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| 部署・役職名 | 【三菱重工のグループ会社|プロジェクトマネジメント|電気メーカとの橋渡し役】世界トップクラスの製鉄プラントソリューションプロバイダー|脱炭素・カーボンニュートラルに貢献、広島から世界展開 |
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| 仕事内容 |
【職務概要】 社外の電気メーカと協業するにあたり、機械メーカの立場から折衝業務を行い、 電気メーカへの指示発出、及び当社の機械設計者に対して、電気メーカとの橋渡しをお任せします。 【職務詳細】 プロジェクトの見積・引合活動~受注~納入までを通して ・客先要求事項の整理と電気メーカへの要求仕様作成 ・客先,電気メーカとの打合せ及び所掌範囲整理 ・プロジェクト関係者間の情報整理と連絡 ・電気メーカ作成図面・ドキュメントのレビュー ・エンジニアリングスケジュールの策定・フォロー 等 【募集背景】 事業拡大に向けて、組織体制強化の為の増員募集です。 現在の業務範囲をお任せするだけではなく、新機種開発や新しいことへの取り組みも担っていただける人材を募集しています。 【会社紹介】 国内最大手である三菱重工のグループ会社です。 全世界に向けた製鉄プラントに関わる開発・設計・調達・製造・販売・アフターサービスまで事業を展開しており、 世界屈指の世界トップクラスの製鉄プラントソリューションプロバイダーとして鉄鋼・非鉄金属の圧延分野などにおける圧倒的な技術力で業界をリードしています。 |
| 労働条件 |
【試用期間】 あり 【勤務時間】8:15~17:15(休憩時間60分) フレックスタイム制 (フルフレックス) 【在宅勤務】基本は出社、但し在宅勤務も可(業務内容により制限あり) 【勤務地】広島県広島市西区 【休日・休暇】年間休日数126日 完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏季休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇22日/年(毎年4月1日に付与、年度途中入社の場合、初年度は残期間に比例した日数を付与) 【昇給・賞与】昇給:年1回、賞与:年2回 【福利厚生】社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)財形貯蓄制度(利子補給あり)、退職金制度あり※勤続1年以上 【諸手当】通勤手当、家族手当 ※扶養家族1人あたり10,000円/月(上限4名まで)、残業手当、家賃補助 ※家賃の70%(ただし単身42,000円、家族世帯70,000円を上限) 【その他補足】昼食費補助(6,000円/月)、教育制度あり、転勤無し |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・電気品(受変電・パワーエレクトロニクス・制御装置・コンピュータ・システム設計など)に関する,幅広い知見といずれかの分野での実務経験・コミュニケーション能力,文書作成能力 【歓迎(WANT)】 ・TOEIC500点レベルの英語力・海外出張経験 ・電気メーカ(プラント・産業機械向け計画・設計部門)での実務経験 【求める人物像】 ・英語に対して抵抗感が無い方 ・フットワークが軽い方 ・積極的に新しい知識を得るのが好きな方 ・異なる文化に対して寛容である方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/02/14 |
| 求人番号 | 4151391 |
採用企業情報
- Primetals Technologies Japan株式会社
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- 資本金4,640百万円
- 会社規模501-5000人
- 機械
- その他
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会社概要
【代表者】後藤 朗
【本社所在地】広島県広島市西区観音新町4丁目6-22
【資本金】46億4千万円(三菱重工100%出資)
【従業員数】654名(2025年4月現在)
【売上高】658億円 (2023年度)
【事業内容】製鉄プラントの開発・設計・調達・製造・販売およびアフターサービス
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