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| 部署・役職名 | 【コンプレッサー✨保守メンテナンス】日立グループ/直行直帰可能/研修体制充実/仕事環境・定着率◎ |
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| 仕事内容 |
【業務内容】 1.点検対象機器の見積もり作成 顧客ごとの各営業担当者より見積もり依頼を受け 点検内容に応じた見積書の作成を行う。 2.現地で圧縮機(コンプレッサー)点検、修理作業 現地に行き各顧客に納めている圧縮機(コンプレッサー)の点検、修理作業を行う。 3.圧縮機(コンプレッサー)点検後報告書の作成 点検での試運転結果、点検内容、次回点検推奨事項などの記入を行う。 4.点検終了後顧客担当者に説明 点検内容、次回の点検推奨時期及び点検内容、機器の状態、日常点検などの説明を行う。 【入社後の流れ】 部長と1年程同行をする ↓ 2年目から簡単な作業は一人で行う 【お客様】 全部署のお客様、一元顧客、販売店 【取り扱う商材】 レシプロコンプレッサー、スクリューコンプレッサー 【やりがい】 ◎風通しが良く働きやすい職場 職場は広々とした新しく綺麗なワンフロアで、営業と技術、その他の部署がコミュニケーション良く働いています。 置き型社食等も導入し社内コミュニケーションを活発化するだけでなく、企業内保育園も社会に先駆けて常備するなど、人財を大事にしている会社です。 【部署構成〉 5名の部署ですが、事業の拡大を受け、人員の強化を行う予定となっております 【会社紹介】 当社は、岡山県で唯一の日立製作所・日立グループ専門商社であり、同時にエンジニアリング企業として、FAシステムや情報ソリューションなど多岐にわたる事業を展開しています。オフィスビルや工場、公共施設などに導入される当社のシステムは、作業効率化、環境保全、社会インフラの強化に貢献しています。 最大の強みは、営業とほぼ同数の技術系人員を有している点です。これにより、単なる商社ではなく、システムの導入提案から設計・施工、運用管理、メンテナンスまでを一貫してサポートし、お客様から厚い信頼を得ています。 |
| 労働条件 |
【給与】 年収 450万円~700万円 給与 26.5万円~41.1万円 固定残業代35,000円~51,000円を含む(月20時間分) 入社後の役職は、これまでのご経験やスキルを考慮し、適切なポジションをご用意いたします。 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は賞与を含む金額です。 ■昇給:年1回(2025年6月実績) ■賞与:年2回(上期12月・下期3月) **記載金額は、選考を通じて上下する可能性があります。** 【待遇】 通勤手当、家族手当、住宅手当、単身赴任手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限15,000円 家族手当:家族手当は、次の家族を扶養する社員に支給する 1.所得税法上の控除対象配偶者 月額5,000円 2.18歳に達する日以後の最初の3月31日までの子 月額5,000円 住宅手当:一律10,000円、賃貸・借家の場合プラス10,000円 単身赴任手当:転居を伴う場合、単身赴任手当に加え、支度金や引っ越し費用等の補助を受けることができる 社会保険:完備 退職金制度:退職金共済加入 【福利厚生】 新人研修、各メーカー研修(階層別・営業別・技術別)、基礎教育(社内研修)、専門知識(日立製作所技術・営業・法律のカリキュラム)、国家試験取得(専門カリキュラム) <その他補足> ■管理職手当、資格手当 ■従業員持株制度・財形貯蓄制度 ■住宅融資 ■共済会 ■社内旅行 ■社内同好会(フットサル、ゴルフ等) ■テレワーク可能 ■置き型社食 (種類豊富!ごはん・おかず 1つ100円~200円)導入中 ■企業主導型保育園(社内保育園) ■時短勤務制度 ■在宅勤務制度 ■リモートワーク可 ■出産・育児支援制度 ■オフィスカジュアル可 ■従業員専用駐車場あり ■自転車通勤可 <定年・継続雇用制度> 定年:60歳、継続雇用制度:あり(上限65歳) *解雇事由に該当しない者で、本人が再雇用を希望した場合。 <資格取得支援制度> 支援対象日:資格取得した次の給与改定(6月)より支給 該当する資格:1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士、2級土木施工管理技士、1級電気工事施工管理技士、2級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、2級管工事施工管理技士、1級電気通信工事施工管理技士、2級電気通信工事施工管理技士、第一種電気工事士、第二種電気工事士、第三種電気主任技術者、第二種電気主任技術者、第一種電気主任技術者、1級建設業経理士、2級建設業経理士、第1種衛生管理者、第一種冷媒フロン類取扱技術者、第二種冷媒フロン類取扱技術者、冷媒回収技術者、第3種冷凍機械、1級冷凍空気調和機器施工、2級冷凍空気調和機器施工、建築設備士 【勤務時間】 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 【休日・休暇】 完全週休2日制 土日祝休み 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始休暇、GW、年次有給休暇 等 ※有給取得率:平均8.5日/年 1時間からの時間有給も取得可能です 【勤務地】 <勤務地詳細> 本社 住所:岡山県岡山市南区福成2-23-18 勤務地最寄駅:JR瀬戸大橋線・宇野線/備前西市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙(屋外に喫煙可能場所あり) <勤務地補足> *マイカー通勤可 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 <出張について> 頻度は2か月に1回程度、長くて1週間です。 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・設備(回転機械・モーター・ポンプ等)の修理・メンテナンスを経験されている方【歓迎(WANT)】 ・空気圧縮機(コンプレッサー)のサービス経験者・「なりたい自分」や「叶えたい未来」に向かって、日々の仕事に前向きに取り組める方 ・任された仕事に対して、最後まで丁寧にやり遂げようとする誠実さを持っている方 ・目の前のことに真摯に向き合い、自分にできる最善を尽くせる方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 月平均残業時間20時間以内 地域活性化事業 完全土日休み 新規事業 海外事業 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/02/27 |
| 求人番号 | 4274781 |
採用企業情報
- 双葉電機株式会社
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- 資本金49百万円
- 会社規模101-500人
- 専門商社
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会社概要
【代表者】岡﨑 友作
【資本金】4,950万円
【売上高】106億円(2024年度実績)
【従業員数】156名(2025年4月1日現在)
【本社所在地】岡山県岡山市南区福成2丁目23番18号
【その他事業所】東京、福岡、岡山
【事業内容】
(株)日立製作所及び日立グループの専門商社とし、電気機器・重電機・空調機・情報・映像・通信・工機製品販売及び保守サービス
FAシステム・環境・空調・省エネシステム設計施工及びメンテナンス
通信・管工事・電気工事
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