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セールスディレクター

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採用企業

部署・役職名	セールスディレクター
職種	法人営業インサイドセールス・内勤営業戦略コンサルタント
業種	アウトソーシング・コールセンターコンサルティング
勤務地	東京都
仕事内容	【当社について】株式会社セカツクは、 BtoB取引の「営業活動」を支援している会社です。・インサイドセールス・アポイントメント獲得・展示会でのリード獲得代行などを通して、クライアント企業の売上最大化と持続可能な発展に貢献しています。 2020年の設立から平均成長率200%超という急成長を続け、 6期目にして、上場企業を含む277社以上の企業様にサービスを導入いただいています。【仕事内容】 BtoBの営業支援を行なっている当社にて「セールスディレクター」のポジションをお任せします。クライアントと打合せを行ない、営業戦略を立案・実行、およびコールスタッフの管理業務もご担当いただきます。 ≪顧客について≫ 取引業種は、IT、広告、人材、システム開発など多種多様。 1社1社と深く関わるため、時には顧客企業の名刺を持って商談を行なうケースもあります。 ≪業務の流れ≫ ▼顧客との打合せで「販売したい商材」や「アプローチしたい対象」をヒアリングし、営業戦略を立案します。 ▼営業リストを作成し、コールスタッフと連携します。 ▼コール数・アポ数などの進捗管理・改善指示を行います。 ▼クライアントへの進捗・結果報告、改善案の承認をいただき、クライアントの売上最大化に向けた戦略を実行に移していきます。 ≪ポイント≫ ★商談相手は代表や取締役、大手企業の事業部長クラスが中心のため、ビジネススキルや人脈を広げられます。 ★扱う商材が幅広いため、様々な業界知識を身に付けられます。また、新規事業立ち上げやBtoBマーケティング、経営ノウハウ、課題解決能力などのスキルも習得できるため、どこでも活躍できる人材へと成長できます！ ≪商材例≫ ・Webマーケティングサービス・SNSなどの広告・メディア系・フリーランスのSESに向けた受託開発の依頼　など【キャリアパス】入社後、まずはコール業務を1～3ヶ月担当し、基本的な知識・経験を習得します。その後、入社1年以内に責任者へ昇進。コールスタッフ（アルバイト）の管理や DB/KPI管理、顧客との打合せなどを担当します。業績・能力次第では、1～2年以内に役員として活躍することも可能です。【募集背景】＜事業拡大に伴い、10名以上の積極採用を実施します！＞「企業成長の源のような存在」を目指し、 BtoBの営業に特化したコンサルティング事業を展開している当社。人材、広告、SNS、施工管理ツール、マネジメントツール、不動産、IT、製薬会社、メディアなど、幅広い業界から引き合いがあり、大手企業や上場企業を含む277社のクライアントと取引を行なっています。 2020年設立と若い企業ではあるものの、業績は好調。売上は昨対比140％増加するなど、勢いのある事業成長を遂げています。今後もさらなる事業拡大を見込んでいるため組織体制の強化を目的とした増員を行なうことになりました。【配属先組織構成】部署名：インサイドセールス事業部男女比：7対3 人数：社員15名／アルバイト55名当社の平均年齢は31.6歳。 9割以上が業界未経験からスタートしており、飲食店スタッフやコンビニ店員、料理長、整体師など、前職も多種多様です。さらに、アルバイトスタッフも俳優や声優、バンドマン、作詞家、ナレーターなど、夢を追いかけながら働く個性豊かなメンバーが揃っています。【採用について】＜意欲重視の採用です！＞『変わりたい人が、変わり続けられる会社を目指し、企業の発展に貢献する』ことが当社のビジョン。だからこそ、経験やスキルではなく、 "変わりたい”というあなたの想いを重視しています。実際に、先輩の9割以上が業界未経験スタート。元飲食店スタッフ、元コンビニ店員など、販売・接客経験を活かして働いている社員もいます！
労働条件	【雇用形態】正社員契約期間：無期試用期間：試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇に変更はありません）【勤務地】就業場所：株式会社セカツク／本社住　　所：〒110-0005 東京都台東区上野2-12-20 NDKロータスビル4階【最寄駅】 ◎東京メトロ銀座線「上野広小路駅」徒歩4分 ◎都営大江戸線「上野御徒町駅」徒歩4分 ◎京成本線「京成上野駅」徒歩4分 ◎東京メトロ千代田線「湯島駅」徒歩5分 ◎JR他「上野駅」徒歩5分 ◎JR他「御徒町駅」徒歩6分【就業時間】就業時間：9:00～18:00（実働7時間40分・休憩80分）残　　業：月20時間程度【休日・休暇】 ※年間休日120日以上※ 休日：完全週休2日制（土日休み）休暇：祝日／年末年始休暇／GW／夏季休暇／慶弔休暇／有給休暇／特別休暇／産休育休休暇／介護休暇【給与・賞与】月給35万円～60万円＋インセンティブ ※固定残業代8万9,540円/44時間分以上を含む。 ※前職給与を保証します。 ※経験・スキル等を考慮し決定します。 ※固定残業超過分は別途支給します。昇給：昨年度実績昇給率：14.73％～33.3％％！スピーディーな給与アップが可能賞与：なし（今後支給予定）人事評価は年2回。売上や利益、目標達成度に加え、社内公開している15段階の項目に基づき、公平に評価します。インセンティブ：売上の1％をインセンティブとして支給します。 ※責任者に昇格した場合は、組織売上の1％がインセンティブの対象です。 ■役職手当 ■職能手当【社会保険】社会保険完備【福利厚生】 ■社会保険完備 ■昇給 └昨年度実績昇給率：14.73％～33.3％！スピーディーな給与アップが可能です。 ■インセンティブ（歩合給） ■研修制度 ■資格取得支援制度 ■図書購入制度 ■冷蔵庫・電子レンジ ■社内イベント ■役職手当 ■職能手当 ■引っ越し支援 ■家賃補助（規定あり） ■U・Iターン制度 └引っ越し費用の一部負担 ■年間表彰制度 ■舞台・ライブ等の観覧費補助（スタッフ出演作品に限る）
応募資格	【必須（MUST）】・営業職の実務経験（法人・個人問わず2年以上）【歓迎（WANT）】・法人営業職の経験・接客や販売など人を関わる仕事の経験・マネ―ジャーや管理職の経験・ベンチャー企業、中小企業での勤務経験　など【求める人物像】・今の環境で実力を発揮できていないと感じている方・未経験から法人営業職に挑戦したい方・圧倒的速度で成長したい方・キャリア早期から裁量権を持って働きたい方・同年代に差を付けたい方・会社経営、役員ポジションに興味がある方・将来的に起業したい方・早期からマネジメントや新規事業に挑戦したい方
アピールポイント	創立5年以内自社サービス・製品ありベンチャー企業女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上教育・研修制度充実資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎新規事業成果報酬型管理職・マネージャー完全土日休み
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/09/08
求人番号	4285455

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