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| 部署・役職名 | CHRO候補 |
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| 仕事内容 |
◆担当業務について 今回ご入社頂く方には、CHRO候補として人事業務全般をお任せしたいと考えています。非上場企業から上場基準の人事制度構築へチャレンジも可能な貴重なポジションとなりますので、ご興味がある方はぜひご応募お待ちしています! ◆入社後のミッションについて 〇採用業務 当面は、グループ全社の幹部クラスの中途採用業務と2026年新卒の採用業務が中心になります。 それと並行し、グループ全体の労務管理や人事評価、教育体制の構築をIPOに向け整備していくことになります。 ◆入社後のキャリアについて 現在、クレドホールディングスの人事部は当社CHROのみ在籍しており、事業会社の人事機能を統括しております。 まずは実務をしっかりこなしていただき、将来的にCHROポジションを目指していただきます。 ◆仕事内容 人事業務全般をお任せします。 ・グループ事業会社の中途採用業務 ・2026年新卒採用業務 ・タレントパレットを利用した従業員データベースの作成と活用 ・人事考課・人事評価制度の構築 ・労務管理全般 など 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある ◆募集背景 ホールディングス人事部は現在、当社CHROのみで運営しており、事業会社の人事と連携し対応しております。 CHROのポジション変更により、人事業務全般をもれなく対応できる人材の募集を開始いたします。 ■当社について 多くのお客様を癒し、元気にすることが日本の活性化につながるとのクレド(ラテン語で信念・信条のこと)のもと、 ホテルスパ運営事業を筆頭として国内23都道府県27都市、海外7か国8拠点で事業を展開するウェルネス&エンターテイメント企業です。 「世界NO.1のウェルネス総合企業」を目指し、業界に先駆けてホテル様や企業様などの施設で世界トップクラスのウェルネスを提供して参りました。 現在、国内1200カ所の有名施設様と取引を行い、台湾、上海、ダナン、ニューヨークと海外展開を行っています。 各地でのセミナーやスパ専門ポータルサイトへの協賛など業界のさらなる発展に向けて全力で取り組んでいきます。 【事業内容】 ・ウェルネス事業 ∟ホテルスパ事業 ∟インルームスパ事業 ∟温浴事業 ∟企業向け健康経営事業 ∟アメニティ事業など ・飲食事業 ・エンタメ事業 ・メディア事業 ・ビルメンテナンス事業 ・人材事業(新規事業) ・産後ケア事業(新規事業) |
| 労働条件 |
<理論年収> 年俸制540~1000万円 ※経験・能力を充分に考慮した上で決定します。 ※年俸の1/12を月々支給します。 ※上記年俸には月40時間分の固定残業代を含む。 ※時間超過分は追加支給 給与改定:人事評価年2回 <勤務地> 本社:東京都新宿区 ※事業部によって異なり、各店舗を巡回していただく可能性もあります。 <労働条件> 契約期間:期間の定めなし 試用期間:あり(3カ月) 就業時間:フレックス制 9:00~19:00(実働8時間/休憩1時間) コアタイム:10:00~17:00 フレキシブルタイム:9:00~10:00、17:00~19:00 休日 :土日、祝日 休暇 :年次有給休暇(入社半年経過後10日付与)、年末年始休暇(3日)/慶弔休暇 残業 :あり(平均月20時間/見込み残業時間を超える場合は追加で支給) 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限月額20,000円) 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 福利厚生:弊社店舗サービス割引有り、ベネフィットワン、社員旅行(業績により)、国内外スパ20%OFF、SAKURA全店30%OFF、温浴施設SORASPA全店入浴半額 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・記載する職務内容に関連する人事実務(特に採用、労務)の経験・幅広い人事実務経験をお持ちの方(10年程度目安) ・ITツールの使用スキル 【歓迎(WANT)】 ・ IPO準備企業での人事経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/02/20 |
| 求人番号 | 4346921 |
採用企業情報
- クレドホールディングス株式会社
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- 資本金30百万円
- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【代表者】白井 浩一
【資本金】3,000万円
【売上高】100億円
【従業員数】500名
【本社所在地】東京都新宿区西新宿1-13-12
【事業内容】
■グループ会社への投資およびコンサルティング事業
■テクノロジー事業
■ウェルネス事業
■エンターテインメント事業
■飲食事業
■労働者派遣事業
■有料職業紹介事業
■ヘルスケア事業
■コンサルティング事業
■不動産事業
■ビルメンテナンス業
■教育事業
■システム開発事業
■産後ケア事業
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