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| 部署・役職名 | 海外事業部・課長候補 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■本社（大阪）において、海外食品メーカー向けに自社製品を販売する海外営業メンバーを統括する課長職ポストの求人です。 ■営業スタイルは、顧客の課題を解決するソリューション提案型営業です。PR施策の企画・立案し、世界各地の顧客を出張訪問する営業活動を行っています。 ■本人の希望があれば海外現地法人（ロンドン・ニューヨーク・シンガポール等）への転勤の可能性もあるポジションです。 入社後の具体的な業務としては、以下の通りです。 ■海外の大手食品メーカー向けに、現地法人・海外代理店を通じて、各種食品添加物・食品素材等の提案施策の立案。 ■現地法人・代理店を通じ、取引先のニーズのヒヤリング、サンプル提出、採用に至るまでの営業活動、及び本社内の研究部署との調整・協働。 業務変更の範囲：総合職採用のため、会社内でのすべての業務に配置転換の可能性あり。 【配属先情報】海外事業部（大阪本社での勤務） 【当社の強み】 創業110年の歴史に裏打ちされた経営と独自技術に基づいたトップレベルのシェア製品にとり、大手食品／飲料メーカーとのパイプは非常に強固で、安定経営を実現しております。新製品開発や積極的な海外展開の強化を図るなど、将来を見据えた投資もしっかりと行っており、長く安定してご活躍頂ける環境を提供できます。 |
| 労働条件 |
勤務地：本社：大阪府豊中市三和町 最寄駅：阪急宝塚線「庄内」駅より徒歩12分 勤務時間：9時00分～17時45分（休憩 60 分） 管理監督者のため、残業代支給 無 年収給与：年収 8,500,000 円 ～11,000,000円 ・基本給40万円～ ・年収例：30歳 550万、35歳 630万、 40歳 800万（各種手当込み） ※年収はあくまでモデル年収です。 ※経験・能力等により考慮します。 ・賞与：2回（7月、12月：過去実績6.2ヶ月）／昇給：年1回 休日休暇：完全週休2日制（土・日）、土曜日、日曜日、祝日、年末年始休 暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇 ※バースデー休暇あり／夏季休暇はお盆休み／土曜出勤は振振替休 日に対応します。 ※年間休日124日、夏期休暇5日、年末年始6日、有給休暇12～20日 福利厚生： 退職金支給、家族手当、通勤手当、家族手当、年間124日、バー スデー休暇、メモリアル休暇など福利厚生を充実させ、社員が働 きやすい会社を目指しています。 独身寮、社宅／クラブ活動（テニス、野球、サッカー、華道、茶道 など）／昼食支給／新入社員研修、中堅社員研修、管理職研修、通 信教育、その他各種社内外研修があります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■海外ビジネスの経験（留学経験のみは募集対象外）■非日系の海外顧客とのビジネス交渉経験 ■ビジネスレベル以上の英語力（目安としてTOEIC 800点以上の水準） ■マネジメント経験ある方（メンバー管理） 【歓迎（WANT）】 ■類似業界（食品・薬品・化粧品等）での業務経験■海外での勤務経験者は歓迎 ※業務拡大による増員募集 【求める人物像】 ■新しい商材を、原料素材レベルから勉強する知識欲のある方 ■部下の成長を促進し、前向きなチーム作りが出来る方 ■社内他部署や海外現地法人スタッフと協調して仕事を進める、チームワークが出来る方 ■困難な課題に対し、粘り強く業務に取り組める方 ■顧客に対して誠実に対応できる方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/01/29 |
| 求人番号 | 4293729 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- メーカー メディカル
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