ソリューションを提供するHR Tech事業部の中でも、特に研修領域の事業開発をお任せします。私たちは、DX人材育成を推し進める自社プロダクトを基盤とし、年間数千名規模の受講者が参加するAI・DX関連の研修プログラムをオンライン・オフラインで展開することで、企業・組織の成長に貢献しています。 このたびの事業拡大に伴い、研修事業の開発（プロダクトと連携した新機能の検討や企画立案を含む）から、研修プログラムの企画・運営、そして講師マネジメントに至るまで、多角的にデリバリーをリードしていただける新たなコアメンバーを募集します。 ※現在はメンバー1名と複数名の業務委託スタッフで運営しています。 【業務詳細】 ・研修プログラムの企画・運営 ・クライアントの多様な課題に合わせた研修ラインナップの構築、カスタマイズ ・AI、DX分野の研修企画および整理 ・プログラムの進行管理、実施内容のまとめ、各種レポーティング資料の作成 ・メンターや派遣スタッフなど複数メンバーのタスク管理・1on1実施 ・外部講師との連携、パートナー企業とのアライアンス構築 ・外部講師との案件実施に向けた調整、打ち合わせの実施、運営に向けてのフォローアップ ・新たな講師や研修会社の開拓・連携推進（アライアンス業務） ・社外の教育プラットフォームやパートナー企業との協業強化 ・営業・コンサルティングチームとの連携 ・営業チームとの同行支援、受注前～導入後の一連の研修提案サポート ・クライアントに対する研修内容プレゼンテーション・課題ヒアリング ・顧客の人材育成課題を踏まえた育成企画の検討、改善プランの立案 ・人材育成領域における新規事業開発 ・同社が提供するSaaSプロダクトをより拡大していくための新たな企画の検討 ・PdMとの連携を通じた、企画検討、事業推進 など |
| 労働条件 | 屋内禁煙 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■以下いずれかの経験・研修・育成領域における法人営業もしくはコンサルティング経験 ・企業人事や人材開発部門での研修・育成担当経験 【歓迎（WANT）】 ・MS Office（PowerPoint、Excelなど）を活用した企画書・提案書の作成経験・研修企画・運営のご経験（講師マネジメント含む） ・ロジカルシンキング、マルチタスク能力 ・人材開発領域や教育・学習プラットフォームに関する知見 ＜求める人物像＞ ・自身の業務範囲を限定せず、フットワーク軽く挑戦できる方 ・関係者への丁寧なコミュニケーションと粘り強い交渉ができる方 ・ユーザー視点・顧客視点を大切にし、研修プログラムの価値を最大化できる方 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/02/25 |
| 求人番号 | 4357574 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- スタートアップ、ベンチャー、IPO企業などのCxOを始めエグゼクティブ案件や事業責任者、開発責任者、経営企画などのハイクラス案件を中心にソーシングを行っております。 社会課題の解決やイノーベーションなどにご興味や想いを持たれていらっしゃる方々を全力でサポートさせて頂いております。
- (2025/01/20)
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