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| 部署・役職名 | 採用（新卒）責任者 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
総合電機設備工事会社としてはマンションや米軍基地施設分野において業界トップクラスの施工実績を有していおり、私服で出社や「～さん」付けで呼び合うなど風通しの良い企業様です。 業界：サブコン（電気） 施工実績：新築マンションや米軍施設など 従業員：900名程度（700名の技術者を擁する） 売上：450億円 事業所：国内18 事業所 グループ会社アメリカ本土 【募集背景】新卒採用強化 新部署開設 【組織】 ・社長が人材開発室長兼務 ここをバトンタッチされていきたいご意向です。 ・社員3名＋外部支援チーム2名駐在 【業務内容】 新卒採用を中心に採用業全般 学校訪問なども行う 【その他】 65歳まで就労可能 |
| 労働条件 |
契約期間：期間の定め無 使用期間：有（6ヶ月） 就業時間：8:30〜17:30（休憩1時間） 休日：土日、祝日 残業：有（平均月20時間程度 ） 年収：700万円〜1000万円 年収備考：年収には月45時間分のみなし残業含む） ※業績賞与もあり 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 退職金：有 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・人事部にて新卒採用の経験が5年以上ある方・マネジメント経験のある方 【歓迎（WANT）】 上記以外に以下の条件にあてはまる方を歓迎いたします。・理系の電気、機械系の学生の新卒採用 ・学校（高専や大学）との連携 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/02/21 |
| 求人番号 | 4308508 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- コンサルティング 士業 メーカー
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- ヘッドハンターとして約10年、CXOクラスやハイレイヤー（経営・PMI、専門職）ポジションを数多くご支援して参りました。現在も当社独占の案件なども数多くいただいております。 2023年よりM&Aアドバイザリー、戦略コンサル事業を行うGIP(株)にてHR部門の責任者を担っております
- (2025/02/06)
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