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| 部署・役職名 | 【土木積算（コストマネジメント）※大阪】ベテラン歓迎/フルフレックス/リモートワーク可/転勤なし/残業20H/定年退職後のキャリアをお考えの方におすすめ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 ・日本初のCM専業企業である同社にて、積算業務やVE提案、工事費の妥当性検証などの業務をお任せします。 ・発注者目線でのコスト削減、プロセスの透明化をお任せします。 【募集背景】 組織強化のため 【社風】 経営母体が電鉄会社で管理体制が厳しく、労働環境も福利厚生も◎ 週1回、社長を含めたミーティングがあり、経営陣と距離が近いのが特徴 やりたい案件を自分でとってきて担当することも可能で自由の高い仕事です |
| 労働条件 |
【勤務時間】 フレックスタイム制 コアタイム：無 所定労働時間 08時間00分 休憩60分 【休日】 年間 124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏期3日 年末年始6日 【福利厚生】 ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費全額支給（5万円まで） ・出張手当、グループ社員持株会制度 ・在宅勤務（全従業員利用可） ・リモートワーク可（全従業員利用可） ・出産・育児支援制度（全従業員利用可） ・資格取得支援制度（全従業員利用可） ・継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可） ・社員食堂・食事補助（全従業員利用可） ・定年：60歳 ＊現在、60歳以上の方も5年,10年と継続予定でご活躍中です ・退職金制度 ・再雇用制度：あり（原則65歳まで） ・財形貯蓄制度 ・育児休業制度 ＊産休育休からの復帰率は100％です◎ ・グループ社員持ち株会 ・昼食費補助 ・人間ドック受診費補助 ・インフルエンザ予防接種補助 ・ベネフィットステーション会員 【特別手当】 年度末に下記特別手当を一律支給致します。 30万円～50万円 ※入社月により多少変動します。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・一級土木施工管理技士・土木工事施工管理業務5年以上 ・土木現場での所長、副所長、主任経験者 【歓迎（WANT）】 ・技術士・CCMJ ・PMP |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/25 |
| 求人番号 | 4277982 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設
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- 弊社は建築・不動産に特化した求人をご紹介しております、株式会社エボルカの安納と申します。 第二新卒からベテラン層まで幅広くご支援させていただいております。
- (2025/04/29)
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