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【ローコード開発エンジニアチームリーダー】ご希望のキャリアパス考慮します!!

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【ローコード開発エンジニアチームリーダー】ご希望のキャリアパス考慮します!!
職種
業種
勤務地
仕事内容
 
仕事内容
【お任せしたいお仕事】
ローコード開発チームの⼀員として、システム導⼊・開発をご担当頂きます。
また、これまでのご経験やあなたのキャリアビジョンに沿ってお任せします。
・新規プロジェクト⽴ち上げのキーマン
・チームリーダーとしてメンバーやプロジェクトのマネジメント
【ローコード開発で実現できる世界】
■ユーザーの「期待以上」のシステムを「迅速」に届ける社会
創業当初、当社は⼯場において、短納期で⾼品質な製品を届けられるように業務改善案を提案していました。
30年前はDXという⾔葉も⽿馴染みなく、お客様からの理解を得られにくい環境でした。
なかには、⼯場⾃体の競争⼒を失い、⼯場の規模縮⼩・閉鎖から、⼯場に⽀えられた街⾃体が閑散となることも⽬の当たりにしました。
このような悲劇を繰り返したくはありません。
だからこそ、わたしたちは「時代のニーズ・変化に合わせてエンジニアはスキルを変え、真に必要とされるエンジニア」を輩出することに⼒を⼊れています。
そしてそれは、本当の意味でエンジニアの⼈⽣を守るための必要な武器になる、と信じています。
また、ユーザーが真に求めることは、
・必要なときに必要なシステムを簡単に利⽤できる
・システムを⽤い、競争⼒を醸成し、社会が持続的な発展を続けるこです。
当社はそれを提供・実現し、システムの利⽤者とエンジニアがワクワクする社会を創っていきます。
【プロジェクト内容※⼀例です※】
受注システム:要件定義からリリースまで約2年のプロジェクトにおいて、開発期間は2ヵ⽉と短納期で完了
⽣成型AI  :プロセスマイニングを⽤いた野良AIの防⽌
【ローコード開発に携わったエンジニアの声】
・API開発、オープンソースの⽅が幅がきくし、おもしろそうなイメージが正直あったが、実際にやってみるとローコード開発はできることが多かった(40代男性)。
・API開発、オープンソースは今までできたことを効率的に開発できるが、それに加えて今までできていないこと(AI、プロセスマイニングの利⽤等)ができ、技術的な好奇⼼を駆り⽴てられる。
より幅広い技術・知識の習得を楽しめる!(30代男性)
・開発⼯程を短縮することで、本当に必要な⼯程に時間を割けるようになった。中⻑期的にユーザーが求めていることを提案・提供でき、前よりお客様に寄り添った開発をしていると感じる(30代⼥性)。
・お客様から「想定より早く導⼊できた」「ほしかったシステムがたくさんあり、使うことが楽しみだ」とお声をいただき、嬉しかった!(20代⼥性)
【事業責任者からのメッセージ】
世界基準でみたときに、世界ではポピュラーだけど⽇本ではまだ浸透していないソリューションがたくさんあります。
また、⽇本に⼊ってきているものの、認知度の低いツールもたくさんあります。
当社ではそういったソリューションやツールの導⼊・開発を積極的に推進しております。
・「世界基準で通⽤するエンジニアスキルを⾝に着ける」
・「⽇本で新しいマーケットを開拓する」
・「⽇本でもっと浸透させ、よりよい未来を創る」
こういった想いをもったメンバーがたくさんいます!
このような環境下で⼀緒に成⻑していきたいと思っていただける⽅からのご応募をお待ちして
おります!

 飲み会や⾷事といった懇親会を⾏うなど、社内のメンバーと交流しやすい環境です。
・年に1回、社員総会を⾏っており、社員表彰や本部⻑からの経営⽅針発表、
 クイズ⼤会などのコンテンツを通して、社内の⼀体感を⾼めています。
▼ワークライフバランスが充実
・リモートワーク8割以上
・⽉間平均残業時間6時間(2021年 年間実績)
労働条件 給与
※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いた
します

勤務時間 リモート平均80%ですがポジションによります。
9:00〜18:00(休憩12:00〜13:00/実働8時間)
試⽤期間
有 3ヵ⽉〜6ヵ⽉ 試⽤期間中の条件:同じ
休⽇休暇
休⽇:完全週休2⽇(⼟・⽇・祝⽇)
休暇:年末年始休暇
   有給休暇(10⽇〜20⽇)
   特別休暇(5⽇/初年度のみ⼊社⽇に付与)
   慶弔休暇
   産前・産後休業
   育児休業
   介護休業
加⼊保険
雇⽤保険、労災保険、健康保険、厚⽣年⾦保険、介護保険(40歳以上

【各⼿当・制度補⾜】
通勤⼿当:最⼤5万円(正社員)
社会保険:補⾜事項なし
【教育制度・資格補助補⾜】
■資格取得奨励制度
■社内セミナー、勉強会の開催
【その他補⾜】
■⼦育て・介護⽀援
■社員総会
■懇親会・サークル活動
■社内図書ブース
■お祝い⾦制度
■稼働時間抑制対策
■ふるさと納税応援⽀援制
■健康⽀援(フィットネスクラブ割引)
応募資格

【必須(MUST)】

【必須】
なんらかのシステム開発/導⼊経験1年以上
(Java・C#・Javascript・Node.js・PHP・Ruby・Pythonなど…
「この経験しかないんだけど⼤丈夫?」と思っても、まずはご相談ください★)


【歓迎(WANT)】

【尚可】
下記いずれかのご経験
・Microsoft Office365を⽤いた開発/導⼊経験1年以上
(Power Apps、Power Automate、Power BI、VBA、Azure等)
・SaaS製品およびローコード・ノーコードプラットフォームを⽤いた開発/導⼊経験1年以上
(例:Servicenow、Microsoft Power Platform、楽々フレームワーク、Pega、Outsystems、Ap
pian、Intra-mart、Wagby、DateSpider、Kintone等)
下記の資格をお持ちの⽅
・ITIL エキスパート

【マッチする⼈物像】
・能動的かつ積極的に⾏動できる⽅
・お客様や社内メンバーに対して、誠実に向き合い、コミュニケーションを⼤切にできる⽅
・当社の想いに共感し、⼀緒に成⻑したい・今までにないことを実現したいと、未来にわくわ
くできる⽅
・「不器⽤だけど誠実に」という当社のバリューに共感し、着実にスキルアップしていける
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/02/12
求人番号 4332873

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