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| 部署・役職名 | 決済ソリューション営業担当_千葉勤務_WS5 |
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| 仕事内容 |
【募集背景】 ・決済ソリューションの提案の高度化 法人の決済手段の提案機能の強化に取り組んでおり、新しい仲間を募集しています。お客様1社1社のニーズをふまえた最適な決済手段を提案し、お客様の経理事務の合理化に貢献できる仕事です。 【お任せする業務】 パソコンバンクの導入に加えて、手形・小切手レスに向けた電子記録債権（でんさい）の普及活動や、顧客毎の決済周りの合理化、ICT提案へのトスアップ、営業店向けの普及活動などに取り組んでいただきます。 【具体的には】 ・パソコンバンクの提案 （EB） ・でんさい導入の提案 （2027年3月全件切り替え） ・フロッピーディスクを利用している顧客への切替提案など業務効率化提案 ・営業店への周知活動や研修 ・法人向けポータルサイトの運営サポート 【キャリアパス】 決済ソリューションの提案の高度化に取り組んでいただいた後に、専門知識を活かした本部セクションや営業店への転勤が考えられます。 【このポジションの魅力】 仕事の魅力 ・お客様の業務の効率化に大きく寄与する仕事です。 ・お客様へのヒアリングの中で、DXにかかわるニーズ等に接したときには本部各所と連携して総合的なご提案が可能です。やる気次第で業務領域を広げていくことができます。 製品・サービスの魅力 当行は地銀間のアライアンスに強みをもっている銀行です。 ・TSUBASAアライアンス、千葉武蔵野アライアンス、千葉横浜パートナーシップ 【組織の特徴】 ・法人のお客様に最適な決済機能をご提案し、お客様の決済業務の合理化に貢献する。 ・銀行の決済業務を進化させる。 【使用言語、環境、ツール、資格等】 ITパスポート取得を奨励しています。 【配属予定部署】 法人営業部 （変更の範囲）その他当行が指示する業務 |
| 労働条件 |
想定年収：450万～1100万 賃金形態：月給制 月給：25万～61万 通勤手当：支給 試用期間：半年 賞与実績：月給約6か月分程度 退職金：有 社会保険：健康・厚生年金・雇用 ●職場環境 所定労働時間：7時間40分（休憩60分） 年間休日：122日 有給：有（入行当日より初年度14日の月割） フレックスタイム制：有 リモートワーク：有（週1～2日程度利用可能） ●休日休暇制度 有給休暇の8割取得を目標に掲げ、以下の休暇制度を設けています。 ・長期連続休暇（連続5営業日） ・短期連続休暇（連続3営業日） ・スポット休暇 ・リフレッシュ休暇 ・永年勤続休暇 ●福利厚生内容 ・住宅資金融資 ・財形貯蓄 ・持株会 ・社宅、独身寮 ・保養所 ・総合グランド ・契約スポーツ施設ほか ●社内研修制度 ・業務別研修 ・階層別研修 ・ホリデーカレッジ（休日セミナー） ・キャリア入行者向け研修 ●勤務地：千葉県 （変更の範囲）当行が指定する場所 ※配置転換や転勤・出向などの人事異動等により、就業場所を変更することがある。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・金融機関や決済サービス事業者等にて法人向けの営業経験をお持ちの方。【歓迎（WANT）】 ・銀行の決済業務にかかる知識をお持ちの方（後から覚えられるので必須ではありません）。【求める人物像】 ・お客様一社一社のために情熱をもって能動的に業務に取り組める方。 ・外訪活動もあり、お客様と直接お話しいただくため、一定のコミュニケーション力をお持ちの方。 ・商品知識・業務知識を前向きに身につけていただける方。 ・チームプレーを大切にする方。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/01/30 |
| 求人番号 | 4300903 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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