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【不動産/鑑定評価業務】
年収：800万 ～ 1400万
採用企業案件
三菱UFJ信託銀行株式会社
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- 資本金324,200百万円
- 会社規模5001人以上
- 銀行・信託銀行
| 部署・役職名 | 【不動産/鑑定評価業務】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【当社について】 当社はフィナンシャル・グループの中核を担う信託銀行として、資産運用・資産管理、不動産、年金、証券代行、相続業務などを通じ、高度かつ幅広い専門性をお客様へ提供し、Fintech等による金融の変革の中においても、フィナンシャル・グループの国内トップクラスの圧倒的な顧客基盤に対して高い付加価値を生み出し続けることで更なる成長を目指しています。 足許では高度な専門性発揮を担える人材に焦点を当てた人事制度への改定を行い、主軸となる事業領域を中心に即戦力としてのキャリア採用を拡大しております。 またワークライフバランスの実現に向けて、ライブウィークと呼ぶ「半期毎の5営業日連続休暇」取得を強く奨励し、加えて効率的・魅力的な職場作りを目指した「スマートワーク」推進による社内業務改革にも常に取り組んでおります。 ■業務内容 不動産鑑定評価業務 ～当社取引先からの依頼に基づき、取引先保有不動産にかかる不動産鑑定評価 |
| 労働条件 |
＜勤務地＞ ■東京（丸の内または淀屋橋） ＜想定配属先＞ ■不動産コンサルティング部 ＜雇用形態補足＞ ■正社員 ■期間の定め：無 ■試用期間：6ヶ月 ＜想定年収＞ ■500万円～1,400万円 ■月給 25～80万 ※上記は目安であることご認識おきください。また、上記情報は入社後の最低月収を保証するものではありません。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■残業手当：有 ＜休日・休暇＞ ■完全週休2日制（土日祝日） ■年間有給休暇（年20日、初年度最高12日） ■年間休日日数：120日 ■弔休休暇、上期・下期各1回5営業日連続休暇、産前産後休暇、育児休暇 ＜待遇・福利厚生＞ ■通勤手当、住宅手当、寮社宅 ■健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■社宅・独身寮制度、従業員持株制度、財形貯蓄制度 他 ＜定年＞ ■60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種研修・資格補助制度あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ※下記の条件に該当する方・不動産鑑定評価の実務経験を有すること ・大手信託銀行、大手の不動産会社・不動産鑑定会社で不動産鑑定士として鑑定評価実務経験3年程度を有すること ・不動産鑑定士を保有していること 【歓迎（WANT）】 宅地建物取引士、証券化マスターを保有していること |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 完全土日休み |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/03/18 |
| 求人番号 | 3983085 |
採用企業情報
- 三菱UFJ信託銀行株式会社
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- 資本金324,200百万円
- 会社規模5001人以上
- 銀行・信託銀行
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会社概要
【設立】1927年3月10日
【代表者】取締役社長 窪田 博
【資本金】3,242億円（2024年3月末）
【従業員数】6,283名（2024年3月末現在）
【本社所在地】東京都千代田区丸の内1丁目4番5号
【その他事業所】国内：51（支店48、出張所3）海外：5（支店4、駐在員事務所1）※2024年3月31日時点
【事業内容】信託銀行諸業務
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