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| 部署・役職名 | ※フルリモート／フルフレックス※【子会社経営幹部】中小企業／自治体向けの新規事業開発、人材育成支援◆企業変革を推進するソリューションカンパニー◆完全週休2日制 |
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| 仕事内容 |
【具体的な業務内容】 まずは、顧客から受託するプロジェクトや自社サービスのプロジェクトマネージャーとして、業務に従事いただきます。 ■新規事業開発、オープンイノベーション、課題解決等のプロジェクトの推進 新規事業開発やオープンイノベーション、人材育成のノウハウや運営するメディアによる発信力などを活用し、それぞれの地域の課題を踏まえたサービスを提供しています。 主な顧客としては、都道府県や市町村の産業振興に関わる組織や、それぞれの地域における比較的規模の大きな企業を想定しています。 ＜プロジェクト事例＞ ・地域の中小企業向けの新規事業開発プログラム（高知県／広島県／豊田市） ・起業家育成セミナー、プログラム等の運営（高知県） ・地域企業とスタートアップのオープンイノベーション支援（千葉／愛媛／佐賀／静岡／栃木） ・大企業と地域事業による事業開発を通じた関係人口創出事業（高知県土佐町／行政） ・経済メディアのサービスと、ネットワークを活用した人材育成事業（高知県／鳥取県） ・地域の中小企業を対象とした集合型新規事業開発プログラム（自社サービス） ・ものづくりに取り組む職人とコラボした商品開発、販売（自社事業） 上記のようなプロジェクトの主担当者として、顧客ヒアリングを通じた与件整理から具体的な企画提案、体制構築、プロジェクトの推進まで一連のプロセスをご担当いただきます。 さらに、ご本人の意向とスキルに応じて、顧客獲得のためのセールスやマーケティングにも幅広く関わっていただきます。 ■自社主体のビジネスの検討 それぞれの地域の特性を活かして、事業主体者として新商品やサービスの開発に取り組むことも可能です。 例えば、高知県においては地域の職人や世界的な実績のあるアーティストとコラボし、アウトドア商品や建築資材を開発・販売しています。 【チームの醍醐味】 ・高知県という「課題先進県」において、県域全体を巻き込んで地域経済振興に取り組み、その介在価値や可能性を感じることができます ・地域の人や企業が変わる瞬間、目の色を変える瞬間に数多く携わることができます 【一緒に働くチームの特徴】 メンバーは高知県出身者はもちろん、地域におけるキャリアや地域貢献に価値を見出し、高知県にIターンしてきたメンバーも在籍しています。 多様なバックグラウンドを持ったメンバーが、それぞれの強みを活かして仕事をしています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与】 ・労働条件の明示につきましては、採用通知を提示の際に個別ご案内いたします。 ・年俸制となります。 ・選考を通じてご経験とスキルを踏まえ決定します。 【勤務地】 ※フルリモート勤務前提となりますが、東海エリア（愛知／静岡／岐阜／三重）への転居前提となります。 【就業時間】 所定労働時間：8時間/1日 ※コアタイムなしのスーパーフレックス 【休日／休暇】 ・完全週休2日制（土日、祝祭日、年末年始 等） ・有給休暇（10日） ・慶弔休暇 ・出産/育児休暇 【福利厚生】 ・みなし残業制度 ・時短制度 ・LV（長期休暇取得制度） ・介護支援補助 ・シッター代補助 ・産業医面談 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・入社から6ヶ月以内に、高知県内での居住を開始いただけること・新規事業開発、コンサルティング、法人営業、研修プログラムの企画運営、行政からの受託事業のマネジメント、または同等の業務の経験（3年以上） 【歓迎（WANT）】 組織マネジメントの経験【求める人物像】 ・人や企業が前向きに変化していくことに喜びを感じる方 ・高知県にゆかりのある方 ・目的と前提を踏まえて自らプロセスを設計し、実行するスキルをお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/06/02 |
| 求人番号 | 4311440 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット サービス
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- CxO／管理部門を中心に、様々な業界への転職支援を行っています。 15年以上の人材ビジネス経験があるため、どの職種へも対応しています。東証プライム上場の大手企業から上場を目指すベンチャー企業、更には資金調達をしたスタートアップ企業など、幅広い非公開／内密求人を保有しています。
- (2025/10/30)
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