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| 部署・役職名 | データエンジニア |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社は「世界中の人々の人生をより楽しくしたい」という大志を掲げています。 2021年10月に立ち上がったプロダクト開発組織はグループ各社の成長をリードする使命を持っており、世の中に流通する「楽しさ」の総量を増やすことで「2040年までに世界一のエンターテイメント企業になる」ことを目指しています。 プロダクト成長の加速および開発組織としてのパフォーマンス最大化を進めるにあたり、ストラテジーの策定並びにプラットフォーム・エンジニアリングを専門とするチームを新たに設立しました。最適なチーミングを進めており、新たな技術チャレンジを推奨し、キャリア拡大の機会が提供できるようにしていきたいと考えています。 【本ポジションのミッション】 当社のデータ活用を先導していくことです。これには以下の要素が含まれています。 ・収集すべきデータを設計し、収集すること ・収集したデータを加工し、活用できる形にすること ・データを解析し、知見を生み出すこと ・解析で得られた知見を事業に活用すること 【求められる役割】 プロダクトから収集したデータを解析し、得られた知見を事業に貢献する役割を担います。 ・各プロダクト運用者やビジネス部門と連携し必要なデータを設計する ・収集したデータを正しく管理・運用する ・プロダクト運用者と連携して上記の解析で得られた知見を事業に活用し、事業の成長に貢献する 【業務内容】 雇入直後:直近では以下のような業務に携わっていただくことを想定しています。 ・AWS/Snowflake/Databricks等を利用した既存データ基盤やパイプラインの改善・開発 ・Terraformなどを使った、各種データ基盤の自動化の設計や開発 ・新規事業のデータ基盤・パイプライン構築 ・データマネジメント戦略の立案・構築・浸透施策の実施 変更の範囲:会社の定める業務(出向先の定める業務含む) 【ポジションの魅力】 ・当社はエンターテイメント領域で多種多様かつオンライン・オフライン両方の事業を展開しており、今後もさらに広い領域に進出していく方針です。 ・単一の事業のデータだけではなく様々な事業のデータを扱うことができることはデータエンジニアにとって非常にチャレンジングであると同時に面白い領域です。 ・また、自分から色々なデータ活用方法を提案していくことができる社風ですので、データエンジニアとして新たな領域を切り開いていきたい方には非常に魅力的なポジションです。 【開発環境】 ・クラウド:AWS ・使用言語:Python、SQL ・開発環境:VS Code / NeoVim 等 ・DWH:Snowflake/Databricks ・BIツール:Redash/Databricks ・構成管理:Terraform / AWS SAM ・CI/CD:GitHub Actions ・その他コミュニケーション、コラボツール:Slack / JIRA |
| 労働条件 |
年収レンジは目安です。経験や能力に応じて決定いたします。 年収 600万円 〜 1200万円 経験、能力等に応じて個別に決定 月給:500,000円~1,000,000円 内訳)基本給:405,000円~810,100円 固定残業手当(月30時間分):95,000円~189,900円 ※月30時間を超過した残業時間代は追加支給 勤務形態: 所定労働日あたり8時間 コアタイムなし ※リモート勤務可 休日: 完全週休2日(土・日)、祝日 年次有給休暇:勤務開始日に10日間を付与 その他休暇:年末年始(12/30-1/3)、看護休暇、介護休暇、生理休暇、育児休暇など 福利厚生: 従業員持株会/コアタイム無しスーパーフレックス制度/借り上げ社宅制度/健康サポート制度/スキルアップ制度 交通費支給(月額5万円まで) 加入保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 下記について2つ以上満たす方・ETL/ELTなどのデータワークフロー管理ツールを使った開発・運用経験 ・何かしらのプログラミング言語を用いたサーバサイドアプリケーションの開発経験 ・DWHの設計・構築・運用経験 ・データを活用してサービスを改善した経験 ・パブリッククラウドサービスの設計・構築・運用経験 ・git等のバージョン管理ツールを用いた開発・運用経験 【歓迎(WANT)】 ・データマネジメント・ガバナンス施策の実施経験・Spark等を利用した大規模なデータプラットフォームの開発・運用経験 ・dbtを利用したデータパイプラインの構築・運用経験 ・AWSを利用したデータ基盤やインフラの設計・構築・運用経験 ・「Speed is King」「GRIT and GRIT」「Enjoy our Journey」の3つの弊社バリューに共感いただける方 ・周囲と協力しながらプロダクト開発を推進できる方 ・新しいことに挑戦することが好きな方 ・学習・成長意欲がある方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 上場企業 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/11/21 |
| 求人番号 | 4151416 |
採用企業情報
- 株式会社GENDA
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- 資本金42,800百万円
- 会社規模5001人以上
- アミューズメント
- 外食
- 映画
- ゲーム
- その他
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会社概要
【設立】2018年5月
【代表者】片岡 尚
【資本金】428億円(資本剰余金含む)(2025年5月末時点)
【従業員数】13,152名(2025年1月末時点)※連結
【本社所在地】東京都港区東新橋1-9-1 東京汐留ビルディング6F
【事業内容】グループ各社の事業成長の支援および経営管理
当社は、「世界中の人々の人生をより楽しく」というAspiration(アスピレーション:大志)の実現のため、グローバルにエンターテイメントのネットワークを構築し、世の中に流通する「楽しさの総量」を増やすことを目指しております。
国内外で「GiGO」等のアミューズメント施設や、カラオケチェーン店「カラオケBanBan」を合わせて約800店舗、ミニロケ(主にゲーム機30台以下のゲームコーナー)を約14,000箇所運営する他、
キャラクター・マーチャンダイジング、フード&ビバレッジ、コンテンツ&プロモーション(映画や体験型コンテンツ等)など、エンターテイメントにおいて幅広く事業を展開し、国内の他、米国、中国大陸、台湾、英国、ベトナム、オランダ、カナダにも進出しております。
M&A戦略を軸に創業から圧倒的な速度で成長を遂げ、2018年5月設立後、1年目から黒字経営を達成し、2023年7月にグロース市場へ上場しました。
「2022年NEXTユニコーン企業」調査ランキングでは、増収率・増収金額において共に圧倒的な成績を収め、2024年1月期には売上高550億円、2025年1月期には売上高1,110億円まで急速に成長し、現在の時価総額は2000億円を上回っております。
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