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| 部署・役職名 | 事業責任者(幹部候補)【HRTech部門】 |
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| 仕事内容 |
【HRTech部門について】 HRTech部門では、多くの人々や組織が創造力(エンジニアリング力)を 発揮できる、よりよい未来の実現を 目指して「Empower Engineering」を理念としています。 ITエンジニアの人材不足が課題として嘆かれる昨今、プログラミング教育の 必修化など、エンジニアの「量」の改善施策が進んでいます。 一方で、いくらエンジニアの裾野を広げたとしても、仕事として 働くエンジニアが高い生産性を発揮できる環境を用意しない限り 「質」が伴わず「エンジニア不足」は解決しません。 私たちはエンジニアが仕事で活躍できる基盤の構築 即ち「エンジニアのHR基盤の構築」が重要だと考えています。 企業内における人材・組織の“テクノロジースキル”を最大化する 支援をおこない、経営・事業として企業が新たな選択肢を生み出せる 環境を実現します。 エンジニアのHR Techに特化をした採用・育成・評価基盤を 構築することで、ものづくりすることそのものを 「楽しんでいる」自立自走できるエンジニアを世の中に 企業の中に溢れかえるような社会の実現を目指していきます。 【業務内容・期待役割】 企業のDX課題解決に向けたプロジェクトに、最適なスキルを持つ デジタル人材を発掘・マッチングし、AI開発/コンサルテーション 研修提供/内製化支援を行う事業の責任者ポジションです。 出会いにくい生成AI実装経験者を含め、現場で活躍するAI・エンジニア人材を 現在300名抱えるTrack Works Communityを拡大し、スキルテストで スキルを可視化し、エンジニア内製化やAI開発のニーズがある 企業とマッチングします。 2024年に立ち上げた本事業は、ミッションである 「テクノロジースキルを経営資源に」において主力となる事業です。 現在ビジネス職種は10数名のミニマムな組織ながら 半年で数億円の規模まで拡大しています。 通期予算の達成に向けた大きな成長を実現するべく、事業責任者として ご入社いただき、取締役とともに事業戦略を描き 戦略実行、組織のマネジメント、またプレイヤーとして 案件の獲得をいただくことがミッションです。 【叶えられる業務】 ・本事業は今年リリースした新規事業で、現状取締役が部門全体の プロダクトオーナーと本事業の責任者を兼任しております。 そこで共に戦略を描き、スキルの可視化により日本を 再生させる大きなミッションに向かって実行を行う経験が可能です。 ・エンタープライズを中心に、国内でも最先端のAI開発や コンサルティング案件に関わることができます。 ・東大院卒業、LLM実装経験者など出会いにくい最先端のAI人材とともに 案件を納品し、DXの最前線を切り開くこともできます。 ・新規事業初年度の立ち上げと、P/L管理から棚卸した アクションプランの立案による予算の達成経験が可能です。 ・パートナー含めると50名以上の組織マネジメントが可能です。 ・誰もが知るエンタープライズ企業へのクライアントワークも可能です。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 9:00~18:00(実働8時間) 休憩時間12:00〜13:00 【賞与・報酬・特記事項】 ■昇給年4回 ※四半期ごとの昇格昇給制度 ■インセンティブ賞与制度あり ※共に査定・業績による。 ※上記、年収に賞与は含みません。 【休暇・福利厚生・諸手当・その他】 ◎年間休日120日 ■完全週休2日制(土日休み) ■祝日 ■年末年始休暇(3日間) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■出産休暇 ■育児休暇 ◎社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◎交通費支給(月3万円まで) ◎家族手当(扶養家族の対象となる満18歳までの子供1人につき月額1万円) ◎社員総会あり ◎育児中役員在籍 ◎語学活かせる ◎学歴不問 ◎社長・役員面接 ◎平均年齢30代前半 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 以下のいずれかのご経験をお持ちの方・SE/SIerでの営業およびマネジメント経験(3年以上) ・人材紹介事業、SES事業における営業およびマネジメント経験(3年以上) ・ビジネスマッチング事業における営業およびマネジメント経験(3年以上) ※上記に準じたご経験の方もぜひご応募ください。 【歓迎(WANT)】 ・生成AIを活用した受託開発案件に携わったご経験・日常的に生成AIを活用して業務に取り組んだご経験 ・事業責任者として新規事業立ち上げ~黒字化のご経験 ・ITエンジニア領域での人材紹介・派遣事業においての事業責任者のご経験 <求める人物像> ・生成AI領域にご興味/ご経験がある方 ・顧客と伴走し、本質に向き合うことで利益創出を実現したい方 ・事業づくり/事業伸長をしたい方 ・ミッションである「日本のデジタル再生」に共感いただける方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/11/19 |
| 求人番号 | 4339640 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
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