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【管理職候補者】カメラ、スマートフォン、自動車など身の回りの製品開発やIoTデバイス開発に携わる回路設計

年収: 800万 ~ 1000万 ?

採用企業案件

採用企業

マイクロテクノロジー株式会社

  • 東京都

    • 資本金131百万円
    • 会社規模101-500人
  • SIer
部署・役職名 【管理職候補者】カメラ、スマートフォン、自動車など身の回りの製品開発やIoTデバイス開発に携わる回路設計
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■募集背景
弊社は、製造業・通信・建設業・官公庁など幅広い業界のお客様を対象とした、組み込みシステムや業務ソリューション、IoTクラウドシステムなどの受託開発を事業としております。
ソフトウェアの開発だけでなく電子回路やODM製品の提供まで可能であることが強みで、大手企業と直接取引をしていることが特徴です。
40年を超える歴史のなかで蓄積した高い技術力やコンサルティング力は高い評価と信頼をいただいており、新たな開発案件をお任せいただくケースが多々あります。
こうしたお客様からのご要望にお応えするために、開発メンバーをマネジメントしていただける方を募集しております。

■業務内容
設計開発・品証向上・顧客対応などの実務およびマネジメントのほか、グループの目標設定と管理、課題解決、業務の仕組み改善、部下の目標設定と管理、育成、労務管理など、組織マネージメントと人的マネジメントもお任せいたします。
また、プロジェクトの定期的な技術レビューや各種承認業務などもご担当いただきます。

■具体的な業務
下記業務の実務およびマネジメント
・要件仕様・コスト・スケジューリング、設計、試作、基板パターン指示、部品手配、実機評価、量産向け製品仕様書作成、出図など
・市場不具合の解析、改善など品質向上に関連する業務
・顧客との要件のすり合わせ、コスト・スケジュール策定、技術仕様・見積りのプレゼンテーションなど案件受注に向けた業務

■PRポイント
■多くの大手企業と直接取引をしているため、市場認知度や社会貢献性の高い製品やサービスの開発に着想段階より携わることができます。
■40年以上の社歴があり経営基盤が安定しているため、腰を据えて長く活躍できます。
■ワークライフバランス(年間休日126日、1日の就業時間 7時間45分、フレックスタイム制度、有給休暇取得率75.6%など)
■社員ファーストの各種制度(みなし残業無し、時間外手当全額支給(非管理職)、決算賞与支給実績有、定年後継続雇用70歳まで、在宅勤務支度金5万円支給、有給休暇入社後即利用可、資格取得報奨金制度、退職金、確定拠出年金、確定給付企業年金など)
■高い社員定着率(平均勤続年数16.1年、平均年齢43.5歳)

■組織の特徴
ハードウェア開発部の設計グループでは主に受託開発製品や自社開発製品の回路設計を担当しています。具体的には自動車メーカーやカーシェアリングで使用する各種検査治具などの設計から製造準備になります。
具体的には電気機器・カメラ・スマートフォンの大手メーカーの民生製品の設計やモジュール開発支援、画質評価。RTKなどの測距、センサー製品の自社開発が対象となります。
電気または非電気企業の要望を製品化するODM開発製品の設計から製品化をしています。ソフトウェア開発メンバーとプロジェクトで一緒に仕事を進めることが多々あります。また、製造部門とともにEMS先の制御などの支援をしています。

■メリット
設計グループのマネージメント全般をお任せいたしますので、業務、労務、部門目標などの管理の他、部下の育成と目標設定、各プロジェクトの節目での技術レビューもご担当いただきます。
また承認権限もお持ちいただきますのでご自身の裁量でプロジェクトを進めていくことが可能です。将来は製造部門も含めたハードウェア開発部門の責任者として、会社の幹部としてご活躍いただけます。
労働条件 【勤務地】
東京本社:東京都台東区東上野4-8-1 TIXTOWER UENO 12F
最寄駅:JR上野駅入谷口から徒歩3分、東京メトロ線上野駅から徒歩5分

【勤続時間】
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:30
1日の労働時間:07:45
所定時間:7時間45分/9:00~17:45
休憩時間:1時間/12:30~13:30

【諸手当】
役付手当、家族手当、在宅勤務手当

【昇給・賞与】
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月・12月)

【試用期間】
試用期間3ヶ月(待遇条件に変更はありません)

【休日・休暇】
<年間休日126日>
■完全週休2日制(土日)
■祝祭日
■夏季休暇(3日間)
■年末年始休暇(5日間)
■慶弔休暇
■有給休暇(初年度は10日間)※消化率76%(前年実績)
■産前・産後休暇(2010年以降は取得率100%)
■育児休暇(2010年以降は取得率100%)※男性・女性どちらも取得実績あり
■介護休暇
■リフレッシュ休暇

【待遇・福利厚生】
■社会保険完備(労災・雇用・健保・厚生年金)
■退職金制度(勤続5年以上)
■確定拠出年金制度(退職金とは別に積立)
■財形貯蓄制度
■資格報奨金制度
■研修制度(職種別・階層別研修)
■育児介護制度
■定期健康診断 ※費用会社負担
■インフルエンザ予防接種補助あり
■リモートワーク有
応募資格

【必須(MUST)】

・回路設計業務経験(5年以上)
・アナログ/デジタル回路設計の基礎知識
・電源回路の知識・LDO、DCDCコンバーターの回路レビュースキル
・回路設計の技術力、回路設計時の技術問題の解決力
・電子機器の量産、製造、部品調達、品質、管理経験
・高密度実装に関するアートワーク、部品の知識
・CADによる回路設計、アートワーク指示検図の経験
・高密度実装に関するアートワーク、部品の知識
・回路設計部門でのマネージメント経験
・人材育成経験

※上記のなかで4項目以上のご経験

【歓迎(WANT)】

・EMCに関する知識
・品質保証、安全規格、法令、輸出管理の知識
・マーケティングの知識


【求める人物像】
・マネジメント力がある方
・ものづくり、電気回路が好きな方
・円滑なコミュニケーションが出来る方
・論理的に分析、説明ができる方
・自ら考え、提案し、主体的に物事に取り組める方
アピールポイント 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2026/06/17
求人番号 4024841

採用企業情報

マイクロテクノロジー株式会社
  • マイクロテクノロジー株式会社
  • 東京都

    • 資本金131百万円
    • 会社規模101-500人
  • SIer
  • 会社概要

    【設立】1983年6月13日
    【代表者】石松 伸一
    【資本金】1億3,180万円
    【従業員数】154名
    【本社所在地】東京都台東区東上野4-8-1

    【事業内容】
    ■受託システム開発
    ■技術者の派遣事業
    ■自社商品の企画・開発・販売

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