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【若手から成果向上】マーケ部隊との連携で結果を残しやすい「買取提案」のインサイド部隊(残業少・安定高収入)

年収:800万 ~ 1000万

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株式会社ネクサス

株式会社ネクサス

  • 東京都

    • 会社規模非公開
  • 不動産仲介
  • 不動産管理
部署・役職名 【若手から成果向上】マーケ部隊との連携で結果を残しやすい「買取提案」のインサイド部隊(残業少・安定高収入)
職種
業種
勤務地
仕事内容 【お仕事について】
投資用不動産のオーナー様に対し、「販売の提案」ではなく「買取のご提案」を行うお仕事です。
当社では、専門のマーケティング部署が徹底的にリサーチ・分析した、売却ニーズの確度が高い顧客のみを厳選したリストを作成。
そのため、アポイント取得率は業界平均の8倍以上を実現。内勤営業・アポイント取得までで⽉収100万円超の社員が続々誕生しています。
“数打ち”型の営業ではなく「質」を重視したアプローチが可能なので、成果を安定的に残すことができ、90%以上の社員が業界未経験からスタートし活躍しています。
平均残業時間が5時間と就業環境が整っていることも魅力。
マーケティング、インサイドセールス、クローザー、営業事務のチームで契約を獲得する仕組みで、待遇面もしっかり安定しています。

【詳細な仕事内容】
<潜在顧客のリードナーチャリングをお任せします>
当社が厳選したリストを活用し、投資用不動産を保有しているオーナー様の“売却ニーズ”を育てる役割です。
専門のマーケティング部署がリサーチとリスト作成を徹底的に行うため、手当たり次第のアプローチは不要です。
興味や検討意欲が高まりやすいお客様が中心なので、効率的かつ安定的に成果を出せます。
また、成果が出しやすい分、過度な業務量は発生しにくく、残業も最小限に抑えられています。

【ポイント】
◆「売る営業」ではなく、「買う営業」で⾼収⼊が可能
投資用不動産オーナー様へ“売却”の打診を行い、条件が合えば契約が成立します。
売却ニーズを持った⽅々に「買う営業」をするので、アポイントを取りやすく、契約獲得率も圧倒的。
徹底した教育・サポート体制により、未経験から⼊社6カ⽉以内に数千万円の利益を上げる中途⼊社の社員が多数います。

◆担当はリード創出のみ! クロージングは別部隊が担当
インサイドセールスとクローザーの分業制を敷き、チームで契約を獲得する仕組みを整えています。
クロージングは別の専門部隊が担当するため、あなたはリードの創出に専念できます。
成果を上げればインセンティブでしっかり還元され、インサイドセールスでも月収100万円を超える社員が多数。

◆完全内勤! 訪問営業・飛び込み営業なし
不動産オーナー様へ架電し、買主様へのご紹介の許可をいただくスタイルです。
マーケティング部署による緻密なリサーチで、業界平均を大きく上回るアポ取得率を実現。
業界平均の8倍以上の獲得効率を誇りますので、完全内勤で年収1000万円を超える社員が多数います。
量より質を追求する営業スタイルなので、無理のないペースで成果を出すことが可能です。

◆キャリアパス:クローザーや新規事業への挑戦も可能
実績を重ねれば、より高収入を目指せる「クローザー」へのキャリアアップが見込めます。
また、チームマネジメント、グループ企業の責任者、新規部署・新規事業の立ち上げなど、
営業の枠を越えたキャリアにチャレンジできるチャンスもあります。
安定した収入と将来の成長機会を同時に得られる環境が当社の強みです。

◆90%が不動産業界未経験スタート
教育研修体制を完備しているため、金融・通信・人材・設備・医療など、不動産業界未経験の営業経験者が活躍中。
「未経験からでも稼ぎたい」「将来のキャリアを広げたい」「内勤営業で年収1000万円以上を稼ぎたい」という方に最適な環境です。
チームで連携しながら業務を進める仕組みを確立しており、効率よく安心してステップアップしていただけます。

◆教育・研修体制を完備し、人柄・姿勢を重視する社風
配属前に座学で40時間の基礎研修を実施、OJTでは担当トレーナーとメンターが丁寧にサポートする徹底した教育・サポート体制です。
風通しが良く、チームワークを大切にする文化があります。
失敗を恐れずに挑戦できる社風が整っており、個人の成長を全力でサポート。
成果が安定しているため待遇面も充実しており、安心して長く働ける環境です。

◆社員の入社動機
・前職では成果をあげているのに評価されなかった、インセンティブが少なかった。
・外勤と残業に疲れて、内勤でしっかり稼げる環境を探していた。
・結婚や出産を機に、時間も収入も両立できる働き方がしたかった。
・家族やプライベートの時間も持ちながら、メリハリをつけて業務に臨んでいきたい。
・チームで連携しながら、仲間と協力し合って一緒に成果を残したい。
・成功体験を積んで、自分のキャリアを広げたい。
・年収を増やして、人生の選択肢を広げたい。
★前職の業界、キャリアは多様です。みな自分らしく仕事も頑張りたいという方がご入社され、ご活躍されています。

【まとめ】
マ ーケティング部署が徹底的にリサーチした質の高い顧客リストを活かし、オーナー様にもメリットのある「買う営業」で成果を出しやすいのが当社の強み。
徹底した教育・研修体制により、未経験の方でもキャッチアップしやすい環境が整っています。
成果を安定的に残せるので残業も少なく、チームで協力し合いながら高いインセンティブを得ることが可能。
分業制と高還元のインセンティブ体制により、待遇面も安定しています。
安定した収入と自分らしい生活を同時に目指せる当社で、ぜひ新しい一歩を踏み出してください。
労働条件 【雇用形態】
正社員
試用期間:3ヵ月(試用期間中も、 給与やその他の条件に変更はありません。)
※試用期間短縮・最低保証額以上からスタートした社員も多数。


【給与】
月給制
昇給:年2回(提案も評価します。社員のためになる提案も昇給や昇進の対象です。)
業績賞与:年1回 ※昨年度実績1~2ヵ月分


【勤務地】
本社/東京都豊島区
最寄駅:各線「池袋駅」より徒歩4分
受動喫煙対策:オフィス内禁煙 (バルコニーにて喫煙可能)
転勤:無


※希望があれば全国出張も可能
クローザーによるクロージングの後は、オーナー様の元に契約締結に向かいます。
出張契約はクローザーのみですが、 希望があれば同行も可能です。
全国への出張があるため、 旅行気分で契約に向かえます。
交通費、宿泊費などは、会社が全額負担し即精算。
契約後は出張先の名店で契約の打ち上げを行ったりと、出張は皆の楽しみとモチベーションになっています。
出身県や沖縄のお客様との契約率が高い社員も!
<出張契約・1日の流れ(例)>
14:20 羽田空港発
16:05 福岡空港着
16:38 中州川端駅着
17:30 オーナー様と合流し、契約締結
19:00 契約終了 粗利630万円
20:00 チームで打ち上げ


【勤務時間】
10:00~19:00 (実働8時間/休憩1時間)
平均残業時間:月5時間
※残業はほぼなく、 入社後本当に残業がないことに驚く社員もいます。
定時のチャイムが鳴ったら、 即退社が当たり前。プライベートな時間もしっかり確保できます。


【休日・休暇】
完全週休2日制(土・日)
・年末年始休暇(10日) ※昨年度実績
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前・産後休暇(取得実績あり)
・育児休暇(取得実績あり)
・介護休暇
・ハネムーン休暇
・特別休暇
※5日以上の連休取得も可能です。


【福利厚生・制度】
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(上限月3万円)
・資格手当(宅地建物取引士:月3万円など)
・資格取得支援制度
・社員表彰(営業成績により賞金・休暇授与)
・永年勤続表彰金
・社内イベント(四半期ごとに全社員食事会、部署内食事会、BBQなど)
・社員旅行(グアム・沖縄など)
・住宅手当(月2万円)
・転居・住宅購入時の仲介手数料割引
・無料給茶機コーヒーメーカー・ウォーターサーバー
・社内カフェ(休憩スペース)
・服装・髪型・ネイル自由(電話でお客様と接する仕事のためTシャツ、スニーカーなどラフな服装OK)
・健康診断
・各種予防接種
・各種感染症対策
・テレワーク制度(体調不良時など)
・テレワーク用機材貸与
・各種研修制度(机上研修・OJT研修・段階別研修など)

<提案制度>
社員から自由な提案を募る制度。「住宅手当」「バックオフィス部門への歩合支給」「営業時間の変更」「資格取得支援制度の拡充」などを実現しました。
予算とチームメンバーを付与し、提案者がプロジェクトを引っ張り、結実まで伴走します。
結実後は評価としてFBするので昇給・昇進にもつながります!

<手厚い教育・研修体制に自信>
■机上研修
ビジネススキル・不動産に関する基礎研修を座学で40時間実施。
成長に応じ、社外コンサルを含む段階別の研修も行っています。

■OJT研修
育成計画をもとに、担当トレーナーとメンターがシステムの使い方から電話のモニタリングまで、イチから1対1で指導。
毎日の習得内容とともに、疑問点、教育の希望などを、トレーナーにフィードバック。
トレーナーからは、育成状況や資質、強みなどを報告してもらいます。
手厚いフォローで皆で一緒に成長できますので、ご安心くださいね。
応募資格

【必須(MUST)】

顧客折衝経験をお持ちの方
チームで成果を残すことにやりがいを感じる方
成果を残して裁量を得たい方

【歓迎(WANT)】

・HR、IT、広告、通信、有形商材メーカー、商社、不動産、金融、ブライダル、ディーラー 等業務経験

【こんな方を求めています 】
・素直で明るいコミュニケーションができる方
・チームメンバーとの連携を大切にできる方
・周囲と積極的に関わり、高め合いたい方
・自律的に考えて行動し、 成長意欲が高い方
・常に新しい方法を考え、創意工夫できる方
・チームワークの良い職場で働きたい方
・現在の仕事で 「収入が足りない」 「結果と歩合が見合わない」と感じている方

人として成長したい、人生をより良くしたいと考え、本気で挑戦できる方歓迎します。

学歴不問/未経験歓迎です。


【面接を複数回行う理由とは?】
当社の選考は、お互いの理解を深め、 人生に活かしていただく選考です。
転職は人生の大切な転機。当社が面接を複数回行うのは、あなたが理想とするキャリアを築いていけるように、 全力で支援させていただきたいからです。
そのため、複数回の面接を通してあなたのお話をしっかり伺い、当社の仕事内容や雰囲気を丁寧にご説明します。 入社後のギャップがないよう、安心して働ける環境を肌で感じてください。
ご一緒に新たなキャリアを検討し、 人生に活かしていただけると幸いです。
アピールポイント 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/09/25
求人番号 4257552

採用企業情報

株式会社ネクサス
  • 株式会社ネクサス
  • 東京都

    • 会社規模非公開
  • 不動産仲介
  • 不動産管理
  • 会社概要

    【設立】2010年4月
    【代表者】髙橋 祐樹
    【本社所在地】東京都豊島区池袋2丁目47番5号
               
    【事業内容】
    ■不動産売買及び仲介
    ■不動産賃貸仲介及び管理
    ■不動産に関するコンサルティング
    ■資産運用に関するコンサルティング
    ■アセットコンサルティング
    ■内装リフォーム・リノベーションの企画
    ■インテリアの企画

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