人事MGR～部長候補

ソフトウェア開発の品質保証市場のリーディングカンパニーとして急成長している同社が、さらなる事業拡大を背景に人事MGR～部長候補を募集します。 同社は毎年成長をしつづけており、2022年にプライム市場に移行。創業時と変わらぬベンチャーマインドをもち、ビジネス拡大に向けマーケットに挑んでおります。経営陣による意思決定のスピードも非常に速く、これまでの常識の枠にとらわれない、新しいサービスや仕組みを発表しつづけております。次に目指すは、売上3,000億円を達成するという目標であり、その実現に向け、この成長を継続するための人材採用、育成戦略を経営の最重要課題としております。 本ポジションの方に、現部長と共に同社グループの人材の獲得～育成戦略において手腕を発揮いただくとともに、経営目線で人的資本を考える立場としてご活躍いただくことを期待しております。 具体的な仕事内容は以下となります。 ＜採用育成企画＞ ・採用・育成におけるグランドデザイン／企画業務 ＜組織マネジメント＞ ・進捗の管理／アドバイス ・人材育成 詳細はお会いをさせていただいた際にお伝えをいたします。