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BPRスペシャリスト（会計・経理領域）｜数十億規模のプロジェクトに関わりIT施策の企画およびBPRを推進

年収：800万～ 1200万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	BPRスペシャリスト（会計・経理領域）｜数十億規模のプロジェクトに関わりIT施策の企画およびBPRを推進
職種	プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）
業種	その他
勤務地	東京都
仕事内容	【業務内容】 ■ソニー本社IT部門に対し、数億～数十億単位のバジェットでの中期計画、事業計画の説明責任を持つ部署にて、中期計画立案(事前準備含む)および企画管理業務をメインにご担当頂きます。 ■施策及び予算の予実管理の推進 ■ユーザー要望ヒアリング、IS中期指針、ISグローバル年次活動の部門内推進及び全社活動の組織長（Market Unit Head組織）補佐 ※実際に手を動かし技術に携わるのではなく、数億円規模のプロジェクトの優先順位を考え、他の部と連携を取りながら数字で企画立案推進する業務です。 ■システム運用保守フェーズおよびプロジェクトフェーズにてビジネスに対するISアカウント／ビジネスプロセスのスペシャリストとして、企画構想および設計フェーズにおいて要件の発掘、要件の具体化、業務チームやシステム開発チーム、システム運用チームのリード、フォローアップを実施して頂きます。 ※業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。【部署の事業・サービス】・ソニーグループの業務プロセスとIS（情報システム）に対する深い知識と経験、先端のデジタルテクノロジーを武器に、ソニーのグローバルで多様な各事業体のデジタル変革を牽引し、事業の競争力強化に貢献しています。・ビジネスとのリレーションを強化しユーザー要望ヒアリングを通じて事業戦略と IT 戦略の一体化を実現します。・ビジネス部門に対する IS アカウントとして、体制構築・予算調整・関連部署との連携などにより、全社横断的視点でソニーの業務オペレーション最適化を推進し、ソニーの高収益創出に貢献します。【顧客・ユーザー】・ソニーグループ株式会社所属部門（経理部、財務部、サステナビリティ推進部、法務部、知財部　他）【案件／PJの事例】・経理システムグローバル統合プロジェクト　数億～数十億円規模　・非財務情報開示に向けた新システム構築　数億円規模・経費精算システム改善プロジェクト　数千万円規模・そのた業務支援システムプロジェクト　数百万円～数千万円規模・計画立案支援、PMOまたはPMO支援　等・海外に開発メンバーいるケースも多く、ある程度のIT技術のバックグランドや英語力が必要【担当フェーズ】　・システム導入の企画構想および設計フェーズの要件定義をリード、業務チームやシステム開発チーム、システム運用チームのリード、フォローアップを実施・業務チームとシステム開発チーム、システム運用チーム、その他ステークホルダーとのコンフリクトや課題解決をリード・プロジェクトによってはプランニングフェーズのリードや実行フェーズを含めたPM/PL/PMOリード/インテグレーションチームリードを行うこともある・コンサルや開発ベンダーの採用及びマネジメント業務、価格交渉等【組織・働き方】・多種多様な経験を積んだ中堅以上の社員が多いが、最近は新入社員も採用し人材育成、後継者の育成にも力を入れています。・自ら考え、自ら行動し、自ら成長できる方にとっては、非常に働きやすい職場です。ワークスタイルについても、それぞれの個性を尊重しており、オンとオフを上手に切り替えることもソニーのDNAのひとつです。・多様な個性が集まる環境で、「自分らしさ」を存分に発揮しながらポジティブに仕事を楽しんでいくことのできる環境です。【仕事の魅力】・ビジネス部門のISアカウントとして、事業戦略とIS戦略の両方を理解し、二つの施策を繋げる、融合する役割を担います。・担当領域として幅広分野を担当することになるため、知識・経験が広がります。・企画立案の仕事では、創造的なアイデアを考え出し、それを具体的な形にすることが求められるため、常に新しい挑戦ができます。・プロジェクト推進には、計画立案、進捗管理、リスク管理など多様なスキルが求められ、幅広い能力を身につけることができます。【配属予定先】 HQ MU部門1部1課【配属予定地】東京
労働条件	【雇用形態】正社員【契約期間】 ■試用期間入社後3ケ月【給与】年収 740万円〜 1200万円 ※業績・評価によって変動いたします。（FY23実績） ◆想定ポジション：リーダー／上級担当者 ※リーダー／上級担当者は原則、裁量労働勤務のため、平日はみなし労働勤務（7.75h）となり、平日超勤手当に代わり、裁量労働手当を支給します ※深夜手当、休日出勤手当は別途支給します ■昇給年1回（7月） ■賞与年1回【勤務地】 108-0075 東京都港区港南1-7-1 その他、国内・海外の事業所各地および労働者の自宅 ※将来的に会社の定める場所（出向、在宅勤務実施場所含む）へ変更となる場合があります。【勤務時間】 ■就業時間標準勤務時間帯：9:00～17:45 勤務時間：7時間45分休憩60分【休日】 ■休日・休暇休日：年間125日（土曜／日曜／祝日／年末年始6日）休暇：入社月に応じて按分付与　　　最高付与日数24日　　　その他休暇：積立休暇/慶弔休暇/育児休暇【福利厚生】 ■寮・社宅独身寮あり、転勤社宅制度あり ■退職金有（確定拠出型年金） ■その他制度リモートワーク可育児・介護両立支援制度（短時間勤務、休職制度等）研修支援制度社員食堂 ■兼業・副業可　※社内規定に基づき承認が得られた場合 ■転勤当面無【加入保険】 ■社会保険健康保険：有厚生年金：有雇用保険：有労災保険：有【受動喫煙対策】 ■喫煙本社：館内全面禁煙福岡：屋内喫煙場所あり
応募資格	【必須（MUST）】【下記全て必須】・業務プロセスあるいはITの専門知識を有し実践可能な方・顧客組織や社内のメンバーと論理的、戦略的な仕事上のやり取りを⾃⽴して柔軟に⾏える⽅・Excel、Power PointなどのOfficeアプリケーション中級レベル【下記いづれか必須】・アプリケーションシステムの開発プロジェクト、SaaSの導入プロジェクト、それらの運用保守の経験がある方・アプリケーションシステム、SaaS導入プロジェクトにかかわり、チームリードもしくはPMOの経験がある方・業務プロセスあるいはITの専門知識を有し、標準化や指導可能なレベルをお持ちの方【歓迎（WANT）】・ITアーキテクチャ、クラウド、セキュリティ、データ分析、AIなどの先端IT技術に対する素養・ウォーターフォール、アジャイルといった開発方法論、ITILといったITサービスマネジメントに対する素養・プロジェクトマネジメント全般に対する素養・TOEIC700点以上、左記のレベルではなくても、英語力向上に対する高いモチベーション・顧客組織のユーザー要望を把握し、IS方針と合わせISアカウント業務を遂行できる・簿記3級程度の会計知識、管理会計、予算予実管理等数字に強く、説明の力がある【求める人物像】 ■自主性のある方自ら考え行動できる自主性を持ち、業務に対して責任感を持って取り組むことができる。 ■向上心のある方常に自己成長を目指し、新しい知識やスキルを積極的に学ぶ姿勢を持つ方。フィードバックを受け入れ、改善に努める意欲のある方。 ■コミュニケーション力のある方チームメンバーやステークホルダーと円滑なコミュニケーションがとれる方。問題解決に向けて積極的に意見を出し合い、共に成長できる方。その他、専門知識、事業の知見、リーダーシップ、周囲への影響力を行使できる方。
アピールポイント	日系グローバル企業女性管理職実績あり創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/11/14
求人番号	4301479

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ソニーグローバルソリューションズ株式会社

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