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東京 | 営業マネージャー | 世界トップクラスのSaaS企業で成長をリード

年収:1800万 ~ 2500万

採用企業案件

役員面接

採用企業

HubSpot Japan株式会社

  • 東京都

    • 資本金5百万円
    • 会社規模非公開
  • ソフトウエア
  • その他
部署・役職名 東京 | 営業マネージャー | 世界トップクラスのSaaS企業で成長をリード
職種
業種
勤務地
仕事内容 HubSpotのセールスマネージャーとして、あなたはチームの成長と成功を導く中心的な存在となります。
世界最高水準のセールス手法を実行し、チームを鼓舞し、正確な売上予測を立てながら、毎月の新規・ネットの目標達成をリード。
市場を深く理解し、チームを育成しながら、ビジネス成長のための新たな戦略を共に見つけ出すポジションです。

? 具体的なミッション

このポジションでは、以下のような業務を担っていただきます。
セールスチームをリードし、月次の活動指標・収益目標・予測機会を達成する
チームメンバーとの信頼関係を構築し、成長を促すフィードバックとコーチングを提供
各メンバーの営業スキル・戦略思考を伸ばすためのトレーニングとメンタリング
他のセールスマネージャーやディレクター、経営陣と協働し、ビジネス全体の成長を推進
インバウンドセールス、製品、マーケティングなどのトレーニングを監督・実施
新しいチームメンバーの採用・オンボーディング・育成をリードし、高パフォーマンスなチームを構築
HubSpotのプラットフォームおよびインバウンドマーケティング・営業に関する専門知識を維持・拡張
市場を深く理解し、日本市場の拡大に向けた戦略を立案・実行
HubSpotのカルチャーコードとリーダーシップ原則を体現するリーダーシップを発揮

? 求めるスキル・経験
ネイティブレベルの日本語および実務レベルの英語力(読み書き)
コンサルティブな営業プロセスをリードした経験
優れたコーチングスキル(観察・分析・改善を実践的に行える方)
マルチタスク環境での優れたプロジェクト管理スキル
強いプロスペクティング力とHubSpotセールスプロセス(Research & Connect → Explore & Strategize → Demo & Close)への理解
データ分析力に基づく戦略立案とチーム行動の最適化
経営陣や他部門と協働し、ビジネス成果を最大化する力
チームを鼓舞し、ポジティブなエネルギーでゴールを達成するモチベーションスキル

「完璧な候補者」は存在しません。
私たちは、経験や経歴よりも「成長への意欲」と「自分の可能性を広げたい」という気持ちを大切にしています。

あなたがこのポジションにワクワクし、「毎日仕事に行くのが楽しみだ」と感じられるなら、ぜひご応募ください。
HubSpotは、あなたのキャリアを次のステージに引き上げる場所です。
応募資格

【必須(MUST)】

1年以上のマネージメント経験
3年以上のSaaSまたはウェブ/IT製品の営業経験
複数のステークホルダー(ビジネスオーナー、マーケティング担当者、その他のエグゼクティブ)を巻き込んだ複雑な商談(取引)経験 
目標達成への意欲
優れたコミュニケーション能力
クロージングスキル・経験
日本語でのビジネス経験

【歓迎(WANT)】

英語の読み書きをビジネスで使った経験(必須ではありません)

アピールポイント 自社サービス・製品あり 外資系企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 社内公用語が英語 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 成果報酬型 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/10/29
求人番号 4073639

採用企業情報

HubSpot Japan株式会社
  • HubSpot Japan株式会社
  • 東京都

    • 資本金5百万円
    • 会社規模非公開
  • ソフトウエア
  • その他
  • 会社概要

    【設立】2016年2月
    【資本金】500万円
    【本社所在地】東京都千代田区丸の内1丁目4-1

    【事業内容】マーケティングおよびセールス支援ソフトウェアの開発、販売、および関連サービスの提供

    【当社について】
    2006年、人々の生活、仕事、買い物、購入の決定方法が変わってきているにもかかわらず、企業のマーケティング活動はそれにまったく適応していないのではないか、という単純な疑問からHubSpot社が誕生しました。この矛盾に気づいたブライアン・ハリガンとダーメッシュ・シャーは、インバウンドマーケティングのビジョンを打ち立て、HubSpotのプラットフォームを開発しました。パワフルで使いやすいHubSpotの統合ツールにより、企業のマーケティングは適切かつユーザーに役立つ、パーソナライズ化されたインバウンドマーケティングの経験を提供することにより、顧客を惹きつけ、引き込み、満足させることができます。すなわち、HubSpotのミッションは世界をよりインバウンドなものにし、次々とビジネスを変革させていくことにあります。

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