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【一級建築士】年収1000万円×残業0も夢じゃない！／働き方絶賛改革中／給与水準高／残業0

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部署・役職名	【一級建築士】年収1000万円×残業0も夢じゃない！／働き方絶賛改革中／給与水準高／残業0
職種	建築設計
業種	建設・建築・土木プラント・エンジニアリング
勤務地	愛知県
仕事内容	【株式会社加藤設計について】当社は、愛知県名古屋市に本社を置く一級建築士事務所として、35年以上の豊富な経験を有し、多種多様な建築物の設計と監理をおこなってきました。顧客のニーズを重視し、機能性と美しさを兼ね備えた建物を提供することを目指しています。「お客様と共に建築を考えるプロフェッショナルパートナー」として、地域に根ざした持続可能な建築を実現し、今後の新しい未来の創造を追求してまいります。【募集背景】 2023年で売上高約4億ですが、次は5億へと事業成長を目指している最中です。現在、大変嬉しいことに、ディベロッパー様からのご依頼が多数寄せられております。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ただ、人員が不足しており、お断りしている案件が出てきている状況です。弊社で長年勤めてきた室長が独立された背景があり、その影響が大きいです。前室長の独立を嬉しく思う反面、お客様のご要望に応え続けたい所存です。【仕事内容】基本計画の立案/設計/監理/アフターフォローまで設計業務全般をお任せします。施主様との窓口となり、土地購入や収益性を考える企画からお任せするので、裁量が大きくやりがいもあり、成長できる土台があります。また、早期にキャッチアップし活躍して頂きつつ、新卒入社の教育もゆくゆくお任せしたいと考えております。【業務詳細】事業計画/土地購入/図面作成/ゼネコンとのやり取り/施工・監理/完成後アフターフォローをお任せ。＊入社後はスキルに合う業務からスタート。最短半年で担当クライアントを持ち設計に携わったスタッフもいます。＊意欲的な方には早々に主任、次長のポジションのご用意があります。【組織構成】本社・支社設計部計25名【求人の魅力】 ◎年間休日125日、完全週休2日。長期休暇もございます。　働き方の改善にも力を入れており、休みが取れる様な体制が整っています。　弊社の室長兼人事総務部長の大西は、　「3人の子供がおり、運動会やお遊戯会に休みをしっかり取っているのですが、　怒られることもなく受けて入れてくれる文化であり、　【家族を大事にしてほしい】という文化が根付いている」　と笑顔で語っていました。 ◎2025年より【残業は0 】の予定です！　2024年は月10時間程度でしたが、最近は18-19時には基本的に帰宅している社員がほとんどです。会社として、ここ数年新卒採用にも注力し、毎年1-2名採用し、図面ができる若い世代を増員しております。今いる社員の負荷を軽減して、休みやすい環境を整え、【社員の働きやすさに還元したい】からです。繁忙期で残業が発生した際は外注したこともございます。残業のない働きやすい職場として、5年後には30名超えの企業になりたいと考えております。 ◎給与水準は高い設定をしており、【賞与回数を1回→2回へ増やしました】　現在、約30歳（新卒9年目）の設計〜現場管理まで任せている社員で年収500万円後半の評価をさせていただいております。さらにスキルや能力を磨いていただき、自分でこなせるようになれば、年収800万円はお出ししている状況です。 40代を超えてくると【年収1,000万円も夢ではございません。】 ◎半年に【人事総務部長2回、社長1回】のご面談を用意しております。　評価についてはもちろんのこと、普段抱えている悩みや今後のキャリアについて話す場を必ず設ける様にしております。 ◎リモートワークについては相談可能です。　基本的には出社になりますが、コロナやインフルエンザなどのパンデミックや、ご家庭の都合で出社が難しい際は、相談の上、臨機応変に対応しています。 ◎マンションをメインにオフィスビルや商業施設など様々な建築物を手掛けているので、景気に左右されやすい建築業界でも業績は安定しています。　10年以上継続してお付合いのあるお客様も多数いるため、営業をかけなくても紹介や問合せで業績をあげています。 ◎「色んな建物を手掛けたい」「分業制ではなく自分の仕事の範囲を広げたい」「企画から携わりたい」という方にピッタリな環境です。　自分のデザインカを活かして活躍ができます。
労働条件	【雇用形態】正社員（試用期間3ヶ月/期間中の条件に変更なし）【勤務地】・本社/名古屋市東区（最寄駅：桜通線「高岳駅」）・クリエ橦木/名古屋市東区 ※マイカー通勤可 ※転勤なし【勤務時間】 9:00～18:00（休憩60分） ※残業なし【給与】月給制：約300,000円～ └基本給：276,000円～296,000円【年収】想定年収：450万円～モデル年収：850万円/入社8年目室長（月給48万円+賞与）【昇給 / 賞与】昇給：年1回賞与：年2回【休日 / 休暇制度】＜年間休日125日＞休日：完全週休2日制（土日祝）休暇：夏季休暇、年末年始、GW休み、有給休暇（入社半年経過後10日付与、最大20日）（有給・半休が自由に取りやすい環境でワークライフバランス◎）【諸手当】・資格手当：一級建築士/月15,000円、二級建築士/月5,000円・役職手当・職務手当・家族手当：配偶者/月10,000円、子/月5,000円（人）・通信手当：3,000円・時間外手当【福利厚生】・寮/社宅：千種区には当社所有のシェアハウスあり。家賃は当社が負担します。（※39歳まで） └ライフライン料（光熱費）：月額9,900円、共益費：月額5,500円、消耗品：月額660円 ※合計：16,060円/月額は自己負担になります。【保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【定年】 60歳（再雇用制度あり/65歳まで）
応募資格	【必須（MUST）】・建築設計職の実務経験5年以上（意匠、構造、設備問わず）・二級建築士【歓迎（WANT）】・一級建築士・Jw-CADのご経験のある方・スキルアップしたい方・企画から携わりたい方
アピールポイント	完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/12/03
求人番号	4251950

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株式会社加藤設計

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