物流改革プロジェクトマネ―ジャー

入社時のスキル・経験に応じて、国内外で様々な物流改革プロジェクトを推進頂きます（下記は一例）。 ・事業展開国・地域の拡大に伴うサプライチェーン戦略の見直しと新規物流拠点の立ち上げ ・グローバル各国における配送課題（リードタイムの長期化、紛失・破損、等）の解決 ・配送リードタイムの短縮、実店舗の働き方改革に向けた倉庫の完全自動化 ・EC・店舗が連動した新規配送サービスの企画・実行 ・店頭欠品ゼロに向けた配送スキームの再構築、倉庫オペレーションの改革 ・生産物流に係る輸送状況の可視化と課題特定、対策の実行

■就業時間 フレックスタイム制 1日の標準労働時間…8時間、休憩…1時間 コアタイム…9:00－14:00 フレキシブルタイム…6:00－9:00および14:00－20:00 ■休日・休暇 年間休日121日。 週休2日 、特別休暇（正社員の場合、有給休暇とは別に半期で8日ずつ付与）、年次有給休暇、特別・慶弔休暇、育児・介護休業制度など。 ■福利厚生 社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険）、社員持株制度、共済会制度、提携福利厚生プログラム、社員割引制度、カフェテリア、専用シャトルバス、確定拠出年金制度、ベビーシッター補助制度、在宅勤務制度