転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
| 部署・役職名 | 【プロフェッショナル人材派遣(IT領域/人事・経理領域)】コンサルタント |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■所属組織の詳細 【事業部のVision】 私たちの目標は、日本国内で最も愛される人材エージェントになることです。 プロフェッショナル・コントラクト・スペシャリストは、クライアント企業の非正規雇用のニーズを満たすものであり、経験豊富な候補者が、クライアント企業にて、派遣やその他の有期契約の仕事を見つける支援をするために、2022年2月に設立されました。 コンサルタントとして、担当分野のリクルーティングに専念していただきます。日本での長い歴史により、様々なグローバル企業や日本企業と強い関係を築いてきました。また、日本における多くの多国籍企業や、信頼できる日本企業ともグローバルなパートナーシップを築いています。私たちのクライアントと候補者は、実に多様性に富んでいます。そのため、必要に応じて両方の言語を使って仕事をし、それぞれの状況に応じた活用が可能です。 ■主な責任 業務内容 担当分野(ITもしくは人事・経理領域)に特化したチームの一員となります。担当する分野で強い存在感と専門性を発揮し、すべてのポジションの情報に触れ、独自の採用活動を行うことができます。 ・クライアント企業の採用状況ヒアリング ・採用要件に合う候補者のサーチ、スカウト、ヘッドハンティング ・候補者への案件紹介、面接対策 ・候補者の派遣先企業への紹介 ・候補者への面接トレーニング、面接後のフォローアップ(オンライン、電話など) ・クライアント企業との条件交渉 ・派遣契約書等、関連する契約書の内容確認、派遣契約の締結 ・勤務契約者の在職期間中のフォローアップ 一日のスケジュール・流れ(例) 09:00 就業開始/メールチェック 09:30 アソシエイトコンサルタントとの打ち合わせ 10:00 候補者との面接対策(オンラインミーティング) 11:00 候補者サーチ 12:30 ランチ 13:30 クライアントミーティング 14:30 候補者への案件紹介(メール) 15:30 チームミーティング 16:30 事務作業 17:30 候補者への案件紹介(電話フォローアップ) 18:30 業務終了 |
| 労働条件 |
雇用形態 正社員 給与 ・賃金形態:月給制(30時間の固定残業代含む) ・インセンティブ:有(個人業績に連動して支給/年4回) ※ご経験・スキルを考慮の上決定します。 ★下記は年収の一例となります★ 年収720万円/入社1年目(月給40万円+インセンティブ) 年収900万円/入社2年目(月給45万円+インセンティブ) 年収1500万円/入社3年目(月給45万円+インセンティブ) 勤務地 東京都千代田区 勤務時間 フレックスタイム制 標準労働時間:8時間 フレキシブルタイム/7:00~22:00(コアタイムなし) 休日 ・完全週休二日制(土日)、祝日休み ・慶弔休暇 ・産育休暇 ・介護休暇 ・有給休暇 ※5日以上の連続休暇も可能 受動喫煙対策 屋内原則禁煙 あなたを輝かせる制度(働き方の制度) 【働き方の制度】 ◆スーパーフレックス制度 多様な働き方をサポートし、パフォーマンスを発揮できる環境を提供します。コアタイムなしのフレックス制度を導入することにより、業務に合わせて働く時間をデザインすることができます。 ◆テレワーク制度 業務やスケジュールに合わせて働く場所を選ぶことが可能です。お客様先への直行直帰もできます。 在宅率(1日)54% ※2022年1月~3月実績 【ライフステージの制度】 ◆育児休業 女性の育児休暇取得率は100%、育児休暇からの復帰率も100%です。(2021年12月時点)また男性の育児休暇も取得が進んでいます。 ◆結婚特別休暇 社員本人や社員の子が結婚するときに休暇が付与されます。 ◆子どもの看護休暇 けがや病気となったお子さんの看護のために休暇を取得することができます。 成長を支える制度(研修制度) ◆国内研修制度 ◆eラーニング ◆資格取得支援制度 ◆提携スクール ◆グローバル共通トレーニングプログラム ◆海外ボランティア派遣 福利厚生 【健康】 ◆健康診断 ◆各種社会保険完備 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険加入 ◆確定拠出年金 ◆従業員株式購入制度(Share Purchase Plan) 【保養施設・スポーツクラブ・レストランなど】 ◆関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS) ◆クラブオフ 福利厚生サービスです。全国の宿泊施設、レジャー、スポーツ、ショッピング、飲食、育児・介護など、ライフサポートにいたる様々なシーンで優待サービスを利用することができます。 宿泊施設/グルメ/レジャー施設/映画チケット/スポーツ/ショッピング/育児・介護支援など多数。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・1~2年程度の人材派遣もしくは紹介のご経験 or 新規営業を積極的に行っていけるポテンシャル・ビジネスレベル以上の日本語もしくは英語力 ・ターゲットを達成する意欲と粘り強さ方 【歓迎(WANT)】 ・プロフェッショナル派遣、人材派遣のご経験がある方は尚歓迎バックグラウンドは様々ではありますが、Growth mindsetや粘り強さ、周りから学ぶ姿勢を大切にしている方が多く活躍しています。 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/02/18 |
| 求人番号 | 4350570 |
採用企業情報

- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 金融 コンサルティング IT・インターネット
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
