＜埼玉（自社拠点）＞【商用車の機械設計 PL/PM候補】東証プライム上場G｜新規・請負PJT × チーム型｜副業・フレックス制度｜請負率45％・転勤率4％｜長期的に開発を牽引できる環境✨

────────────────── 【職務概要】 ────────────────── 大型トラック等の商用車に関する機械設計業務全般をお任せします。 エンジン設計、電装設計、配管設計、シャシ設計など複数の請負プロジェクトの中から、 ご経験やご志向に応じて最適な領域をご担当いただきます。 本ポジションでは、単なる設計業務にとどまらず、プロジェクトの取りまとめ役として、 メンバーマネジメントや進捗管理を担いながら、プロジェクト全体を推進いただくことを期待しています。 あわせて、顧客との仕様調整や各種折衝にも携わり、技術面・マネジメント面の両軸でご活躍いただけるポジションです。 チームでの請負開発が中心となるため、周囲と連携しながら課題解決を進めるとともに、 プロジェクトを主体的にリードしていただける環境です。 ────────────────── 【就業環境・働き方】 ────────────────── ・自社拠点での就業（チーム制） ・残業時間は月平均20時間程度を想定 ・長期アサイン前提のため、腰を据えて安定活躍できる環境 ────────────────── 【募集背景】 ────────────────── 当社は、自動車・特に商用車開発の請負事業拡大に注力しています。 現在、上尾R＆Dセンター内にて複数の請負プロジェクトが進行中ですが、 請負業務拡大に伴う設計案件を推進するうえで、リーダー核となっていただける方を募集しております。 ・技術を深めたいスペシャリスト志向 ・チームを率いるPL／PM志向 ・上流から関わる設計に挑戦したい方 いずれの志向も歓迎しています。 ────────────────── 【当社の特徴】 ────────────────── ■ 安定基盤 × ワークライフバランス ・東証プライム上場グループ（売上1兆円超） ・年間休日124日／完全週休2日（土日祝） ・残業月平均16時間、有休消化率80％、副業・リモート制度 ■ エンジニアの成長を本気で支援 ・年間約5億円規模の教育投資 ・研修講座1,400以上 ・資格取得助成（420項目） ・e-Learning／Udemyなどオンライン学習も充実 ■ 先端・上流・高難度案件に挑戦できる環境 ・完成車メーカー開発会社を母体とする技術力 ・自社テクノセンター・実験施設を活用した研究開発 ・量産だけでなく先行開発・研究フェーズへの参画機会も多数

＜勤務地＞ 埼玉(上尾)の自社拠点を想定しています。 ※U・Iターン歓迎！寮・引越し費用等サポートがあります。 ・業務の変更範囲：会社の指定する業務 ・就業場所の変更範囲：会社の指定する場所 ＜労働条件＞ ・契約期間：期間の定めなし ・試用期間：あり（3カ月） ・就業時間：9:00～18:00（休憩1時間） ・休日　　：土日、祝日、フレックス休日　※年間休日124日 ・休暇　　：年次有給休暇、夏季/年末年始/慶弔/産前産後/育児/配偶者出産　他 ・残業　　：あり（平均月20時間/残業代は全額支給） ・給与　　：想定年収600万円～900万円 ・想定月給：300,000円～500,000円（拠出手当55,000円含む）※試用期間中、変動なし ・賞与　　：年2回 ・給与改定：年1回 ・通勤手当：会社規定に基づき支給 ・社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ＜その他、福利厚生＞ ・確定拠出年金制度（退職金制度） ・社員持株制度（親会社） ・在宅勤務（リモートワーク）制度（条件あり）※在宅就業比率30.2％ ・複業（副業）制度（要申請/条件あり） ・単身寮（寮費補助/規定あり） ・U・Iターン支援制度 ・時短勤務制度　他 ＜スキル・キャリア支援＞ ・資格取得助成金制度　※対象420項目 ・1400を超える多様な学習講座　※階層別・技術研修670講座、e-Learning約260講座、Udemy講座1,000件、勉強会500回　他 ・階層別研修（リーダー研修・マネジメント研修） ・各種キャリアセミナー・ワークショップ、各種講演会 ・キャリア相談窓口、各種社員相談窓口　他