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【マネ～プリンシパル採用】企画・構想フェーズ／戦略・業務コンサル（※開発経験不問）

年収：800万 ～ 2000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【マネ～プリンシパル採用】企画・構想フェーズ／戦略・業務コンサル（※開発経験不問）
職種
業種
勤務地
仕事内容 【業務内容】

現職で培われた企画力／構想力を活かし、上流から戦略/業務コンサルティングに参画いただきたいと考えております。

将来的には、CEO／CXO級のお客様と折衝していくディレクター／パートナー候補として、

同社を牽引するコンサルタントとなっていただくことを期待しております。

※必ずしも上記のPJへの参画／キャリアパスを保証するものではありません。



【プロジェクト事例】

・大手商社向け、ガバナンス修正／BPR／システム統合を含む、大規模業務改善PJ

　－ 一連をマネジメントし、年間15億円の費用削減、及び業務効率化による時間創出に成功。

　（※本活躍で、弊社コンサルタントがPJ全体のMVPを受賞）



・大手製造業向け、海外事業の長期戦略策定および、海外支社立ち上げ支援PJ

　－ 顧客役員陣と、国際情勢を踏まえ長期戦略策定。海外支社の立上げや、SCM構築まで伴走。



・大手不動産業向け、次世代オフィス作り、戦略構想支援PJ

　－ 働き方改革や技術革新に伴う、近未来的IT技術を用いた高付加価値の次世代オフィスを構想。
労働条件 ・試用期間:6ヵ月

・給与改定:年1回

・賞与:年2回

・社会保険完備（社会保険、厚生年金、労災、雇用保険）

・通勤手当

・出張手当

・超過勤務手当

・社内研修制度

・カウンセラー制度

・入社時有給付与制度（3日）

・定期健康診断

・関東ITソフトウェア健康保険組合加入（健康保険組合の福利厚生が利用できます）

・受動喫煙対策:屋内全面禁煙

・定年60才

　※再雇用制度有（65才迄、1年毎に契約社員）

　※年齢による一律の給与ダウン等は無（パフォーマンス次第で昇給もあり）

　など
応募資格

【必須（MUST）】

【必須要件】

・特に高いコミュニケーションスキル

　（※感じの良さ、緊張しない堂々さ、結論1st、端的さ、論理力、質問への正確な回答…）

・コンサルティングファームでの、5年以上の勤務経験

　（※最終職位シニアコンサルタント相当以上）

・高難度ドキュメント（PJ計画書／RFP／RFI）のうち、いずれかの作成経験

　または

　業務改善（業務設計／業務分析／BPR）のうち、いずれかの経験

・PMO経験 （※期間/規模/配下不問）



【歓迎要件】

・主体でのシステム要件定義・基本設計のご経験

・主体での詳細設計・開発・テストのご経験

（※開発経験不問だが、上記経験あればより歓迎）



【備考】

・ご自身で手を動かした、システム開発経験は不要です。

◆履歴書/職務経歴書提出必須

◆書類選考の段階で「応募時アンケート」にご回答いただきます。



書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 内定



※選考のどこかのタイミングで、「リファレンスチェック」を行う場合があります。

（一般的にはオファーレターの前に候補者の職務経歴に間違いがないか、

　また以前どういった働きぶりだったのかを前職の上司などに確認すること）

※Web面接ツール:Google Meet

※始業前 、 終業後選考可能（8:00～9:00 、18:00～22:00）

※土曜日の選考可能

※選考過程で、入社後のイメージをより具体的に持っていただくため、

　対面面接を積極的に導入していくことになりました。

※WEB面接も継続しますので、本人がどちらかを選ぶ形になります。
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2025/02/12
求人番号 4331382

採用企業情報

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