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【ヒートポンプ/圧縮機の設計開発｜東証プライム上場】給湯器リーディングカンパニー◆フルフレックス＆年休125日働き方抜群◎【明石本社工場】
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
株式会社ノーリツ
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- 資本金20,167百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
| 部署・役職名 | 【ヒートポンプ/圧縮機の設計開発｜東証プライム上場】給湯器リーディングカンパニー◆フルフレックス＆年休125日働き方抜群◎【明石本社工場】 |
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| 職種 | |
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| 仕事内容 |
～給湯器国内シェア40％のプライム上場メーカー／年間休日125日・福利厚生充実◎長く安心して働ける環境～ ■仕事内容 同社が省エネ給湯機器の切り札として開発を進めている「ハイブリッド給湯機」に関わる商品開発・技術開発を担当していただきます。 特に、ハイブリッド給湯機の性能に大きく影響するヒートポンプユニットや、その構成部品（圧縮機など）の技術開発をお任せします。 具体的には… ・ハイブリッド給湯機およびヒートポンプユニットの商品開発 ・ヒートポンプユニットを構成する圧縮機などの要素技術開発 ・冷凍サイクルや圧縮機に関する技術指導・支援 ＼WORK POINT／ ・省エネ機器の最前線で、製品の心臓部に関わる技術開発ができる ・自分の技術が製品性能に直結する、やりがいの大きい環境 ■当社の特徴・魅力 ノーリツグループは、給湯器を中心に「お湯のある生活を通して人々を幸せにする」ことを使命として歩んできました。 ・国内市場シェア約4割、業務用分野では業界トップクラス ・高い技術力と研究開発へのこだわりで、省エネ・環境負荷低減に貢献 ・中国、北米、東南アジアを戦略拠点とし、海外でのキャリアパスも積極展開中 ・グループビジョン「新しい幸せを、わかすこと。」を実現するため日々挑戦を続けています プライム上場企業としての安定基盤を持ちながら、社内は一人ひとりが裁量を持ち、自分のアイデアを活かせる風土です。 「安心感」と「挑戦できる環境」の両方を兼ね備えているのが魅力です。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【賃金形態】 月給制 ※ご経験により応相談 【勤務時間】 労働時間区分：フレックスタイム制（フルフレックス） 標準的な勤務時間帯：8:50〜17:50 ※上記はあくまで一例であり、始業・終業時間を柔軟に調整いただけます。 ※週1〜2回程度のリモートワークも可能です。 【各手当・制度補足】 通勤手当：全額支給 住宅手当：月15,000～30,000円※世帯主のみ 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金制度／勤続3年以上で対象 【教育制度・資格補助補足】 ・階層別教育、職能研修 ・資格取得支援制度 ・OJT教育 ＜その他補足＞ ・財形貯蓄 ・企業年金 ・確定拠出年金制度 ・社員持株会 ・企業主導型保育園 ・時短勤務期間延延制度 ・育児補助金制度 ・福利厚生パッケージサービス「ベネフィット・ステーション」 ・自己啓発・能力開発 ∟職場懇談会実施に対して懇親費用補助 ∟500コース以上のeラーニング無料受講 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・ヒートポンプユニット、圧縮機にかかる開発および設計の経験を有する方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 新規事業 海外事業 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/12/03 |
| 求人番号 | 4271410 |
採用企業情報
- 株式会社ノーリツ
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- 資本金20,167百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
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会社概要
【設立】1951年3月
【代表者】竹中 昌之
【資本金】201億6,700万円
【従業員数】2,038名（2024年12月31日現在）
【本社所在地】兵庫県神戸市中央区江戸町93番
【事業内容】
温水空調分野を中心とした住宅設備機器の製造、販売、サービス事業
■温水空調分野
・給湯機器
・温水暖房機器
・ガスファンヒーター
・ガスコージェネレーション
・燃料電池用 貯湯タンク
・太陽熱温水器
・産業用太陽光発電システム
■厨房分野
・ガスビルトインコンロ
・ガステーブルコンロ
・ガスオーブン
・レンジフード
■その他分野
・アフターサービス
・施工
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