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> 高精度センサに関する研究開発とカーボンニュートラルのための電化・電動化を支える研究開発テーマの企画提案◢◤YAZAKI◢◤

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高精度センサに関する研究開発とカーボンニュートラルのための電化・電動化を支える研究開発テーマの企画提案◢◤YAZAKI◢◤

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部署・役職名	高精度センサに関する研究開発とカーボンニュートラルのための電化・電動化を支える研究開発テーマの企画提案◢◤YAZAKI◢◤
職種	研究・開発回路・実装設計品質保証
業種	精密・計測機器自動車・自動車部品
勤務地	静岡県
仕事内容	【募集背景】研究開発の加速とより高い技術成果の創出、将来社会を見据えた要素技術構築の推進のため【部・チームのミッション・業務概要】部：現業を支える基盤技術と新規事業につながる技術シーズのテーマ創出に関する研究戦略の立案およびその推進を実施チーム：電化・電動化社会を支える電流計測技術（国プロ参画中）や水素社会を支えるガスセンシング技術構築を実施研究戦略、ロードマップの立案、企画提案とそれらの実行事業所内研究活動の運営、社内他事業所および社外機関との連携窓口【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】・各センサを実現する要素技術の構築。また、実用化につなげていくためのセンサの小型化（回路設計、機能集約など）・回路シミュレーションを用いたセンサ回路設計・回路設計に基づくプリント基板設計対応・回路試作品の動作確認・センサ小型化に向けた各構成部品の最適化【本ポジションの魅力】・国家プロジェクトの一員：本テーマは国家プロジェクトの研究であり、最先端技術の「当事者」になることができます。・高い社会貢献性: 電動化や水素社会に不可欠な研究テーマであり、自動車業界のみならず、未来の社会インフラを支える技術を研究しています。そのため、幅広い業界を対象としたオープンイノベーションを推進できる環境です。・研究者としてのスキルアップ: 探索活動も同時並行で行っているので、新しいアイデアは常に歓迎されます。論理的で魅力的な提案であれば、将来的に自ら新しい研究テーマを立ち上げ、推進することが可能です。・成長をサポートする環境：入社後は、OJTで必要な基礎・応用技術を学びながら業務に取り組んでいただきます。その後は、テーマの立案を含め、積極的にアイデアを発信していけることを期待しています。【部・チームの人数や雰囲気】先端研究推進部　総勢　12名　男性　9名　女性　3名企画業務チーム6名　男性5名　女性1名中途入社の社員も多く活躍しており、センサの研究と研究ロードマップの立案、策定を軸に、新しいことにも挑戦できる環境です。また、大学との共同研究・受指導など外部連携も積極的に進めています。 ※ホームページにて簡単ではございますが、我々の「先端技術」領域の取組みやこちら裾野サイトなどを紹介しておりますので、ご確認いただければ幸いです。【勤務地：技術研究所　裾野サイト】矢崎グループの本社機能部門が集まるY-CITYに位置するメインの研究拠点です。条件を満たせば新幹線通勤、自動車通勤も可能です。
労働条件	【勤務地】静岡県裾野市御宿1500 【賞与】・年2回（6月/12月）【昇給】・年1回（4月）【雇用形態】・期間の定めなし ※業務内容によって変更する場合がございます。・試用期間：3ヶ月 ※入社日より3ヶ月経過した最初の20日迄【勤務時間】・8:30～17:30(休憩:60分) ・フレックスタイム制あり（コアタイム 10:00～15:00）・在宅勤務制度あり　※部署や業務内容によって利用可否は異なる・平均残業時間：10時間程度　※監査対応等が発生する場合を除く・時間単位有給制度：あり　∟1時間単位で取得が可能（在宅勤務と掛け合わせOK）　　※最大40ｈ/年、7ｈ/日【休日】・年間休日121日・完全週休2日制（土・日）（GW・夏季・年末年始各10日程）・その他：年次有給休暇、特別休暇など【福利厚生】住宅：独身寮制度、単身寮制度、社宅制度食事：食堂利用補助制度、食事補助制度休暇：リフレッシュ休暇制度、看護休暇制度通勤：新幹線通勤手当、有料道路通勤手当各種制度：企業年金基金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度　など ※利用については社内規定に準ずる ※その他、制度はこちらから社会保険：健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険【諸手当】・資格手当・世帯手当・住宅手当【面接】原則、WEB面接となります。 ※Zoomを使用致します。
応募資格	【必須（MUST）】・学歴：高専卒専攻科・大卒以上・スキル：基本的なPC操作スキル（Office系）・経験：電気・電子回路の設計からプリント基板設計業務、マイコンによる制御プログラムの作成経験【歓迎（WANT）】 ◆歓迎条件・各種センサの回路設計、ファームウェア設計（C言語等）の経験・各種センサの計測・評価に関する経験・システム設計に関する経験 ◆歓迎する出身業界・電気・電子機器製造業界・自動車・自動車部品業界・エレクトロニクス・通信業界・環境・エネルギー業界・社内外で関連する組織を動かすための論理的思考力とコミュニケーション能力を有していると尚可・語学力として特に英会話能力を有していると尚可
アピールポイント	日系グローバル企業女性管理職実績ありシェアトップクラス創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業マネジメント業務なし月平均残業時間20時間以内
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/09/24
求人番号	4301705

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