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| 部署・役職名 | 海外橋梁案件における営業マーケティング |
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| 仕事内容 |
【配属部署】 社会インフラ本部 海外事業部 営業部 海外向け社会インフラ関連施設(橋梁や、港湾設備など)の営業、マーケティングを行う部隊です。 【お任せする業務内容】 海外橋梁案件におけるマーケティング、営業業務をお任せします。 ●具体的な仕事内容 現在仕掛中の案件が複数ありますので、ご入社いただく方のご経験見合いで、各チームに配属後案件を行いながらキャッチアップをいただきたいと思います。 ・案件特徴 当事業部で扱う海外市場では、民間の商業ベースの案件、ODA(政府開発援助)の有償案件、無償案件があります。 営業部では、これらの案件情報の入手、商務条件検討、ファイナンス方針の立案等を担っています。 エリアごとにチームを分けており、 ・第1グループ:東南アジア 、バングラデシュ、中南米 ・第2グループ:アフリカ、バングラデシュを除くインド他南アジア、東・中央アジア 各3名ずつ配置されています。 【案件、業務実例】 ・スリランカ、ケラニ河新橋建設事業 ・インド、貨物専用鉄道建設事業 ・バングラデシュ、ジャムナ鉄道橋 ・ニカラグア、ムルクク橋 など 【仕事の進め方】 エリアごとに、ODA案件や商業ベースいずれも扱っており、案件の発掘から、提案、入札、ネゴシエーション契約まで一貫して受注前活動に携わります。 扱う案件が各国のインフラであり、多くの案件は100億円200億円程度の金額規模で動く特性上、案件スパンは、短くて5年程度かかります。 同時並行して複数案件を行いつつ、入札ネゴ契約フェーズに入った際は、1案件に集中して取り組むこととなります。 英語を使用する機会が日常的にあり、ドキュメントから価格・契約条件のネゴシエーションなどです。 【出張頻度】 出張先は、ほぼ海外となり、頻度や期間は案件フェーズによりけりですが、2か月に1回程度発生するイメージです。 例:案件発掘、情報収集活動では1週間程度、入札フェーズでは現地準備などで1か月程度、価格ネゴシエーションの場合1か月程度など 【キャリアパス】 エリアごとで分かれるいずれかのチームに入り、メインマーケットとなるODA案件から、仕事の流れをキャッチアップいただきます。 技術的な知見は、入社段階では全く必要ありません。技術部隊と一緒に案件形成を行っていきます。また、案件を経験する中で必要な知見は十分キャッチアップいただけると考えています。 【業務のやりがい】 スムーズにいくことばかりではありませんが、最終的に完成した橋梁を目にすると、感慨深いものがあります。携わった橋梁が、人々の生活に溶け込み、街の景色となった姿をぜひ味わっていただきたいと思っています。 【採用背景・事業を取り巻く状況】 中長期的に海外事業の拡大を目指す中で、社会インフラ本部における海外事業を担う当部では、入札案件の増加、対象地域の拡大を行う予定です。 これに伴い、人員体制として強化したくキャリア採用を実施します。 【中途入社者への期待】 直接的に海外橋梁でのご経験をお持ちの方に限らず、広く東南アジア・インド・アフリカなどの地域のインフラ建設に興味を持たれた方からのご応募をお待ちしています。 英語を、ドキュメントや交渉で用いるため、業務での使用経験は問いませんが、活かしていきたいという気持ちを持たれた方にぜひご応募いただきたいと思っています。 職種の変更範囲:当社業務全般 ■手当や制度も充実 超過勤務手当(残業時間に連動して支給) 帰省手当(※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし) 独身寮・借上げ社宅制度(40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円) 住宅融資制度(勤続3年以上の社員が対象) 産休・育休制度あり など 【JFEエンジニアリングについて】 エネルギー、環境、社会インフラ、機械・システムなど幅広い分野においてプラントや構造物のEPC(設計・調達・建設)、運営事業を展開しています。エネルギーサービスやリサイクルといった分野に進出するなど、EPC部門を持つエンジニアリング企業として、社会に必要不可欠なインフラ構造物を国内外に提供しています。 【配属部署】 社会インフラ本部 海外事業部 営業部 |
| 労働条件 |
■雇用形態:正社員 ■勤務地 横浜本社:神奈川県横浜市鶴見区末広町二丁目1番地 京浜東北線『鶴見駅』でJR鶴見線乗り換え6分、3駅目『弁天橋』下車徒歩0分 ※勤務地の変更範囲:全国の当社拠点 敷地内禁煙(屋内・屋外喫煙可能場所あり) |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・法人営業経験・ビジネスレベルの英語力(ドキュメント、ネゴシエーション等での使用機会があります) ・開発途上国での業務に抵抗感のない方 【歓迎(WANT)】 ・海外建設工事における営業、アドミ経験・海外駐在経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 海外事業 フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2025/10/07 |
| 求人番号 | 4252078 |
採用企業情報
- JFEエンジニアリング株式会社
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- 資本金10,000百万円
- 会社規模5001人以上
- 建設・建築・土木
- エネルギー
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会社概要
【設立】1912年6月8日
【代表者】福田 一美
【資本金】100億円
【従業員数】約11,000名(グループ会社含む)
【本社所在地】東京本社:東京都千代田区内幸町二丁目2番3号・横浜本社:神奈川県横浜市鶴見区末広町二丁目1番地
【事業内容】エネルギーシステムや環境システム、水処理システム、鋼製構造物、産業機械などの設計・建築を行う
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